8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Moderner Arbeitgeber mit klaren Werten und neuem Büro im Nordpark in Mönchengladbach.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Neues Büro im Nordpark von Mönchengladbach. Modern & schlicht eingerichtet. Kein unnötiger Agenturschnickschnack.
Image
Noch etwas unbekannt, aber Werte sind entwickelt und es gibt ein Leitbild.
Work-Life-Balance
Total flexibel. Hier wird nicht auf die Uhr, sondern auf die Leistung geschaut. Alles ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Kleinere Agentur (15 Mitarbeiter). Aufstiegschancen im eigentlichen Sinne schwierig.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung gemäß der Qualifikation.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen sind oft im Homeoffice, dennoch ist immer ein Kern vor Ort. Es gibt Feierabendbier, Sommerfest und Weihnachtsfeier. Man arbeitet hier schon lange zusammen, kennt und schätzt sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts zu beanstanden.
Vorgesetztenverhalten
Kooperativ, freundschaftlich aber bestimmt. Es gibt hohe Ansprüche an die Arbeitsleistung.
Arbeitsbedingungen
Rechner könnten noch einen ticken moderner sein. Gibt aber gute Laptops für alle. VPN & Homeoffice immer möglich. Wasser, Kaffee immer umsonst.
Kommunikation
Auch schon vor Corona mit Slack, Discord, JIRA und Confluence bestens ausgestattet, sodass Homeoffice nie ein Problem war/ist.
Gleichberechtigung
Nichts zu beanstanden.
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene Kunden, aber B2B-Fokus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Herausforderungen und Flexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexible Arbeitszeiten kombiniert mit herausfordernde Aufgaben und sehr kompetente Mitarbeiter. So macht arbeiten Spaß!
Karriere/Weiterbildung
Kleines Unternehmen mit flache Strukturen und viele Experten aber keine echte klassische Karrieremöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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New Work in bodenständiger Umgebung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist locker und freundschaftlich.
Image
Wir sind gut in dem, was wir tun. Wir heben uns von anderen Agenturen im digitalen Bereich ab, weil wir sehr individuelle Lösungen anbieten können.
Work-Life-Balance
‚‚New Work‘‘ wird hier tatsächlich gelebt und auch gefördert. Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden. Wer Homeoffice machen möchte, kann dies jederzeit tun. Es gibt keine Regelungen oder Einschränkungen. Wichtig ist das Ergebnis der Arbeit, nicht das Absitzen von Zeit. Überstunden sind selten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur auf Nachfrage. Einige Kollegen besuchen aber öfter TYPO3 Camps.
Eine steile Karriereleiter, bei flacher Hierarchie, ist grundsätzlich schwierig. Die Stärkung der Position im Team wird aber gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung. Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts zu beanstanden
Kollegenzusammenhalt
Die geringe Fluktuation spricht für eine gute Arbeitsatmosphäre. Das Team kennt sich lange und ist entsprechend eingespielt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Agentur setzt grundsätzlich auf die Expertise erfahrener Mitarbeiter, statt auf das Verbrennen von Berufseinsteigern. Daher ist das Durchschnittsalter sicher höher, als in anderen Agenturen.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien stärken Entscheidungen aus dem Team heraus und lassen eigenverantwortliche Entscheidungen zu. Der Chef steht hinter dem Team und fördert das Konzept der modernen Wissensarbeit.
Arbeitsbedingungen
jwied sitzt im historischen Teil des Nordparks. Die Räume sind modern und renoviert, teilweise mit Terrasse ausgestattet. Da kann man in der Mittagspause auch schonmal den Grill anschmeißen.
Man kann zwischen Mac oder PC wählen. Die meisten bevorzugen Laptops.
Die sonstige Ausstattung ist, eher bodenständig. Filterkaffee statt Chai Latte.
Kommunikation
Kurze Wege innerhalb der Agentur erleichtern den Austausch.
Zudem werden nützliche digitale Tools verwendet, um auch eine reibungslose Kommunikation mit Kollegen im Homeoffice zu gewährleisten.
Gleichberechtigung
Im Arbeitsalltag ist das kein Thema, da gibt es keine Benachteiligungen für Frauen.
Nun ist das Team noch sehr klein, so dass der Ausfall durch Erziehungszeiten nur schwer abgefangen werden kann. Hier sollten aber langfristig Lösungen geschaffen werden, so dass Karriere und Kinder sich auch für Frauen nicht ausschließen.
Interessante Aufgaben
Die Agentur lebt vom Projektgeschäft. Das schafft ein sehr vielfältiges Aufgabengebiet. Jeder neue Kunde ist anders, hat unterschiedliche Vorstellungen und kann von uns sehr individuelle Kommunikationslösungen erwarten.
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Professionelle Digitalagentur mit tollem Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist top. Das Team versteht sich durchweg super und das Verhältnis unter den Kollegen ist freundschaftlich.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr geregelt. Überstunden fallen selten an.
Für mich als Familienvater sind die flexible Arbeitszeiten und die Homeoffice-Regelung perfekt um sowohl der Arbeit, als auch der Familie gerecht zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Wir entwickeln und intern stetig weiter und besuchen regelmäßig Fachtagungen und Barcamps. Es gibt kein festes Budget, Weiterbildung ist aber auf Anfrage möglich.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre im Team ist freundschaftlich und jeder steht für den anderen ein.
Sowohl bei der Arbeit, als auch privat, haben wir eine Menge Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich zu den "älteren" gehöre, spreche ich aus Erfahrung. Alles top!!!
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien im Team sind flach. Es wird im Team besprochen und entschieden.
Ein "von oben herab" gibt es bei uns nicht.
Arbeitsbedingungen
Familiäre Atmosphäre, moderne Arbeitsmittel und -umgebung, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten. Was will man mehr?
Kommunikation
Durch flache Hierarchien sind die Kommunikationswege kurz. Der Austausch im Team klappt wunderbar.
Durch den Einsatz digitaler Tools, ist auch der Austausch mit Kollegen im Homeoffice kein Problem.
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten für viele Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen. Die kreativen und technologischen Herausforderungen sind somit sehr vielfältig. Bei uns wird es bestimmt nicht langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Flexibler, moderner Arbeitgeber in Mönchengladbach mit Entwicklungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Homeoffice ist und war immer möglich. Die technische Infrastruktur ist gut. Die Mitarbeiter kennen Homeoffice schon aus dem regulären Arbeitsleben, daher ist die Umstellung einfach gewesen.
Arbeitsatmosphäre
Bei der jwied Digitalagentur ist die Arbeitsatmosphäre angenehmen, entspannt und professionell. Das Team ist recht klein und versteht sich super. Enge Zusammenarbeit der einzelnen Bereiche und Kollegen (Konzept, Design & Entwicklung) werden stark gefördert. Homeoffice ist zu jeder Zeit möglich. Urlaubssperren gibt es in der Regel nicht. Überstunden sind ebenfalls nicht die Regel und werden auch nicht verlangt. Das Bürogebäude ist okay, jedoch wird aufgrund des Wachstums über einen Umzug nachgedacht. Das ist aber auch das einzige, kleine Manko. Hier wird New Work wirklich gelebt.
Image
jwied ist noch relativ unbekannt, daher schwierig zu beantworten. Wir arbeiten daran :)
Work-Life-Balance
Familie ist dem Arbeitgeber wichtig. Hier wird nicht auf die Uhr, sondern das Ergebnis geschaut. Homeoffice ist immer möglich. Spontaner Urlaub (meistens) auch. Der Chef ist sehr flexibel und legt ein besonderes Auge auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter. Es gibt kaum Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Alles möglich. Weiterbildungen werden aber nicht aktiv angeboten. Da müsste man fragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine Agentur verdient man hier gutes Geld. Urlaubsanspruch okay. Viel Freiheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich glaube alles okay.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen kennen sich schon sehr lange. Hier wurde schon die ein oder andere Schlacht geschlagen. Aber immer mit einem Lächeln und viel Humor. Mittagspausen werden zusammen verbracht. Ist aber kein Zwang. Jeder so wie er mag. Es gibt Feierabendbierchen und Freitags auch mal 2x.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Chef ist der älteste Kollege. Wird gut behandelt ;)
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nichts zu beanstanden.
Arbeitsbedingungen
Büro könnte besser ausgestattet sein. Technik ist gut. Es bekommt jeder was er benötigt (Mac, Windows, Notebooks) auch wenn es manchmal etwas dauert.
Kommunikation
Es gibt jeden Tag ein Daily mit allen Kollegen, indem entspannt in 20 Minuten über aktuelle Projekte und/oder auch mal das ein oder andere Fußballergebnis gesprochen werden. Durch die enge Teamarbeit finden Meetings zu Projekten meist spontan statt. Es wird sehr viel miteinander gesprochen. Der Einsatz von einem Ticketsystem (JIRA) und Confluence vereinfacht den Kommunikations- und Projektprozess. Intern wird über Slack kommuniziert. E-Mails werden nur für den Kundenkontakt verwendet, hier ist GSUITE im Einsatz.
Gleichberechtigung
Leistung zählt, nicht das Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Projekte von sehr großen Kunden und großen Portalen bis hin zu kleineren WordPress-Projekten. Bereichsübergreifend. Vom Automobilzulieferer, über große Vereine bis hin zu Lochblechen ist alles dabei. Es wird nicht langweilig.
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Ich bin sehr zufrieden und würde den Arbeitgeber immer wieder weiterempfehlen.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Design / Gestaltung absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Unfassbar dankbar für so einen tollen Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten mit Freunden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird jwied Digitalagentur durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 100% der Bewertenden würden jwied Digitalagentur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich jwied Digitalagentur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.