Beratende Pflegefachkraft (m/w/d)

Beratende Pflegefachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben

Als Beratende Pflegefachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd - Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung.

Das erwartet Sie:

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Sie leiten Mitarbeitende (m/w/d) ohne Pflegefachkraftqualifikation bei der Durchführung pflegerischer Tätigkeiten fachlich an und übernehmen deren Schulung, Unterweisungen sowie die Qualitätssicherung. Sie erfassen Pflege- und Gesundheitsrisiken, planen und evaluieren Pflegemaßnahmen und sorgen für die notwendige Informationsweitergabe.
• Verantwortung und Beziehung: Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Pflegequalität in der Einrichtung des Wohnens in besonderen Wohnformen in Tönisvorst.
• Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit: Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und werden Sie Multiplikator*in für Pflegethemen im Wohnverbund.
• Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten: Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen.
• Gesellschaftliche Relevanz: Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt.

Gut zu wissen:

• Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in die Strukturen und Vorgehensweisen des LVR Verbund für WohnenplusLeben. Dabei werden Sie gezielt auf die Anforderungen der Tätigkeit als beratende Pflegefachkraft (m/w/d) vorbereitet.

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

• Staatliche Anerkennung als Pflegefachkaft (m/w/d), Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen
• Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen
• Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende

Wünschenswert sind:

• Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
• Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
• Flexibilität und Selbständigkeit

Wer wir sind

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit

• kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung
• psychischer Beeinträchtigung
• hohem sozialen Integrationsbedarf
• Autismusspektrumsstörung

im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. 'Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.