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Johanniter-Fördererservice 
GmbH
Bewertungen

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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich erlebe die Unternehmenskultur als sehr wertschätzend, offen und respektvoll. Der Austausch auf Augenhöhe macht die Zusammenarbeit besonders angenehm.

Gleichberechtigung

Ich schätze die Vielfalt in unserem Unternehmen sehr. Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Persönlichkeiten bereichern die Zusammenarbeit und sorgen dafür, dass wir voneinander lernen und gemeinsam neue Ideen entwickeln können


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra, Team Recruiting & Employer Branding
SandraTeam Recruiting & Employer Branding

Hallo,
vielen Dank für dein tolles Feedback und deine Empfehlung!
Es freut uns sehr, dass du insbesondere unsere offene Unternehmenskultur, den respektvollen Umgang und die Vielfalt im Team so positiv wahrnimmst. Genau dieses Miteinander möchten wir fördern und weiterleben.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist!

Viele Grüße,
dein Team der Johanniter-Fördererservice GmbH

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr guter Arbeitgeber für Quereinsteiger

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Chemnitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsklima, kreative Flexibilität der eigenen Arbeitsgestaltung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation, flachere Hierarchien schaffen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Feedback

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Würde ich als Arbeitgeber weiterempfehlen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Einarbeitung

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Was mir sehr fehlt ist eine Einarbeitung in Gewissen Bereichen.
Keine richtige Zeit, um Dinge gezeigt zu bekommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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September

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Möchte ich nichts zu sagen. Ist nicht meine Welt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Rückmeldung genommen haben. Schade, dass wir Sie nicht überzeugen konnten. Leider wissen wir ohne weitere Hinweise nicht, was wir besser machen können. Wir freuen uns über konkrete Anregungen, um uns weiterzuentwickeln. Für Ihren weiteren Berufsweg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Mehrfachbewertung

Arbeiten mit Wohlfühlfaktor

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

sehr hoher Wohlfühlfaktor - ich komme gerne zur Arbeit

Work-Life-Balance

Vieles ist möglich....

Kollegenzusammenhalt

könnte nicht besser sein!

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut

Kommunikation

kurze Wege - schnelle Entscheidungen - offene Türen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich arbeite gerne hier!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man ist immer bereit für Gespräche

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen/innen

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sich nach Feierabend schon auf morgen freuen!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin hier sehr schnell angekommen. Von Anfang an wurde ich herzlich, unterstützend und vor allem kollegial aufgenommen. Man merkt das meine direkten Kolleg*innen und Führungskräfte richtig Freude daran haben sich gemeinsam weiter zu entwickeln. Und das macht richtig Spaß! Man kommt gern zur Arbeit, hat Lust sich weiter zu entwickeln und ist stolz ein Teil des Rads zu sein, dass sich gerade in die richtige Richtung bewegt.

Verbesserungsvorschläge

Auf der Spur bleiben und sich weiter auf die neuen Wege fokussieren. Weiter im Wir denkend kommen wir nur so an das anvisierte Ziel.

Arbeitsatmosphäre

Könnte gar nicht besser sein. Hätte sie mir nicht besser malen können.

Work-Life-Balance

Wochenende frei, was will man mehr. Flexible Arbeitszeiten. Arbeiten remote ist für mich mein Highlight.

Karriere/Weiterbildung

Siehe oben. Den internen Abteilungswechsel habe ich ich nicht bereut.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt wird groß geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

Von Anfang an sehr, sehr gut. Alter ist hier nur eine Zahl

Vorgesetztenverhalten

Absolut korrekt. Ich habe nach jedem Gespräch mit unserer kaufm. Leitung immer ein gutes Gefühl in mir.

Kommunikation

Fachlich bleibt es sachlich. Ansonsten herrscht generell eine sehr gute und fröhliche Kommunikation. Es wird viel gelacht, was definitiv zu einer positiven, pushenden Arbeitsleistung führt.

Gleichberechtigung

An der Schraube könnte noch etwas nachgezogen werden

Interessante Aufgaben

Für mich bestand die Möglichkeit intern die Abteilung zu wechseln. Vorher waren die Aufgaben schon sehr interessant. Nun habe ich die Möglichkeit viel Neues zu lernen.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Teamleiter

3,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

fällt mir nichts zu ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

das es Führungskräfte gibt, die in der heutigen Zeit nichts mehr in der Führung zu suchen haben.

Verbesserungsvorschläge

bei manchen Führungskräften mal etwas genauer hinsehen...und sich mal Fragen warum manche unzufrieden sind.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen super gut

Work-Life-Balance

bei den Arbeitszeiten gibt es das nicht.

Karriere/Weiterbildung

keine Angebote

Gehalt/Benefits

Mindesgehalt ...muß man mehr nicht zu sagen ...leider auch nach 3 Jahren keine Gehaltsanpassung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

einer für alle ....alle für einen

Umgang mit älteren Kollegen

das Alter ist nur eine Zahl

Vorgesetztenverhalten

meiner war grotten schlecht, andere sind dagegen Top

Arbeitsbedingungen

alles super, bis auf den Regionalleiter

Kommunikation

die Vertriebsverwaltung hat immer ein offenes Ohr

Gleichberechtigung

alles super

Interessante Aufgaben

Und täglich grüßt das Murmeltier


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein offenes Feedback. Es freut uns, dass du die Zusammenarbeit mit deinen Kolleginnen und Kollegen sowie die Kommunikation in der Vertriebsverwaltung positiv wahrnimmst. Viele unserer Mitarbeitenden sind schon lange bei uns, und wir schätzen ihre Erfahrungen sehr.

Wir bieten regelmäßig Weiterbildungen und teambildende Maßnahmen an, um die Zusammenarbeit zu fördern. Deine Wahrnehmung bezüglich der Führungskräfte und deine Anregungen zur Verbesserung der Work-Life-Balance nehmen wir ernst. Unser Ziel ist es, dass sich alle Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen und gerne arbeiten.

Deshalb überprüfen und optimieren wir kontinuierlich die Arbeitsbedingungen – auch in den letzten drei Jahren. Für deine berufliche und private Zukunft wünschen wir dir alles Gute!

Beste Grüße,
Verena Heroven
Leiterin Marketing und Kommunikation

Entwicklungsbereitschaft & offene Kommunikation

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe mich (auch zu Beginn) nie wie "die Neue" gefühlt und wurde von Anfang an gehört, gesehen und ernstgenommen. Mir ist direkt alles zur Verfügung gestellt worden, was ich für die Erledigung meiner Aufgaben benötigte: Know-How, Zugriffe, Technik, so viel Zeit und Raum wie ich brauchte und vor allem offene Ohren! Das ist nach wie vor nicht selbstverständlich in der Arbeitswelt.
Ich schätze es sehr, dass eine offene Feedbackkultur gelebt wird und flache Hierarchien nicht nur ein Buzzword aus der Benefitliste der Stellenanzeigen sind, sondern tatsächlich so praktiziert werden.
Die Kolleg*innen & Führungskräfte mit denen ich direkt zusammenarbeite, haben Lust sich und das Unternehmen für eine gemeinsame Sache zu entwickeln und das macht richtig Spaß.
Außerdem ist mein Hund im Büro willkommen und der Kaffee schmeckt gut!

Verbesserungsvorschläge

Weiter den bereits eingeschlagenen Weg der Modernisierung, Flexibilisierung und Digitalisierung gehen und sich dadurch der jungen Generation öffnen

Arbeitsatmosphäre

Perfekte Mischung aus professioneller, konzentrierter Arbeit und Raum für informellen Austausch und Momente in denen man zusammen lachen kann

Work-Life-Balance

Sehr gut dank Gleitzeit und flexibler Pausenzeiten

Kollegenzusammenhalt

Die nahezu nicht vorhandene Fluktuation spricht für sich

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair, verlässlich, ehrlich und wertschätzend

Kommunikation

Offene Türen und jedes Thema darf angesprochen werden

Interessante Aufgaben

Die Möglichkeit zur Mitgestaltung meines Bereichs macht die Aufgaben jeden Tag interessant


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen dank, dass du dir die Zeit für so eine ausführliche Bewertung genommen hast. Es freut uns sehr, dass du dich von Anfang an willkommen gefühlt hast und wir die richtigen Rahmenbedingungen bieten konnten, um erfolgreich zu arbeiten. Insbesondere deine Wertschätzung der offenen Feedbackkultur und der flachen Hierarchien freut uns, da uns diese Aspekte besonders wichtig sind. Dein Lob an die Kolleginnen und Führungskräfte, sowie die Erwähnung der guten Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance bestätigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Den Vorschlag zur Weiterentwicklung in Richtung Modernisierung und Flexibilität nehmen wir gerne auf. Und natürlich freut es uns auch, dass auch dein Hund Teil des Teams ist.

Viele Grüße
Verena Heroven
Leiterin Marketing und Kommunikation

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So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Johanniter-Fördererservice durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 77% der Bewertenden würden Johanniter-Fördererservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Johanniter-Fördererservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.