SAP HCM / SuccessFactors Senior Consultant (m/w/d)
Vor 10 TagenOberpfalz
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als SAP HR Berater:in in Beratung/Consulting verdienen
Ø 75.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
55.800 €110.500 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Job ID: 11410-19
Ihr neuer Arbeitgeber:
Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird im Rahmen einer S4HANA Einführung das SAP-Team ausgebaut.
Ihr neues Aufgabengebiet:
Mitwirkung an übergreifenden Konzepten für den Bereich SAP HCM und SuccessFactors.
Eruieren von Bedarfen und Optimierungspotentialen.
Mitarbeit in Projekten und technische, sowie fachliche Beratung der Anwender.
Betreuung, Support und Schulung der SAP-Anwender.
Enge Abstimmung mit den Anforderern und dem Management der Fachbereiche.
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium.
Sie verfügen über mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung von mindestens einer der folgenden Teilkomponenten: SAP HCM PT oder PY.
Nice-to-have wären erste Kenntnisse im SAP SF.
Sie gehen streng analytisch und nach Best Practice Modellen vor und agieren dabei immer in enger Abstimmung mit dem Team und den Anwendern.
Sich in Englisch zu verständigen, macht Ihnen keine Probleme.
Angebot:
Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich.
Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen.
Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven.
Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen, wie bspw. eine großzügige Home Office Regelung (ca. 50% remote) ergänzen den attraktiven Rahmen dieser Stelle.
Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German, English on a good B2 level or better.
Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Ihr neuer Arbeitgeber:
Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird im Rahmen einer S4HANA Einführung das SAP-Team ausgebaut.
Ihr neues Aufgabengebiet:
Mitwirkung an übergreifenden Konzepten für den Bereich SAP HCM und SuccessFactors.
Eruieren von Bedarfen und Optimierungspotentialen.
Mitarbeit in Projekten und technische, sowie fachliche Beratung der Anwender.
Betreuung, Support und Schulung der SAP-Anwender.
Enge Abstimmung mit den Anforderern und dem Management der Fachbereiche.
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium.
Sie verfügen über mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung von mindestens einer der folgenden Teilkomponenten: SAP HCM PT oder PY.
Nice-to-have wären erste Kenntnisse im SAP SF.
Sie gehen streng analytisch und nach Best Practice Modellen vor und agieren dabei immer in enger Abstimmung mit dem Team und den Anwendern.
Sich in Englisch zu verständigen, macht Ihnen keine Probleme.
Angebot:
Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich.
Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen.
Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven.
Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen, wie bspw. eine großzügige Home Office Regelung (ca. 50% remote) ergänzen den attraktiven Rahmen dieser Stelle.
Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German, English on a good B2 level or better.
Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
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