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Joblift 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score60 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kundenberater:in6 Gehaltsangaben
Ø50.000 €
Buchhalter:in3 Gehaltsangaben
Ø51.300 €
Customer Service Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø45.500 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Joblift
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Joblift
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    68%68
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    59%59
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • CoachingCoaching
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • RabatteRabatte
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • DiensthandyDiensthandy
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Opportunity to learn and grow
- High level of transparency
- Trust and commitment
Bewertung lesen
Team, Flexible Arbeitszeiten, klare Strukturen
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Die positive & produktive Arbeitsatmosphäre, tolerante Fehlerkultur, erfolgreiches agiles Führungsverhalten
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Great tech player, working on the latest tech-stack. Possibiltiy to take over responsibility and can create impact.
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Für die Einarbeitung gibt sich das Joblift Team super viel Mühe. Ich wurde dort sehr herzlich empfangen, mit der Firma vertraut gemacht und schnell integriert. Der Austausch untereinander ist sehr respektvoll und transparent, einem wird schnell Verantwortung übertragen und man darf auch als Neuling interessante Aufgaben übernehmen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Office space could be made better
- Sometimes slow in making big changes (less disruption)
- High investor focus in decision making
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Company strategy and vision are uninspired and ever changing. Motivation is deteriorating quickly, leading to an astonishingly low retention rate, especially of new employees. C-levels only care about numbers and put the well-being of employees far behind.
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- common growing pains due to the rapid scaling
- fluctuation since team grew largly
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Keine Feedback Kultur, keine Zielgespräche
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Weiterbildung & Seminare für Mitarbeiter, mehr Mitarbeiterbenefits
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If you put people before numbers, the latter will follow. Get a vision that motivates everyone and has meaning. Be transparent and truthful in communications.
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Sich nicht auf dem Image des Start-Ups ausruhen, klare Kommunikationswege, evtl. Hierarchien einführen,Gehaltsstrukturen schaffen;
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- get more direct feedback from your employees
- offer clear development opportunities
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Joblift ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Starker Kollegenzusammenhalt, der durch viel Investition seitens des Unternehmens in regelmäßige Team Events verschiedenster Art (Christmas Party, After Work Drinks, teaminterne Events, usw.) verstärkt wird,
der starke Zuwachs an Sales Leuten in den vergangenen Monaten hat jedoch eine kleine Gap innerhalb der Unternehmenskultur erschaffen
4
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Durch Corona und viel HO ist es schwieriger die Kollegen kennen zu lernen, aber generell finde ich es sehr gut! Und alle Kollegen die ich kennengelernt habe sind super nett!!
4
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Tolle Kollegen, Erfolge werden miteinander gefeiert, man unterstützt sich gegenseitig, jeder ist immer ansprechbar
5
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Gibt keinen Hass zwischen den Kollegen. Es gibt hier und da mal 1 dullis, aber die sind auch in ordnung.
5
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Alles super :)
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Joblift ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gibt keine klaren Strukturen für das interne Aufsteigen und die persönliche Weiterbildung. Es liegt am Mitarbeiter selbst, seine Wünsche und die damit verbundenen Weiterbildungsangebote bei seinem Supervisor einzufordern.
Hier lässt sich der Prozess sicher noch optimieren, um vor allem jüngeren oder zurückhaltenderen Kollegen Raum für ihre Entwicklung zu geben.
3
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If you're a great negotiator, you might get an online course paid for by the company. If not, you're in bad luck. Within the company, personal development and the next career steps are vague at best.
2
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It would be great if there would be a few more options, but apparently some things are already planned for the near future!
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Joblift wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Joblift besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Joblift als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 60 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Joblift als eher modern.
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