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10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erstaunlich unprofessionell und unpersönlich. Es gab nie eine Antwort. So wird das nichts!

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Head of Supply Chain & Logistics beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungen bearbeiten und beantworten sowie ein wenig Respekt zeigen, schließlich hat sich der Bewerber die Mühe gemacht, die Unterlagen bei Ihnen einzureichen. 


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Trotz Absage, ein schneller Bewerbungsprozess und angenehmes Vorstellungsgespräch.

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Office-Mitarbeiter Finanzbereich beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das einzige was ich hinzufügen könnte, wären die Aufklärung der weiteren Schritte und Dauer bis zur Rückmeldung, bzw. wie es weiter geht. Ansonsten verlief alles sehr positiv.

Bewerbungsfragen

Ich fand das Bewerbungsgespräch sehr gut, es wurde auf meine berufliche Vita und meine Qualitäten eingegangen. Auch meine Fragen and meine Gesprächspartner wurden zufriedenstellend beantwortet. Der Bewerbungsprozess verlief schnell und transparent und habe mich dementsprechend als Bewerber sehr wertgeschätzt gefühlt. Auch meine Gesprächspartner waren mir sehr sympathisch. Schade das es am Ende nicht geklappt hat.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zügig und transparent, TOP!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Controller beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf
  • Fragen zum Lebenslauf/Motivation dahinter

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Unternehmen, Interessante Interviews, HR Abteilung fehlt

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aufbau einer HR Abteilung, um den Prozess noch strukturierter zu gestalten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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"Bei Interesse melden wir uns" - wie arrogant ist das denn?

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Director E-Commerce & Marketplace Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich einfach mal einen ordentlichen Prozess organisieren und die Bewerber nicht im Dunkeln tappen lassen. Mehr Arroganz geht wohl nicht.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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unprofessionell & überheblich

1,4
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Leider gab es keine Eingangsbestätigung für die Bewerbung und erst bei erneutem Nachfragen per Mail zwei Wochen später, erfolgte eine erste Rückmeldung.
Es wurde schnell ein Termin zum Telefoninterview und anschließen ein Termin für ein Bewerbungsgespräch vereinbart. Die Gespräche verliefen recht identisch. Es gab eine Vielzahl an Fragen für den Bewerber, teilweise relevant für die Position, teilweise aber auch komplett aus der Luft gegriffen. Sehr unangenehm dabei, war die überhebliche Art des Interviewers. Hier empfiehlt sich der Aufbau einer Personalabteilung, so dass Bewerbungsgespräche von fachkundigem Personal durchgeführt, oder wenigstens begleitet werden können. Auf eine Rückmeldung (Zu- oder Absage) wartet man vergebens!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absolut unprofessioneller Bewerbungsprozess

1,3
Bewerber/inHat sich 2018 als Projekt Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Termine und Abmachungen einhalten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absolut unprofessionell - keine Rückmeldung auch nach mehrmaligem Nachfragen

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 als Creative Product Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Leider hat sich das Unternehmen durch sein absolut unprofessionelles Verhalten meine Sympathie verloren.
- Keine Eingangsbestätigung der Bewerbung
- Nach telefonischer Rückfrage nach 3 Wochen konnte noch keine Auskunft über den Stand der Bewerbung gegeben werden
- Wiederholte Nachfrage 2 Wochen später zum Stand der Bewerbung "Bitte senden sie eine Email an die Service Mail Adresse" - systemisch generierte Antwort mit "Sie bekommen innerhalb der nächsten 24 Stunden eine Rückmeldung" - aus diesen 24 Stunden sind aktuell eher 24 Tage geworden
- nach erneuter telefonischer Kontaktaufnahme wurde mir von dem durchaus freundlichen Service Personal mitgeteilt das Anliegen würde nun an die Personalleitung weitergetragen

Ich bin gespannt wie es weitergeht, aber ehrlich gesagt habe ich gar kein Interesse mehr in einem Unternehmen wie diesem zu arbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Atmosphäre und viel Zeit für Fragen

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Finance beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schneller und unkomplizierter Prozess

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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