Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Jung von Matt TECH die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Insgesamt sehr transparente, ehrliche und respektvolle Kommunikation seitens Führungsebene sowie natürlich auch unter Kollegen. Manchmal ist der Flurfunk schneller, aber das hat sich in den vergangenen Jahren stets gebessert und ganz wird man das wohl auch nie verhindern können.
Die besten Kollegen weit und breit! Nicht umsonst ist die Fluktuationsrate hier so niedrig.
Es wird auf Wünsche bzgl. Teilzeit eingegangen, Überstunden werden zeitnah ausgeglichen, Workload wird gut verteilt. Klar gibt es manchmal Peaks, das ist in der Branche nicht zu vermeiden. Aber die Führungsebene achtet sehr darauf, dass niemand untergeht. Überstunden sind die Ausnahme.
Sehr sympathische und empathische erste und zweite Führungsebene. Kommunikations auf Augenhöhe. Entscheidungen stets nachvollziehbar und fair.
Aufgaben generell sind natürlich nur bis zu einem gewissen Grad beeinflussbar, aber die Kunden/Projekte sind vielfältig und es wird bei der Auswahl versucht, immer mal wieder neue Themenbereiche zu erschließen. Manche Teams sitzen allerdings recht starr auf Langzeitprojekten.
Gesundes Betriebsklima, regelmäßiges Feedback, regelmäßige Anerkennung. Man kommt wirklich gern zur Arbeit.