Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei julitec die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr vielseitig und unterschiedliche Bereiche
Das Unternehmen legt sehr viel Wert auf die Work-Life-Balance.
Sehr flache Hirarchieren und Kommunikation auf Augenhöhe.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und wer will, kann sich auch in anderen Bereichen engagieren. Es wird definitiv nicht langweilig und man kann seine eigenen Interesseren einbringen.
unangenehme Atmosphäre, da Unmut auf unfairer Weise kommuniziert wird. Bevorzugung und unterschiedliche Behandlung von. verschiedenen Mitarbeitern
Teilweise missglückte Kommunikation