Sachbearbeiter (m/w/d) in der Pflege

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2027, für unser Pflegezentrum in Dresden als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Pflege.

Als engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit widmen Sie sich in Ihrem Arbeitsalltag abwechslungsreichen operativen Tätigkeiten wie der Bewertung von Antragsleistungen und dem Fällen von Ermessensentscheidungen.

Sie verstehen es, gezielt Prioritäten zu setzen und sich innerhalb des Teams ideal abzustimmen? Zudem fällt es Ihnen leicht, eine kundenorientierte Denkweise einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Ihre vielfältigen Aufgaben

• Immer auf dem neusten Stand: Sie sind für die telefonische Beratung der Versicherten nach Antragsstellung zu Leistungsansprüchen im Bereich der Pflegeversicherung zuständig.
• Ihr Blick für das große Ganze: Die Bewertung von Antragsleistungen der Pflegeversicherung fällt in Ihren Verantwortungsbereich.
• Die Fäden in der Hand: Sie prüfen die Anspruchsvoraussetzungen von Pflege-leistungen und nehmen korrekte und zeitnahe Zahlung von Geldleistungen vor.
• Ihre Einschätzung zählt: Sie priorisieren ihre Aufgaben gezielt, um schnellstmöglich die Leistungsansprüche für unsere Kunden umzusetzen.
• Jederzeit den Durchblick: Gemeinsam mit dem Team stimmen Sie Ihre Aufgabe ab und ziehen an einem Strang im Interesse unserer Kunden.

Ihre solide Basis

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen bzw. zum Sozialversicherungsangestellten (m/w/d)
• idealerweise bringen Sie einschlägige Erfahrungen mit dem System der Bitmarck mit
• sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere mit Word und Excel
• ziel- und ergebnisorientierte sowie analytische Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungskompetenz
• Engagement, Teamgeist und eine hohe Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich mit Leidenschaft für unsere Kunden einsetzt!
• Sie erwartet eine umfassende Einarbeitung zur optimalen Vorbereitung auf Ihre Aufgaben.
• Bei uns haben Sie bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr. Die Tage Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
• Unser Tarifvertrag bietet Ihnen eine attraktive Bezahlung und eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Alter.
• Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Nutzen Sie mit voiio unser attraktives Angebot an Ferien- und Freizeitaktivitäten für Ihre (Enkel-)Kinder.