Gier frisst Hirn
Arbeitsatmosphäre
Da wahllos Abteilungen geschlossen und Mitarbeiter gekündigt werden, wo es nur geht, muss die dadurch anfallende Mehrarbeit von den Überlebenden übernommen werden.
Kommunikation
Glückssache. Ggf. kann man über die Großbildschirme in einigen Gebäuden einige Informationen erhaschen, falls man lange genug davor stehen bleibt.
Kollegenzusammenhalt
Man versucht sich gegenseitig möglichst durchs verordnete Chaos zu helfen.
Work-Life-Balance
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Vorgesetztenverhalten
Management by Champignons: Die Mitarbeiter im Dunkeln lassen, gelegentlich mit Mist bestreuen und sobald sich ein heller Kopf zeigt: abschneiden!
Interessante Aufgaben
Interessanter als man je geplant hatte, schließlich muss die Arbeit der aufgelösten und gefeuerten Bereiche und Kollegen mit erledigt werden. Also ist man urplötzlich auch Experte für Einkauf, IT, Buchhaltung, Export etc...
Umgang mit älteren Kollegen
Know How und Erfahrung müssen konsequent ausgemerzt werden. Immerhin sind die Abfindungen noch anständig.