4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht wieder! Arbeitspensum nicht zu bewältigen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg / Bayern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kolleginnen und Kollegen sollten für die gleiche Arbeit auch gleich entlohnt werden! Der Geschäftsführer weiß die Arbeit von den Fachassistenten in der Leistungsabteilung nicht zu schätzen. Wenn nicht endlich zukunftsorientiert geplant wird, könnte es schwierig für die verbleibenden Kolleginnen und Kollegen und somit auch für die Bürger werden. Schade!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nur einer Subjektiven Darstellung folgend.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Aschaffenburg / Bayern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles Orts und Bereichsbähngig.
Nicht nochmal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Orts und Bereichsabhängig.
Nicht nochmal.
Verbesserungsvorschläge
Alles Orts und Bereichsabhängig.
Nicht nochmal.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bestes Team bei schwierigen Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg / Bayern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Gebäude. Grundsätzlich tarifliche Entlohnung. Sicherheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die unzureichenden Führungsqualitäten ab Teamleiterebene.
Verbesserungsvorschläge
Gleiche Bezahlung für alle Angestellten gemessen an der höchsten Eingruppierung.
Mehr auf wiederverwendbares Büromaterial achten.
Als Geschäftsführer die Angestellten als Verbündete sehen und nicht als Gegner.
Mehr auf Fortbildung und Kommunikation setzen. Dementsprechend auch Schulungen anbieten und externe Trainer engagieren.
Anerkennung der Mitarbeiter inform von Finanzierung einer Veranstaltung wie Weihnachtsfeier.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist angenehm ruhig.
Image
Die Behörde hat einen sehr schlechten Ruf.
Work-Life-Balance
Die Tätigkeit ist mit dem Privatleben gut vereinbar sofern man nicht in Aschaffenburg wohnt.
Karriere/Weiterbildung
Erfolgt bei der Belegschaft sehr zaghaft. Als müsste der Geschäftsführer die Kosten selbst tragen.
Gehalt/Benefits
Bezahlung ist zu gering in Anbetracht der Verantwortung die die Kunden den Angestellten übertragen. Auch die Erwartungen der Führungskräfte sind zu hoch in Relation zur Bezahlung.
Angestellte der verschiedenen Beteiligten erhalten unterschiedliches Gehalt für gleiche Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Interesse am eigenen Fußabdruck. Stifte im Allgemeinen sind Wegwerfartikel. Unterstützung seitens AG zu notwendigen Dingen wie Parkplatz gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team! Auch in schweren Zeiten kommt man wegen der Kollegen gerne zur Arbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig bezüglich technischen Fortschritts.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden stets subjektiv getroffen. Objektive Bewertungen von Leistung und Sachverstand erfolgen nicht.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude, gute Technik, gute Ausstattung. Zu teure Parkplätze. Keine günstigen Alternativen in fußläufiger Nähe. Keine Kantine.
Kommunikation
Geschäftsführer kommuniziert fast nicht. Bei mehreren Möglichkeiten entscheidet er zum Nachteil der Belegschaft.
Gleichberechtigung
Es gibt eine vielfältige Mitarbeiterschaft. Jedoch hoher weiblicher Anteil an Angestellten.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele Möglichkeiten und Spezialisierungen
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschaffenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Jobcenter Stadt Aschaffenburg durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Jobcenter Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Jobcenter Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.