Schadenregulierer Haftpflicht Personenschaden (m/w/d)

Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Schadenregulierer Haftpflicht-Personenschaden (m/w/d)

Standort: Wiesbaden

Breit gefächert: Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Prüfung, Bearbeitung und Regu­lierung von Haftpflicht-Personenschäden, insb. Arzt­haftung/Krankenhaus-Haftpflichtfälle
• Kompetenter Ansprechpartner für Versicherte, Geschä­digte, Vertriebspartnern (Maklern) und Anwälte in allen Fragen rund um den Schadenfall
• Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen (Deckung und Haftung) sowie der Schadenhöhe inkl. Höhe der Reserve
• Entscheidung über Leistungsansprüche und Durch­füh­rung von Schadenzahlungen unter Berücksichtigung rechtlicher und vertraglicher Bestimmungen
• Verhandlung mit Beteiligten und Dienstleistern zur effektiven Schadenregulierung
• Analyse von Schadenursachen und Mitwirkung bei der Entwicklung von Präventionsmaßnahmen
• Dokumentation und Reporting im Schadenmanage­ment­system

Bestens aufgestellt: Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungs­kauf­mann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Versicherungswesen, Rechtswissen­schaften oder einem vergleichbaren Bereich
• Berufserfahrung in der Schadenregulierung, idealer­weise mit entsprechender Berufserfahrung und/oder medizinischem Wissen
• Fundierte Kenntnisse im Versicherungs- und Haftungs­recht
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhand­lungs­geschick
• Hohe Kundenorientierung und Empathiefähigkeit
• Sorgfältige, selbständige und lösungsorientierte Arbeits­weise
• Sicherer Umgang mit MS Office und branchenüblichen IT-Systemen

Benefits:

• Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
• Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungs­system, Gleitzeit & Lebens­arbeits­zeit­konto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeits­freie Tage (24.12. und 31.12.).
• Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungs­system, Sonderzahlungen, Mitarbeiter­tarife & Rabatt­aktionen.
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­manage­ment mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitness­studio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundes­weit zur Verfügung.
• Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kinder­notfall­betreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebs­restaurant.
• Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maß­nahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeins­chaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Mit­einander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

Interessiert? Dann werde Teil eines starken Teams.
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Offene Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter 0611 533-5210.