Nicht alles was glänzt ist Gold
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Kollegen ist meistens sehr gut, da gibt es Zusammenhalt. Leider wird durch die GF aber eben wenig positives Feedback gegeben. Auch wenn die Leistung noch so gut ist, für die GF nicht gut genug.
Kommunikation
Kommunikation ist hier einfach nur chaotisch. Jedes andere Unternehmen nutzt Teams, Slack & co. Hier wird mit zig WhatsApp Gruppen gearbeitet, was einfach vollkommen unprofessionell und nicht effektiv ist. Klar ich kann da schnell was rein schreiben, habe aber keine Kanäle, Dateiverwaltung, usw.
Für vieles ist unbekannt, wen man ansprechen soll. Klar dokumentierte Regeln, Vorgänge, usw wären toll.
Work-Life-Balance
Die Rechtlichen Rahmenbedingungen werden hier vollkommen gesprengt. Viele Überstunden sind vollkommen normal und werden nicht erfasst (Obwohl eine Arbeitszeiterfassung gesetzlich vorgeschrieben ist!). Lob oder ein Danke gibt es dafür nicht.
Vorgesetztenverhalten
Feedback ist hier leider eine Einbahnstraße bzw. wird von oben einfach ignoriert. Nach unten ist alles nie gut genug, da die GF mehr als perfektionistisch ist. Du kannst die Aufgabe noch so gut erfüllen, selten ist es ihm gut genug. Klar gibt es auch mal ein Lob. Das ist aber eben eher die Ausnahme. Gehörst du nicht zum erlesenen Kreis direkt um den GF, bist du sowieso verloren.
Interessante Aufgaben
Natürlich passiert in dem Unternehmen vieles, das woanders nicht passiert. Die Branche ist eben speziell, wenn man sich dafür interessiert sind die Aufgaben natürlich nicht verkehrt.
Gleichberechtigung
Der erlesene Kreis hat deutlich mehr Vorteile, als alle anderen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Kollegen, daher kann ich das nicht wirklich bewerten.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind teilweise unfassbar laut, da viele junge hyperaktive Leute in einem Raum sitzen. Arbeitsplatzstättenverordnung, was ist das?
Generell sehen die Büros wie bei Hempels unter dem Sofa aus.
Home Office ist nur in Außnahmefällen möglich, unfassbar nervig. Das ist doch inzwischen in jeder Firma Standard. Über Teams & co. kann eine Firma auch Remote gut funktionieren. Klar muss einer unserer Kameramänner vor Ort sein, wenn gedreht wird. Aber die BUHA & co könnten problemlos auch 3 Tage die Woche Remote arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vieles in Flaschen, keine wirkliche Mülltrennung, usw.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein besonders niedriges oder hohes Gehalt. Im Mittelfeld angeordnet. Rechnet man die ganzen Überstunden aber mal dazu, ist es nicht sonderlich hoch.
Image
Der Titel der Bewertung beschreibt es am besten. Am besten bringt es "Außen hui, innen pfui" auf den Punkt. Natürlich ist nicht alles schlecht, das wäre frech zu behaupten. Viele Grundlegende Sachen, welche einfach ganz normal sind, werden hier eben nicht beachtet.
Karriere/Weiterbildung
Gehörst du zum erlesenen Kreis, ist ein Aufstieg/mehr Verantwortung möglich. Leider wird da oft auch noch Sympathie und der Folgsamkeit entschieden. Eine gutes Studium oder wirklicher Experte in einem Bereich sein, bringen dich da nicht weiter. Es fehlt auch eben ein HR, das sich um Mitarbeiterentwicklung & co. kümmert.