Komplette Kehrtwende seit Abgang des Geschäftführer 2017
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Mitarbeiter wurde durch Sympathie befördert, obwohl sie viel kürzer als anderer im Unternehmen waren, die es verdient hätten befördert zu werden. Vitamin-B hilft also.
Arbeitsatmosphäre
nicht gut
Kommunikation
verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Wer sich hier bewirbt sollte sich genau erkundigen womit er es zutun hat. Zusammenhalt gibt es nur noch nach Abteilung in Grüppchen, da das Teamgefühl nicht mehr gegeben ist und die Teambuilding Maßnahmen vernachlässigt wurde. Das Team mittlerweile sehr Groß und es gibt gefühlt eine Trennung zwischen den den die Neu sind und denen die länger dabei sind.
Work-Life-Balance
ist gut
Vorgesetztenverhalten
kommt drauf an wen man als Vorgesetzten hat.
Interessante Aufgaben
meist nur Routineaufgaben
Arbeitsbedingungen
Die Rechner sind auf dem neuesten Stand, das Büro ist ok wird aber langsam voll.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer von Anfang an gut verhandelt hat sollte zufrieden sein. Nachverhandeln wird schwierig, da einige Kürzungen anstehen für 2017 und 2018, da die Textilindustrie Rekordverluste 2017 gemacht hat.
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen werden Angeboten. Es wird aber oft das gleiche wiederholt. Hauptsache Arbeitszeit von der Uhr nehmen.