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K2 
Systems 
GmbH
Bewertung

Schienenlager Weil der Stadt

3,5
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei K2 Systems GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kommt gerne zur Arbeit.
Selbst an chaotische Tage halten alle zusammen und sorgen für gute Stimmung im Lager.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wird alles gut geredet und am ende wurden wir alle abgemeldet

Arbeitsatmosphäre

Ich will es nicht übertreiben aber es ist wirklich Top

Kommunikation

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Kenne keine Firma die besser ist

Vorgesetztenverhalten

Junge Vorgesetzte was eine super Arbeit Leisten, einen zuhören und sehr Hilfsbereit sind.

Gleichberechtigung

egal ob Zeitarbeiter oder Festangestellte es werden alle gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

ganz normal

Arbeitsbedingungen

Im Gegensatz zu Renningen ist es in Weil der Stadt alles sehr veraltet und Staubig. Die bekommen nur das was in Renningen nicht benötigt wird.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

K2 Systems GmbH
K2 Systems GmbH

Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,

Dankeschön für Dein allgemein sehr positives Feedback. Wirklich toll, dass Du Deine Kolleginnen und Kollegen, die K2(Team-)Leads und die Arbeitsatmosphäre bei K2 so wertschätzt und das auch kommunizierst!

Auf Deine kritische Rückmeldung bezüglich der Arbeitsbedingungen und des Ende Deines Arbeitsverhältnisses möchten wir gerne eingehen.

Die Unterschiede zwischen den Lagerstandorten sind vorhanden – keine Frage. Da wir jedoch nur Mieter in dem Gebäude in Weil der Stadt sind, sind unsere Einflussmöglichkeiten nur in Absprache mit dem Eigentümer möglich. Ende letzten Jahres wurde die gesamte Hallenbeleuchtung ausgetauscht, und auch die sanitären Anlagen sind seit dieser Woche wieder in Betrieb, nachdem sie komplett erneuert wurden. Die Aussage, dass Weil der Stadt nur das bekommt, was in Renningen nicht benötigt wird, trifft nicht zu. Dennoch gibt es sicherlich noch Optimierungspotenzial, welches wir aktuell mit den K2 (Team-)Leads vor Ort ausarbeiten.

Wir verstehen, dass es frustrierend ist, wenn Zeitarbeitsverträge beendet werden, besonders wenn vorher alles gut lief. Manchmal müssen solche Entscheidungen getroffen werden, weil sich die Bedürfnisse des Unternehmens ändern oder es unvorhergesehene Umstände gibt. Wir versuchen immer, offen und ehrlich zu kommunizieren und eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen. Aber manchmal müssen wir flexibel sein, um mit den Veränderungen im Geschäftsumfeld Schritt zu halten. Es tut uns leid, dass dies Dich betroffen hat, und wir schätzen Deine Arbeit während Deiner Zeit bei uns.

Marcel (Head of Supply Chain)

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