Oberarzt (m/w/d) für Kinder-Kardiologie #25378

Vor 26 Tagen
Schenefeld
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Oberärztin / Oberarzt in Schleswig-Holstein verdienen

Ø 113.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
89.000 €160.000 €
Was die Firma über den Job sagt
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Ihre Klinik

  • Es handelt sich um ein modernes Kinderkrankenhaus mit rund 220 Betten
  • Breites diagnostisches, therapeutisches und operatives Spektrum der Kinder- und Jugendmedizin mit interdisziplinärer Versorgung
  • Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin mit 56 Betten und über 1.700 behandelten Patienten jährlich
  • Hochspezialisierte Versorgung sehr unreifer Frühgeborener und intensivpflichtiger Kinder sowie neonatologische Versorgung auf den Versorgungsniveaus Level I und II

Ihr Profil

  • Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendmedizin
  • Sie verfügen über abgeschlossene Schwerpunktweiterbildungen in Neonatologie sowie Kinder- und Jugend-Kardiologie
  • Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenz mit
  • Sie besitzen umfassende klinische Erfahrung in der Neonatologie und pädiatrischen Intensivmedizin sowie idealerweise die Zusatzweiterbildung Pädiatrische Intensivmedizin oder die Bereitschaft, diese zu erwerben

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die oberärztliche Versorgung schwer erkrankter Frühgeborener, Kinder und Jugendlicher einschließlich intensivmedizinischer Behandlungen
  • Sie verantworten die kinder- und jugendkardiologische Mitversorgung innerhalb der Einrichtung
  • Sie gestalten medizinische Abläufe und Qualitätsstandards aktiv mit
  • Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit und beziehen die Familien eng in die Behandlung ein

Ihre Chance

  • Verantwortungsvolle oberärztliche Position mit Gestaltungsspielraum und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersversorgung und Angebote zur Gesundheitsförderung
  • Strukturierte Einarbeitung und vielfältige interne sowie externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und 31 Tage Jahresurlaub

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