Trainer (w/m/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Personal und Unternehmensentwicklung, Abteilung Personalentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. 

• Knapp 14 Gehälter und eine 39h-Woche (bei Vollzeit) im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst

• Umfangreiche tarifliche und übertarifliche Sozialleistungen (z.B. eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen im eigenen Restaurant und arbeitsfrei am Geburtstag)

• Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung, welche Ihnen neben einem Gesundheitsbudget von 400€ jährlich auch weitere finanzielle Unterstützung (Zusatzabsicherungen wie z.B. Brille. Zahnersatz, Heilpraktiker, Osteopathie, Privatpatientenstatus im Krankenhaus bei Unfall, etc.) sowie digitale Gesundheitsservices (Video-Doc, etc.) bietet

• Deutschlandticket als JobTicket für 9€ oder vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit).

• Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Breit gefächertes Seminar- und Weiterbildungsangebot, flexible Arbeitszeiten, Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote

• Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings, Workshops und Seminaren, insbesondere zur vertrieblichen Unterstützung

• Konzeption und Moderation von Veranstaltungen zu unterschiedlichsten Themenstellungen

• Training am Arbeitsplatz im gesamten Geschäftsgebiet  

• Zusammenarbeit an zentralen Schnittstellen im Gesamtunternehmen

• Mitarbeit in Projekten

• Erfahrung bei einem Sparkasseninstitut

• Bankfachwirt oder vergleichbare Ausbildung

• Mehrjährige Vertriebserfahrung und Trainingserfahrung sowie hohe digitale Affinität (OneNote, Outlook, etc.)

• Erfahrung in der Konzeption, Erstellung und Durchführung von Präsentationen und Trainings, Workshops und Seminaren

• Sicherheit im Auftreten und in der Kommunikation

• Lösungsorientiertes, zuverlässiges und terminbewusstes Arbeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative

• Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung