10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es können kurzfristig Urlaubstage genommen werden, sie Arbeitszeiten sind sehr flexibel und EU-Office ist möglich.
Es gibt ein großzügiges Budget für die Weiterbildung, zudem darf jede*r bis zu 10 Prozent seiner Arbeitszeit zur Weiterbildung nutzen.
Das Einstiegsgehalt ist in Ordnung.
Mega Team, in dem man sich schnell wohlfühlt!
Das Team ist zwischen 20 und 40 Jahren alt.
Der Chef ist total lieb und geht verständnisvoll auf die Bedürfnisse seiner Angestellten ein.
Es gibt ein Office, es kann aber genauso von zu Hause oder einem anderen Ort innerhalb der EU gearbeitet werden.
Die schnelle Umsetzung der HO-Lösungen.
Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, Urlaub der über eine Woche hinausgeht sollte 3 Monate vorher mit den Kollegen besprochen werden.
CO2 Ausgleich bzw. Geschäftsreisen mit der Bahn, eigener Plantcube, Ökostrom,...
Es besteht die Möglichkeit an Weiterbildungen teilzunehmen. Man hat zwar kein frei verfügbares Weiterbildungsbudget, jedoch werden Schulungen in Absprache möglich gemacht.
Regelmäßige Teamevents fördern den Zusammenhalt.
modernes Büro, neuste Apple Hardware, teilweise veraltete Software
Offene und ehrliche Kommunikation. Regelmäßige Meetings zu unternehmerischen Updates, New Business Status etc.
Neu eingeführte regelmäßige Feedback-Gespräche.
Zahlungen pünktlich.
Tolle Entwicklungsmöglichkeiten, offene Kommunikation, ein tolles Team, spannende und herausfordernde Aufgaben, Möglichkeiten zu eigenverantwortlichem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
Schon während des Bewerbungsprozesses bekam ich den Eindruck vermittelt, dass wirkliches Interesse an einer Beschäftigung besteht. So wurden Fragen auch mal ohne Termin schnell und freundlich beantwortet.
JUNGMUT ist der Teamzusammenhalt sehr wichtig. Das merkt man an dem Umgang der Kollegen miteinander und auch der Führungskraft auf Augenhöhe, an den Feedbackgesprächen und den verschiedenen Teamevents.
Die helle Agentur motiviert und auch der kostenlose Kaffee trägt dazu bei :)
Weiter so!
Hier bei JUNGMUT hat man recht viele Freiheiten (Flexible Arbeitszeiten, Home Office Regelung), man arbeitet in spannenden Projekten, doch hauptsächlich lebt die Agentur vom Team. Teilweise sind Mitarbeiter seit 7 - 9 Jahren hier, aber auch viele junge Leute kommen nach ihrem Studium zu uns. Das Team ist wirklich ein Team und immer für einen da, vor allem wenn die Arbeit mal mehr wird.
Jungmut legt großen wert auf die Zufriedenheit jeden einzelnen Mitarbeiters. Es finden regelmäßig Feedbackgespräche statt in denen sowohl konstruktive Kritik als auch Lob an den Mitarbeiter kommuniziert wird. Diese Gespräche nutzt der Arbeitgeber auch als Platform um für sich selbst konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge anzunehmen und setzt diese gerne um.
Man ließt oft von "jungen dynamischen Unternehmen", dieses ist wahrlich eines.
So verdient kununu Geld.