Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Jobcenter 
Wuppertal 
Anstalt 
öffentlichen 
Rechts
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wer sich hier bewirbt, kämpft bereits schon zu Beginn mit Hinterhalt und Seilschaft! Finger weg, ein sehr guter Rat!!!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei jobcenter wuppertal AöR gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt wird pünktlich gezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Seilschaften und Kontrollwahn zerstören jeden Funken von einem guten Gefühl beim miteinander, schade!

Verbesserungsvorschläge

Transparenz und Ehrlichkeit ;) !

Arbeitsatmosphäre

Kontrollwahn … Überheblichkeit … vergiften das tägliche Miteinander!

Kommunikation

Transparenz fehlt überall … dies ist aber gewollt ;) … um die Kontrolle nicht zu verlieren.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Team an … diverse Hassfeinde bei Führung und Experten sowie Systematministrationsmitarbeiterinnen zerstören Vertrauen systematisch!

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich … aber nicht gewollt … Augenwischerei um überhaupt auf dem Arbeitsmarkt als potenzieller Arbeitgeber bestehen zu können ;)!

Vorgesetztenverhalten

Mobbing durch Teamleiter täglich … systematisch und vernichten permanent das Vertrauten.

Interessante Aufgaben

Die Menschen/ Leistungsbezieher bringen durchaus frischen Wind mit ihren Fragen und Problemen in den tristen Büroalltag.

Gleichberechtigung

Unterirdisch und uninteressant für den Arbeitgeber.

Umgang mit älteren Kollegen

Interessiert niemandem.

Arbeitsbedingungen

Alte Büros und keine Kantine etc..

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geld muss aus dem Fenster hinaus ;)

Gehalt/Sozialleistungen

Schlechte Bezahlung unter den schlechten Arbeitsgegebenheiten.

Image

Bekannt negativ, in der Gesellschaft verachtet.

Karriere/Weiterbildung

Ausschließlich nur durch Seilschaft und hinterhältigem Verhalten durch Kontrollgewinn, im Hinblick auf Tratschen und herantragen von Informationen an den Teamleiter und Weiterleitung an die weiteren Entscheidungsträger / Geschäftsstellenleiter!!!

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden