Verwaltungsmitarbeiter im Bereich Personal befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung (m/w/d)

Einsatzort: Dresden
Besetzungsdatum: ab sofort
Art der Anstellung: Teilzeit
Befristung: befristet
Stellen-ID: J000020177

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Ihr Einsatzort:
Die Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. ist seit mehr als 60 Jahren in den unterschiedlichsten sozialen und karitativen Bereichen aktiv. Sie steht in der Tradition des evangelischen Johanniterordens, dessen wichtigstes Anliegen seit Jahrhunderten die Hilfe von Mensch zu Mensch ist. Mit mehr als 14 000 hauptamtlichen Mitarbeitern und etwa 30 000 ehrenamtlichen Aktiven ist die Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. eine der größten Hilfsorganisationen Europas. Im Regionalverband Dresden setzen sich ca. 270 ehrenamtliche und 380 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für bedürftige oder in Not geratene Menschen ein. Zu den Leistungen zählen die Trägerschaft von neun Kindertagesstätten, der Rettungsdienst in Heidenau, der Fahrdienst, der Hausnotruf, zwei Pflegedienste in Heidenau, einen Tagestreff für Senioren, eine Tagespflege, drei Pflegedienste in Dresden, der ambulante Hospizdienst, zwei betreute Wohnen, das Lacrima-Kindertrauerzentrum, das Ausbildungszentrum, unsere Test- und Impfteams, die sanitätsdienstliche Absicherung von Veranstaltungen, eine Motorrad- und Hundestaffel, der Katastrophenschutz, die Notfall- und Katastrophenpsychologie und unsere Johanniter-Jugend.

• Bewerbermanagement und Personal-Recruiting
• Ehrenamtskoordination für unseren Regionalverband
• Reisemanagement
• Ablage, Dokumentation und Digitalisierung
• Freigabe und Weiterleitung von EDV-Anfragen
• Allgemeine Administrative Tätigkeiten
• Vor- und Nachbereitung von Meetings

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Erfahrung im Bereich Recruiting wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office Programmen
• Loyalität und Verschwiegenheit
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• attraktive Vergütung
• Geburtstagsfreizeit
• positive Arbeitsatmosphäre
• Obstkorb
• strukturierte Einarbeitung
• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester