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AUTOGLAS 
Deutschland 
GmbH&Co.KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei junited AUTOGLAS Deutschland die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
junited AUTOGLAS Deutschland
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
junited AUTOGLAS Deutschland
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    50%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    50%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abteilungsabhängig

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum vorhanden

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sag ich besser nichts zu

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Homeofficeoption, Hunde auf der Arbeit erlaubt, Gleitzeit eingeschränkt möglich

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist verdammt schlecht. Die Kommunikation ist in einer Stufe angelangen was nicht mehr Lustig ist. Absprachen werden nicht dran gehalten und wenn man die Anspricht heißt es nur, davon weiß ich nichts oder das hab ich nie gesagt

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer noch ein eigenes Leben hat sollte es lieber lassen.. Überstunden wie Sand am Meer...

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