12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Überstunden sind normal und es gibt kaum die Möglichkeit diese wieder abzubauen.
Umwelt- und Klimaschutz sind Fremdwörter.
Die Leitungsebene hat einen großen Kontrollzwang
Die Technik ist total veraltet, Büroausstattung ist eine Katastrophe. Es wird mir libre Office gearbeitet
Sexismus wird geduldet und es wird auf Menschen mit Migrationshintergrund herab geschaut bzw. man findet diese nur in niedrigen Positionen.
Es gibt eine Vielzahl an Aufgaben, die teils kaum zu überschauen ist.
Man wird bei der JSN, gesehen, gewertschätzt, gefördert und unterstützt
Der Arbeitgeber bringt die persönliche Weiterentwicklung voran und bringt sehr viel Vertrauen entgegen.
Nach einigen toxischen Erfahrungen in mit vorherigen Arbeitgebern, kann ich nun endlich aufatmen, man wird ehrlich gesehen und wertgeschätzt.
Eigener Fachdienst für Fortbildungen, Weiterbildungen werden gestützt, keine falschen Versprechungen
Bestes Team
Unterstützend, wertschätzend, menschlich, offen und ehrlich, viel Vertrauen
Offene, ehrliche, authentische Kommunikation
Grenzwertig
Tolles Team, bis auf den internen Kreis.
Keine eigene Meinung, ließ sich von seinen Beratern lenken.
Fachdienstleitung wie ein Fähnchen im Wind. Die Kommunikation fand eher in den Raucherpausen als bei Teamsitzungen statt.
Die Grundidee
Ständige Kontrolle.
Kein Rückhalt durch Vorgesetzte.
Das geht gar nicht.
Professionalisierung
Tolles Team, komplette Autonomie
Im Tenor bei Ämtern und Fachkollegen schlecht
Überstunden sind selbstverständlich und Erreichbarkeit über Feierabend hinaus. Es ist üblich, das Privatleben mit der Arbeit zu vermischen.
Supervision ist ein Witz, keiner traut sich, systemische und konzeptionelle Probleme anzusprechen.
Sehr viele Fortbildungsmöglichkeiten
Bezahlung und Leistungen nach TvöD
Viel Rücksichtnahme und Bereitschaft, sich gegenseitig zu entlasten. Ohne diese Kollegen würde das System brutal crashen.
Eine gewisse Abschätzigkeit gegenüber "den Alten" und ihrer Arbeitsweise.
Sehr freundlich und interessiert, gute persönliche Kommunikation.
Dafür null Mitarbeiterfürsorge.
"Mach wie Du willst!" Endet oft mit "Davon habe ich nichts gewusst! Das musst Du selber ausbaden!"
Deutlicher Kontrollzwang der Vorgesetzten.
Eigentlich alles sehr gut. Aber der Einsatz von Privatmitteln ist selbstverständlich und erwartet. Das ist unmöglich.
Zu großes Team. Da geht viel unter.
Unglaubliche Vielfalt an Aufgaben. Man lernt tatsächlich jeden Tag etwas Neues.
die bezahlung und die flexible zeitgestaltung
die führungspositionen und die geschäftsleitung sind schlecht auf einander abgestimmt
weniger unberechtigte kritik dafür mehr auf die mitarbeiter eingehen und fördern
die bezahlung und die flexible arbeitszeit
viele unnötige erschwerungen durch meinen vergesetzten
mehr auf die mitarbeiter eingehen
Nette und lockere Teams
Der Ruf ist besser als die Arbeit wirklich ist
Überstunden ohne Ende werden gewünscht, erwartet und schon bei Einstellung benannt
Nach außen hui nach innen pfui
Eher nicht so
Es wird viel gelästert, es werden Kollegen ausgeschlossen, gemobbt und versucht zur Kündigung zu drängen
Geht
Zuerst sieht es nett aus und nach flachen Hierarchien. Es wird viel über andere geredet. Vorgesetzte versuchen eigene schwierige Themen auf andere abzuwälzen
Eher ungünstig
Schlecht von Standort zu Standort
Gutes Gehalt
Vielseitig, interessant
Scheinbar gute Stimmung im Team, wird aber von bösartiger Verwaltungskraft gestört. Alle haben Angst davor Geld abzurechnen.
So verdient kununu Geld.