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Jugendhilfe 
Köln 
e.V.
Bewertungen

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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tradition und Innovation

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Mischung aus jüngeren, mittleren und älteren Mitarbeitenden! Diversität ist hier ohne störende Ideologien möglich.

Arbeitsatmosphäre

Persönlich, meist herzlich, offen, freundlich, wertschätzend

Image

Über die Jugendhilfe Köln wird gesagt, dass hier Menschen arbeiten, die wirklich etwas bewegen wollen – mitten im Leben, nah an den Themen, die zählen. Und das stimmt: Das Klima ist kollegial, offen und von echtem Engagement geprägt. Wer hier anfängt, merkt schnell, dass Haltung und Herz keine Schlagworte sind, sondern gelebter Alltag.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, wenn möglich Flextage

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden angeboten bzw. individuell vereinbart; wegen flacher Hierarchien sind die Aufstiegschancen natürlicherweise begrenzt

Gehalt/Benefits

Haustarif für die Branche mindestens im oberen Mittelfeld, sehr gute Altersvorsorge über eine Zusatzversorgungskasse, Förderung von Sportangeboten und bezuschusstes Deutschland-Job-Ticket (wer es möchte).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird viel über Nachhaltigkeit nachgedacht und umgesetzt (z.B. PV-Anlage bei der Geschätsstelle, Begrünung von Dachflächen, Einsparpotentiale nutzen, etc.)

Kollegenzusammenhalt

gegenseitige Unterstützung, nettes Team, offene Menschen und Teams

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird das Miteinander geschätzt und gefördert. Die Teams sind häufig altersdurchmischt. Die Haltung, die auch von den Führungskräften vorgelebt wird ist: "Alle lernen von allen - immer!"

Vorgesetztenverhalten

fair, offen, wertschätzend, klar, freundlich

Arbeitsbedingungen

gut ausgestatte Arbeitsplätze, man bekommt was man zum guten Arbeiten braucht und mehr

Kommunikation

Team-Meetings, Newsletter, Firmenweites Chatsystem, kollaborative Plattform für die digitale Zusammenarbeit, insgesamt gute Besprechungsstrukturen mit offener Haltung

Gleichberechtigung

Hier ist wirklich ausgewogene Gleichberechtigung vorhanden, es gibt viele Frauen in Führungspositionen. Frauen verdienen in gleichen Positionen nicht weniger als männliche Personen.

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, es wird nie langweilig

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Fairer Arbeitgeber mit Wertschätzung der Arbeitsleistungen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Vorgesetzte mit denen man auch reden kann. Als AN bist du nicht nur irgendwer, sondern wertschätzt deine Arbeit. Gelobt werden für gute Arbeit tut gut und motiviert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da wüsste ich gerade nichts.

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir gerade nichts ein. Klar, Luft nach oben ist immer, aber mal die Kirche im Dorf lassen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Arbeiten im guten Team.

Image

Die Jugendhilfe Köln e.V. ist für ihre gute Arbeit bekannt und gern gesehen.

Work-Life-Balance

Dank Home Office spielt das nicht mehr so sehr eine Rolle. Gerade als ITler ist das so eine Sache. Manchmal ist nicht die Frage wie viel man arbeitet, sondern wie die Bedingungen sind und wo. Für mich ist wichtig, dass ich unterbrechen kann und am späten Nachmittag weiter machen kann.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es, aber es muss Sinn machen für beide Seiten.

Gehalt/Benefits

Für einen Bildungsträger zahlen sie wirklich gut. Da habe ich schon andere Dinge gesehen, die ich für gruselig halte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist in jedem Fall hoch.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist gut, auch Abteilungsübergreifens.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist hier kein Thema. Alle arbeiten gut miteinander. Die Erfahrung der älteren Kollegen wird gerne angenommen.

Vorgesetztenverhalten

Perfekt gibt es nicht, aber hier achtet man schon darauf sich korrekt zu verhalten.

Arbeitsbedingungen

Angenehme Arbeitsumgebungen. Nicht die modernsten Büros, aber man hat alles, was man braucht. Ausstattung ist gut.

Kommunikation

Regelmäßige Teammeetings machen das Verständnis für die Dinge leichter.

Gleichberechtigung

Hier gibt es kein Problem. Leistung zählt. Bist du gut, dann kommst du weiter.

Interessante Aufgaben

In der IT sehr vielfältig und nie langweilig.

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Angenehmes Arbeitsklima

4,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehmes Betriebsklima

Verbesserungsvorschläge

Nix


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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1st and 2nd lvl support

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freitags kurz nach 12 schon ab ins Wochenende.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma kann nichts mit Anwendungsentwickler anfangen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super in der IT-Abteilung. Es hat mir immer Spaß gemacht mit meinen Kollegen zusammen zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Da ich von weiter her zur Firma fahren musste war die Work-Life Balance ok.

Karriere/Weiterbildung

Eine Karriere ist hier nicht möglich, allerdings besteht die Möglichkeit tolle Weiterbildungen mitmachen zu können.

Kollegenzusammenhalt

Hatte nie bessere Kollegen in meinem ganzen Arbeitsleben gehabt. Würd wir wünschen das ich sie auch heute noch hätte.

Vorgesetztenverhalten

Bis zur Übernahme des neuen ITLeiters war es anstrengend. Erst danach wurd alles deutlich besser.

Arbeitsbedingungen

Ist schon cool wenn man ein eigenes Büro hat. :)

Kommunikation

Die Kunden vor Ort waren stets freundlich und verständnisvoll.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war in Ordnung. Es liegt allerdings unter dem Durchschnitt in der freien Wirtschaft.

Interessante Aufgaben

Man hat stets tolle Projekte zugewiesen bekommen die man in Eigenregie auch völlig frei durcharbeiten konnte ohne einen riesen Zeitdruck zu haben.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Guter Arbeitgeber, gutes Team

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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wertschätzende Atmosphäre, Transparenz, Professionalität

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber, beim Gehalt ist aber noch Luft nach oben.

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege, danke für die Rückmeldung, die uns richtig
Freut! schön, dass Sie gerne bei uns sind! Zum Gehalt stellt sich mir die Frage, was wir verbessern könnten. Wir haben mit der AVR einen sehr guten Tarif, der neben bem Gehalt ja auch Erholungstage und Fortbildung regelt. Wenn Sie Ideen haben, wie wir das besser umsetzen können, melden Sie sich gerne bei mir. Liebe Grüße, Jutta Arndt

Super Arbeitgeber arbeite gern hier

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wertschätzung und Zusammenhalt werden groß geschrieben.

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hoch professionell und trotzdem wertschätzend und herzlich

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Jugendhilfe Köln durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Jugendhilfe Köln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Jugendhilfe Köln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.