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Das könntest du laut kununu User:innen als Berater:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen

Inside:
Du möchtest mit SAP BW/BI aus Unternehmensdaten aussagekräftige Reporting- und Analyselösungen entwickeln?
Unser Kunde sucht einen erfahrenen SAP BW/4HANA Consultant. Dabei verbindest du die Datenmodellierung und technische Umsetzung mit der Beratung von Fachbereichen und Kunden. Dein technologisches Umfeld umfasst SAP BW/4HANA, Analysis for Office und SAP Analytics Cloud. Du entwickelst die bestehende BI-Plattform weiter und bringst dich in die Transformation der SAP- und Reporting-Landschaft ein.
Deine Aufgaben:
- Datenmodellierung: Daten aus SAP S/4HANA und SAP ERP analysieren, modellieren und aufbereiten
- Reporting & Analytics: Reporting-Lösungen entwickeln sowie die bestehende Analyseplattform betreiben und optimieren
- BI-Architektur: Neue Plattformen integrieren und die Transformation der SAP-BI-Landschaft mitgestalten
- Automatisierung: Optimierungspotenziale umsetzen und Self-Service-Analytics weiterentwickeln
- Beratung & Projekte: Anforderungen aufnehmen, Workshops moderieren und BI-Projekte gemeinsam mit Fachbereichen, Kunden und IT steuern
Deine Erfahrung:
- SAP BW Praxis: Mehrjährige Beratungserfahrung und fundierte Kenntnisse in SAP BW/4HANA und BW on HANA
- Analytics-Werkzeuge: Gute Kenntnisse in Analysis for Office und SAP Analytics Cloud
- Technische Umsetzung: Fundiertes Know-how in ABAP/ABAP OO sowie Datenmodellierung und Reporting
- Beratung & Projektarbeit: Erfahrung in Anforderungsmanagement, Business Analyse, Workshop-Moderation und Projektsteuerung
- Analytische Arbeitsweise: Du strukturierst komplexe Anforderungen und arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und teamorientiert
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
Die Rahmendaten:
- Gehaltspaket: Jahreszielgehalt bis ca. 95.000 €
- Arbeitszeit & Flexibilität: 40-Stunden-Woche, Gleitzeitmodell und Vertrauensarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten: Nach der Einarbeitung bis zu drei Tage pro Woche, geregelt per Betriebsvereinbarung
- Urlaub: 30 Urlaubstage sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei
- Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung, moderne IT und kurze Entscheidungswege
- Entwicklung: Interne und externe Schulungen, SAP-Know-how-Transfer im Team und direkter Zugang zum IT-Management
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, IT- und Bike-Leasing sowie Mitarbeiterevents
Noch Fragen?
Hier findest du weitere Infos:
Interne Kennung: #301
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