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Johs. 
Martens
Bewertungen

35 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es gibt gute und Schlechte Sachen.

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeden 2. Samstag zu Arbeiten, kein richtiges Wochenende. Deswegen bei vielen Fahrern nicht Attraktiv.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation zwischen Büro und Fahrer Wünschenswert.

Work-Life-Balance

Am Anfang hieß es ab und an mal Samstags Arbeiten, aber es wird jeden 2. Samstag gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Karriereleiter kann man hier nicht Hochklettern. Weiterbildungen sind nicht Regelmäßig.

Kommunikation

Eher Schlecht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eigentlich ganz gut. Verstehe nicht wo andere ihre Probleme haben!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird auf einen eingegangen. Verbesserungsvorschläge werden versucht so gut es geht umzusetzen. Man kann mit allen über alles reden. Auch über private Probleme.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nachts zum schichtbeginn sich keinen Kaffee ziehen kann. Das wäre nochmal ne Idee.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal ein paar Fahrerkollegen mit in die Fahrzeugbestellung mit einbeziehen, sodass das arbeiten mit den Autos noch mehr Spaß macht.

Arbeitsatmosphäre

So wie es in den Wald reinruft, so kommt es wieder zurück.

Image

Ich bin voll und ganz zufrieden. Bin seit über 5 Jahren hier beschäftigt und komme jeden Tag gern zur Arbeit. Klar gibt es auch mal nicht so gute Tage aber das ist glaub ich bei jeder Firma so. Kann mir durchaus vorstellen hier noch locker ein paar Jahre zu arbeiten

Work-Life-Balance

Schichtdienst hat seine vor und Nachteile. Klar nicht grade geil wenn man morgens um 01:00 in der Ladestelle steht, dafür ist es aber umso entspannter wenn man gegen 10-11 Uhr wieder im Auto aufm weg nach Hause sitzt. So hat man Zeit für Bürokratie und Privates.

Karriere/Weiterbildung

Sämtliche weiter und Fortbildungskosten werden ohne mit der Wimper zu Zucken vom Arbeitgeber übernommen. Hat man leider nicht überall.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Geld kommt über pünktlich. Meistens zum 26. sodass man keinerlei Sorgen oder Nöte haben muss seine laufenden Kosten zu bezahlen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Fahrzeug Flotte ist immer auf dem aktuellsten Stand. Es wird zudem grade vieles digitalisiert sodass man sich den ganzen papierkram sparrt.

Kollegenzusammenhalt

Vom teilen eines LKW bis hin zum privaten Grillabend ist alles bestens aus meiner Sicht. Die Sympathie muss stimmen. Sind eigentlich alle sehr umgänglich mit/zueinander

Vorgesetztenverhalten

Man kann über alles sprechen. Und das finde ich vollkommen super. Das hat man nicht überall. Ob Dispo, Fuhrpark oder die Chefetage. Man ist hier keine Nummer im System.

Arbeitsbedingungen

Ist okay. Gibt nix was mir auf Schlag einfällt

Kommunikation

Man kann über alles sprechen. Gibt es Probleme wird versucht diese zu beheben.

Interessante Aufgaben

Je nach dem worauf man Lust hat ist (fast) alles möglich. Von der Tankstellenbelieferung über LNG Transporte sowie Kipper, Kerosin uvm. mach das worauf du Bock hast.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Henning HeuckerothSpeditionsleiter

Hallo,

vielen Dank für deine positive Bewertung.

Die von dir angesprochenen Punkte zur Verbesserung schauen wir uns an und gucken was wir machen. Der Punkt Kaffee ist natürlich verständlich und wir können diesen nachvollziehen. Wie du weisst haben wir bei uns keine Vollautomaten sondern kochen den Kaffee immer frisch und beziehen diesen aus Pumpkannen. Mit den Vollautomaten haben wir gerade in Punkto Reinigung der Geräte sehr schlechte Erfahrungen. Es macht niemand und wir haben da schnell ein hygienisches Problem, davon abgesehen dass der Kaffee dann auch nicht mehr schlecht. Aber der Kollege der Nachtschicht macht dir sicher gerne einen.
Bei den Fahrzeugbestellungen sind wir grundsätzlich an die Vorgaben unserer Auftraggeber gebunden. Da bekommen wir eine Baubeschreibung wie die Fahrzeuge ausgestattet sein müssen. Wir können uns da aber gerne austauschen und gleichen die "Wünsche" mit den Vorgaben ab.

Gruß
Henning Heuckeroth

Es ist ein Job der Spaß, in einem Team was Spaß macht!

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs. Martens in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsleitung ist immer ansprechbar und versucht eine gemeinsame Lösung zu finden!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Henning HeuckerothSpeditionsleiter

Hallo,
danke für deine positive Bewertung. Wir freuen uns über unser tolles Team indem das Arbeiten Spaß macht. Dafür ist jeder wichtig und trägt seinen Teil bei.
Im Punkt Gehalt/Sozialleistungen gehen wir in Q1/2023 den nächsten gemeinsamen Schritt und hoffen dadurch zur Verbesserung beizutragen.
Den Punkt Work-Life-Balance versuchen wir mit unserem ganzen und für unser ganzes Team zu verbessern. Sehen da unsere größten Herausforderungen um gleichzeitig allen Kunden gerecht zu werden und das Unternehmen wirtschaftlich zu betreiben. Wir sind positiv auch diese Herausforderung gemeinsam zu meistern.
Für den Bereich Karriere/Weiterbildung freuen wir uns immer über das einbringen und Ideen, damit diese auch von allen gelebt werden und nicht "nur" als lästige Pflichtaufgabe abgearbeitet werden.

Toller Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Johs. Martens in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den familiären Umgang. Es gibt nichts worüber man nicht reden kann und es gibt für alles eine Lösung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bin seit einem Jahr in dieser Firma und habe bisher nichts gefunden wo ich sagen könnte das es schlecht ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lob.
Lob ist genauso wichtig wie Kritik. Jeder hört gerne, wenn man etwas gut macht und die Arbeit gesehen wird.

Arbeitsatmosphäre

Mit der Arbeitsatmospähre bin ich sehr zufrieden, dennoch würde ich mir mehr Lob wünschen. Kritik und Lob sind gleichermaßen wichtig, um zu wachsen und sich stetig zu verbessern.

Image

Es gibt sehr viele Menschen die nur glücklich und zufrieden sind, wenn sie nörgeln können. Wenn man diese als positiv bewertet, weil sie dadurch glücklich sind, dann gibt es nur positive Meinungen.

Work-Life-Balance

Vorbildlich. Hier würde ich gerne 8 Sterne geben.
Überstunden sind nicht gewünscht. Urlaub wird mit der Vertretung abgesprochen und von der Geschäftsführung zeitnah genehmigt. Auch kurzfistige private Termine sind kein Problem. Bei Problemen werden gemeinsam Lösungen gefunden.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Zahlung ist immer überpünktlich

Kollegenzusammenhalt

Sehr positiv überrascht über den Zusammenhalt und die gute Zusammenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Höflich und respektvoll. Arbeitsabläufe werden gemeinsam besprochen und verbessert. Für neue Ideen und Vorschläge wird sich Zeit genommen.

Arbeitsbedingungen

Lässt sicht gut Abeiten. Verbesserungsbedarf in Bezug auf Bildschirme, Tastatur und Maus.

Kommunikation

Sehr gut. Informationen und Fragen werden schnell ausgetauscht und beantwortet.

Interessante Aufgaben

Selbstständig und flexibel.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Henning HeuckerothSpeditionsleiter

Hallo,
vielen Dank für Dein Feedback.
Wir freuen uns natürlich immer über positives Feedback. Ebenso wichtig ist uns negatives Feedback, da uns dieses Punkte aufzeigt in denen wir uns verbessern können/müssen. Wir haben deine Punkte bezüglich mehr Lob für gute Arbeit und Verbesserungen am Arbeitsplatz aufgenommen und werden an beiden Punkten arbeiten um diese abzustellen.

Gruselig

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs. Martens in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

./* ich verstehe die Frage nicht.....?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gutsherrenmanier durch und durch

Verbesserungsvorschläge

Wer braucht 4 Geschäftsführer ?
Klar das dann kein Geld für die Fahrer da ist.....


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Henning HeuckerothSpeditionsleiter

Guten Tag,
deine Aussagen sind so nicht richtig und wir möchten diese nicht unkommentiert lassen. Zum einen ist an alle Standorte kommuniziert, dass alle Mitarbeiter*innen die nicht mehr in der Probezeit sind noch im Dezember eine Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 1.000,00€/netto bekommen und zum 01.02.2023 eine erneute Lohnerhöhung erfolgt.
Des Weiteren ist Deine Aussage über die Anzahl der Geschäftsführer(in) in unserem Unternehmen nicht richtig. Wir haben 3 Geschäftsführer(in) und nicht 4.

Enttäuscht

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die neuen LKWs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die oben genannten Punkte sprechen für sich

Verbesserungsvorschläge

Das Grundgehalt sollte angepasst werden & bei Krankheit durch Corona sollte man beachten das es eine Globale Pandemie ist & nicht etwas Personen bezogenen.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man nicht nach deren Nase läuft, spürt man das

Image

Untereinander weiß man, was in der Firma läuft. Wird einem direkt gesagt

Work-Life-Balance

Keine vorhanden. Der gesetzliche Rahmen wird voll ausgenutzt, 10 Std. Keine Seltenheit

Gehalt/Sozialleistungen

Mikrikes Grundgehalt, man ist zu Überstunden gezwungen um Geld zu verdienen. Hat man einen Ausfall, wird man nicht bezahlt, auch Urlaub und Krankheit dann nur der Grundlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele leer Fahrten. Logistik hat nichts mit Logik zutun.

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen waren super

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Per Telefon.

Arbeitsbedingungen

Neuer Lkw, alte auflieger

Kommunikation

Dienstplan per Mail, Absprachen werden nicht gemacht und nicht eingehalten.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts zu sagen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren ok und spannend.


Karriere/Weiterbildung

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Aussen hui & innen Pfui

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Dispo ist klasse. Nett freundlich und hilfsbereit.

Arbeitsatmosphäre

Es wird unter den Kollegen gelästert. Es werden Fehler gesucht. Hinter dem Rücken reden ist bei den Kollegen besonders beliebt.

Image

Intern reden die Mitarbeiter überwiegend schlecht über ihre eigene Firma.

Work-Life-Balance

Quasi nicht vorhanden. 14h im Sommer sind normal. Da bleibt nicht viel Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Ist ok. Wird viel angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Mittelmäßig. Ok für den Beruf. Zu wenig für diese Arbeit in dieser Firma.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da verkneife ich mir jeden Kommentar.

Kollegenzusammenhalt

Einige wenige ja. Aber im allgemeinen eher nicht. Es wird über Kollegen gelästert.

Umgang mit älteren Kollegen

Naja. Darauf wird keine Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Kaum ein Wort der Wertschätzung. Du hast nur zu funktionieren. Wehe es ist anders, da bist du sehr schnell weg vom Fenster. Vorallem wenn du in der Unbefristung bist.

Arbeitsbedingungen

Auflieger sind eher mittelmäßig. Überwiegend fehlerhafte Ablasscomputer.

Kommunikation

Schlecht bis gar nicht. Es werden Kollegen nicht informiert das ein andere Fahrer Dienst hat. Da fehlt der LKW Schlüssel. Urlaubsanträge werden vergessen und es wird nicht kommuniziert.

Gleichberechtigung

Passt

Interessante Aufgaben

Der Job als Tankwagenfahrer ist klasse und abwechslungsreich.

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Super Firma

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das familiäre

Arbeitsatmosphäre

Kein Stress und kein Druck


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es wird immer schlimmer. Wer keine eigene Meinung hat, darf hier arbeiten.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Johs. Martens in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich. Immerhin.

Verbesserungsvorschläge

Eine angeblich offene Tür der Geschäftsleitung wird umworben, ist aber schwer zu finden.
Es wird an diversen Stellen billiges und unfähiges Personal eingestellt und die, die Arbeiten können und wollen werden nicht beachtet bzw. aussortiert. Fahrer und Büro...
Ob das gut ist !?

Work-Life-Balance

...

Gehalt/Sozialleistungen

Geld kommt sehr pünktlich.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht und gefühlt auch nicht gewünscht.

Kommunikation

Wird immer beanstandet, aber keiner ändert etwas.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind teils sehr interessant, aber einige können oder wollen nicht arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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schlechter kanns nicht werden

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Johs.Martens gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Lohnzahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

arogante Einstellung den Arbeitnehmern gegenüber

Verbesserungsvorschläge

Das arrogante Verhalten abstellen

Arbeitsatmosphäre

Disponierung sehr mangelhaft

Image

ergiebt sich aus den vorhergehenden Ausführungen

Work-Life-Balance

Theoretiker bestimmen den Arbeitsablauf ohne praktische Erfahrung

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nur die gesetzlichen Pflichtveranstaltungen

Gehalt/Sozialleistungen

seit 18 Jahren keine Gehaltserhöhungen ,dafür Mehrarbeit ohne Ende,welche nicht vergütet wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wenn mann auf Arbeitsschutz verweist, muss man eventell mit einer Abmahnung rechnen,

Kollegenzusammenhalt

geht gerade so , ist von seiten der Führungsriege so gewollt

Umgang mit älteren Kollegen

äußerst mies

Vorgesetztenverhalten

in den unteren Hirachien, gebremstes Verhalen immer in der Angst von Oben herabgemaßregelt zu werden

Arbeitsbedingungen

werden schlechter

Kommunikation

bei Problemen steht man allein

Gleichberechtigung

war einmal

Interessante Aufgaben

kaum noch

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Johs. Martens durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 63% der Bewertenden würden Johs. Martens als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Johs. Martens als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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