Wie eine Großfamilie! Teilweise nicht derselben Meinung aber alle ziehen an einem Strang und zeigen Herzblut!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei jochen schweizer arena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter und dass man sich "duzt"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Infos kommen zu langsam an die richtigen Stellen
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation durch Struktur schaffen
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind super!
Image
Die Trennung von Jochen Schweizer mydays group und Jochen Schweizer Arena ist nicht allen bekannt, weswegen es zu Verwechslungen kommt
Work-Life-Balance
Verschiedene Mitarbeiterevents und klare Schichtpläne tragen zu einer guten Balance bei
Karriere/Weiterbildung
Man muss selber wollen, dann werden einem keine Türen geschlossen
Kollegenzusammenhalt
Man springt füreinander ein, wenn es geht
Kommunikation
Je vielfältiger die Produktauswahl, desto schwieriger wird die Kommunikation
Interessante Aufgaben
Es werden einem fast keine Grenzen gesetzt
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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