23 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,1
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Very smooth and transparent recruiting process
Bewerber/inHat sich 2023 bei Joblift GmbH in Berlin als Talent Acquisition Partner beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
nothing I can think of :)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Well structured and very professional recruiting process.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Joblift in Berlin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
My only suggestion would be to improve communication. As I applied for one position and was invited to a different one I got a bit confused about never getting feedback from the first one I applied for. When getting the rejection email wasn't sure to which one it was related.
Bewerbungsfragen
Assessment tests are included to understand your numerical and critical thinking skills. Although the company suggests it needs no preparation I think it's definitely needed.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Thank you for taking the time to provide us with your feedback on our recruiting process!
We try to look at each candidate individually in our recruiting processes and see if the profile is the best match for the position or if there might be another potential role in the company that could be an even better fit for both sides.
We are really sorry that you did not receive clear transparency regarding your rejection and this should definitely not happen.
We thank you for getting to know you in our processes and wish you all the best both professionally and personally!
Your Recruiting Team at Joblift
Sehr unkomplizierter, schneller und wertschätzender Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Joblift GmbH in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gibt keine :) Alles super! So sollte ein Bewerbungsprozess ablaufen!
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr wertschätzender schneller Recruiting-Prozess und ich war stets informiert, wann & wie es weitergeht
Bewerber/inHat sich 2022 bei Joblift in Berlin als HR Managerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles super, so sollte in jedem Unternehmen der Recruiting-Prozess laufen
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Reibungsfreier Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Berlin als Praktikanti8n beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Onboarding Sessions zeitlich effektiver gestalten
Bewerbungsfragen
- Hobbies
- Berufswahl (warum ausgerechnet HR?)
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift in Berlin beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es wird sehr genau darauf geachtet, dass es ein Match für beide Seiten ist und daher sind die Gespräche sehr intensiv (im positivem Sinne). Dadurch, dass es ein HR Tech Startup erkennt man, dass das Mitarbeiterwohl (anders als in anderen Unternehmen) im Zentrum steht.
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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sowohl inhaltlich, als auch menschlich ein sehr guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Hamburg als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich fand es auch super, dass ich darauf azfmerksam gemacht wurde, dass ich alles sagen kann, was mir nicht gefällt, damit man sich annähern kann.
Bewerbungsfragen
- Was sind meine Ziele? Was sind meine Stärken? Was ist mir im Leben wichtig? Was macht es für mich angenehm bei einem Unternehmen zu arbeiten? Wie wichtig ist mir Sicherheit?
- Möchte ich auf Dauer ein Bestandteil des Unternehmens sein oder bei guten Angeboten wieder wechseln?
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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cooles Start-Up mit Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Hamburg als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele, Hobbies, Motivation
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Fast and stress-free interviewing process
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Berlin als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I can't think of anything that could be done better. Everything goes fast and smoothly, people are nice and I think they understand the recruitment process is stressful, so they don't add any more stress to it.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Vorbildlich !
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Berlin als Customer Success Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bitte macht weiter so! Ich habe selten einen so professionellen und verlässlichen Bewerbungsprozess erlebt !
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.