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j&s-soft 
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Bewertungen

6 von 36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gehalt/Benefits
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Empfehlenswerter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei j&s-soft AG in Heidelberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Work-Life-Balance

Es gibt verschiedene Arbeitszeitmodelle passend zur eigenen Situation.

Karriere/Weiterbildung

Hier wurde kürzlich investiert, um ein breites Angebot zur Verfügung zu stellen.

Gehalt/Benefits

Es gibt ein breites Feld an Benefits. Aber ist man der Firma über viele Jahre treu, bleibt das Gehalt teilweise deutlich unter dem Wert, den man der Firma erbringt oder welches man in anderen Unternehmen bekommen würde.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Linda Meyer, People Managerin
Linda MeyerPeople Managerin

Vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns sehr, dass du uns weiterempfiehlst und fast alle Bereiche so positiv bewertest.

Besonders schön zu lesen ist, dass du unsere flexiblen Arbeitszeiten schätzt und die Investitionen in Weiterbildungsmöglichkeiten bemerkst. Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Dein Punkt zum Gehalt ist nachvollziehbar und wir verstehen deine Sichtweise. Langjährige Treue verdient Wertschätzung, deshalb gibt es bei uns ab dem 10-jährigen Jubiläum alle fünf Jahre besondere Anerkennungen. Zusätzlich zu den jährlichen Gehaltsanpassungen arbeiten wir bereits an neuen Gehaltsstrukturen, die auch die Erfahrung und Betriebszugehörigkeit unserer Teammitglieder besser widerspiegeln. Du kannst gerne jederzeit deine Führungskraft oder mich ansprechen, damit wir uns zu dem Thema austauschen können, oder unsere jährlichen Entwicklungsgespräche dafür nutzen, die im Frühling wieder anstehen.

Dein ehrliches Feedback hilft uns dabei, noch besser zu werden. Danke, dass du dir die Zeit genommen hast!

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Tolles Team & sehr positive Unternehmenskultur

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei j&s-soft AG in Heidelberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann die j&s-soft von Herzen nur weiterempfehlen. Ein wirklich toller Arbeitgeber, der hält, was er verspricht und sich wirklich für seine Mitarbeiter engagiert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr positiv, man merkt, dass das Team Spaß an den Aufgaben hat und für ihre Technologien brennen

Image

In der Branche sehr positiv, wenn auch nicht so bekannt wie mancher Marktbegleiter ;)

Work-Life-Balance

Hohe Flexibilität und Home Office helfen, seinen Arbeitsalltag individuell zu gestalten

Karriere/Weiterbildung

Die individuelle Weiterentwicklung wird immer unterstützt. Natürlich gibt es nicht so viele Karrierestufen wie in einem großen Konzern, aber trotzdem immer wieder neue Möglichkeiten. Die Personalentwicklung wird aktuell stark und zielgerichtet aufgebaut, hier gibt es noch Potential, aber es ist in Arbeit

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist für die Unternehmensgröße absolut fair, insbesondere bei den vielen Benefits, die es zusätzlich gibt: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, Bezuschussung von Mittagessen, Fitnessstudio und fast vollständige Übernahme des Jobtickets, es gibt eine Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen und noch mehr!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoch, es gibt einen Nachhaltigkeitsbeauftragten und regelmäßig werden neue Ideen umgesetzt, wie wir uns nachhaltiger verhalten können. Viele Spenden und Unterstützung von lokalen Vereinen und Organisationen

Kollegenzusammenhalt

Absolut positiv, jeder ist hilfsbereit und unterstützt. Es macht wirklich Spaß, mit den Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten, im Büro gibt es immer was zu Lachen :)

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter unterschiedlichen Alters mit gegenseitigem Respekt und Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

Viel Vertrauen und Verantwortung, gleichzeitig wird auch hohe Eigenständigkeit und Engagement erwartet, was absolut fair ist. Ich bekomme positives Feedback zu meiner Arbeit und fühle mich auf jeden Fall wertgeschätzt!

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind der modern eingerichtet, Arbeitsausstattung top

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Termine mit dem gesamten Unternehmen mit News und Insights, sowohl von den Teams als auch direkt vom Vorstand

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall gegeben

Interessante Aufgaben

Viel Gestaltungsspielraum und Möglichkeiten, sich und seine Ideen einzubringen, um das Unternehmen voranzubringen

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Super Arbeitgeber mit flachen Hierchien und gutem Miteinanander

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei j&s-soft AG in Heidelberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Im Büro herrscht stets eine angenehme, produktive und oft auch humorvolle Atmosphäre, die dazu beiträgt, dass ich gerne ins Büro komme.

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit jederzeit Remote zu arbeiten und sich die Arbeit selber einzuteilen, gibt einem viele Freiheiten und wenig stress im Arbeitsalltag.

Gehalt/Benefits

Als Werkstudentin Job Top.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich nehme viel soziales Engagement wahr sowie eine allgemeine Bereitschaft, sich an aktuelle Themen anzupassen und Neuem offen gegenüberzustehen.

Kollegenzusammenhalt

Man merkt, dass sich viele Kolleg:innen untereinander gut kennen und schätzen, deshalb herrscht ein freundschaftliches miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Ich stehe in regelmäßigem Austausch mit meinen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern, habe klare Aufgaben erhalten und erfahre Wertschätzung für meine Arbeit.

Kommunikation

Es herrscht eine offene und ehrliche Kommunikationskultur. Zwar waren die Kommunikationswege für mich manchmal nicht ganz klar, aber grundsätzlich kann man sich an jede Person wenden, und Probleme werden ernst genommen und gelöst.

Gleichberechtigung

Klappt Top.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Fairer und transparenter Arbeitgeber, kompetente und nette Kollegen, flexible Arbeitszeiten und gute Arbeitsbedingungen.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei js-soft in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvoller Umgang. Hilfsbereite Kollegen.

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit und Remotearbeit sehr gute Work-Life-Balance möglich.

Karriere/Weiterbildung

Selbständige Weiterbildungen werden propagiert und durch Lernmaterial und Zugang zu Lernportalen ermöglicht. Bei Interesse wird dafür genug Zeit zur Verfügung gestellt.

Gehalt/Benefits

Angemessenes Gehalt wird abgerundet durch betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen für Kundenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind transparent und kompetent, können Arbeitsaufwand und Umfang korrekt abschätzen, sind offen für Vorschläge.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung in Büroräumen. Für Remotearbeit wird alles nötige zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings, bei denen die Geschäftsleitung über aktuelle Ereignisse informiert. Remotearbeit ist eine kleine Hürde für zwanglose Kommunikation. Know-How Austausch könnte besser sein, daran wird jedoch gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Aufgaben ergeben sich größtenteils aus Kundenprojekten, obwohl es auch firmeninterne Projekte gibt. Firmenleitung ist immer auf der Suche nach neuen, interessanten Projekten.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Agiler Arbeitgeber bei dem der / die Mitarbeiter:in tatsächlich mal im Fokus steht

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei js-soft in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Technische Einführung sehr gut. Inhaltliche Einarbeitung ins Thema könnte noch sturkturierter gestaltet werden, z.B.
Woche 1: XX
Woche 2: XX
Woche 3: XX

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn 100% Homeoffice möglich sind, bietet das schöne Büro eine angenehme Alternative

Vorgesetztenverhalten

Völlig einwandfrei, sehr präsent und lässt den notwendigen Freiraum zu

Gehalt/Benefits

Bezahlung überdurchschnittlich gut
Vieles angenehme Extras von denen man wählen darf: Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder -rad, Dienstwagen, Mitarbeitergesellschaft, Jahresbonus


Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Alles top

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei js-soft in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles ;)

Arbeitsatmosphäre

Auch unter Corona-Bedingungen eine super familiäre Atmosphäre

Image

Grundsätzlich super, aber nach außen hin leider zu unbekannt

Work-Life-Balance

Viel Arbeit (und Bonus) wenn man möchte, mehr Kollegen zur Arbeitsteilung wären hilfreich -> bewirb dich ;)

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Gehalt ist angemessen, Sozialleistungen/Zusatzleistungen auch, Leistung und Engagement wird vergütet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Super sozial, verschiedene Firmenevents oder Spendenaktionen um lokale und entfernte Projekte zu unterstützen

Kollegenzusammenhalt

Verschiedenste Events seitens der Kollegen, z.B. Bouldern, Badminton, Zocken, ...

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen sind mit an Bord und bleiben der Firma selbst während ihrer Rente erhalten

Vorgesetztenverhalten

Hilfsbereit, kommunikativ, verständlich

Arbeitsbedingungen

Frisch, modern, man bekommt alles was man braucht, frisches Obst, Getränke, Essenspauschale

Kommunikation

Regelmäßige Team Events, offene Kommunikation, gemeinschaftliche Problemlösung

Gleichberechtigung

Alle bekommen die gleichen Chancen

Interessante Aufgaben

Neueste Technologien, Inhalte, Prozesse und Kunden

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