1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Tolle Kollegen aber Intransparenz vom Arbeitgeber bezüglich Gehalt und Gehaltserhöhung, die nie passieren.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine super Arbeitsatmosphäre, coole Teamevents.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Präsenz den Kollegen gegenüber und bei großer Auslastung wäre es motivierend, wenn der Arbeitgeber Unterstützt und präsent ist.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz wenn es um Gehaltserhöhungen geht und Gleichberechtigung in dieser Hinsicht.
Arbeitsatmosphäre
Kollegium ist super, Chefin ist nur im Büro sieht man selten. Dementsprechend gute Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Als Mini Jobber super, Werkstudent geht auch noch. Als Teilzeitler eher nicht zu empfehlen.
Kollegenzusammenhalt
Super!
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist insgesamt äußerst mangelhaft und findet, abgesehen von wenigen Ausnahmen, kaum statt. Zudem wurden im Vorstellungsgespräch Versprechungen zu Gehaltserhöhungen gemacht – etwa für die Einarbeitung in alle Stationen des Parks oder das Übernehmen einer leitenden Rolle. Intern wurden diese Zusagen jedoch verworfen, sodass einige Kollegen, die darauf vertraut haben, leer ausgehen, während andere die Erhöhungen scheinbar willkürlich erhalten. Dies führt verständlicherweise zu Frustration und einem Gefühl der Ungleichbehandlung.
Kommunikation
Eher schlecht. Bei Neuigkeiten werden die Mitarbeiter teilweise garnicht informiert oder müssen Missverständnisse ausbaden die von der Chefetage kommen.
Interessante Aufgaben
So vielfältig ein Trampolinpark neunmal ist
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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