Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei j&s-soft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr positiv, man merkt, dass das Team Spaß an den Aufgaben hat und für ihre Technologien brennen
Es gibt regelmäßige Termine mit dem gesamten Unternehmen mit News und Insights, sowohl von den Teams als auch direkt vom Vorstand
Absolut positiv, jeder ist hilfsbereit und unterstützt. Es macht wirklich Spaß, mit den Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten, im Büro gibt es immer was zu Lachen :)
Hohe Flexibilität und Home Office helfen, seinen Arbeitsalltag individuell zu gestalten
Viel Vertrauen und Verantwortung, gleichzeitig wird auch hohe Eigenständigkeit und Engagement erwartet, was absolut fair ist. Ich bekomme positives Feedback zu meiner Arbeit und fühle mich auf jeden Fall wertgeschätzt!
Es gibt verschiedene Arbeitszeitmodelle passend zur eigenen Situation.