14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Work-Life-Balance ein Fremdwort: Arbeitsalltag unter schlimmsten Bedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Durch dauerhaften Personalmangel, immer chronischem Stress ausgesetzt
- Work-Life-Balance ein Fremdwort
Verbesserungsvorschläge
Agile Führung, Empowering Leadership und Partizipative Führung stellen traditionelle, hierarchische Modelle ab und setzen stattdessen auf Mitarbeiterbefähigung, Eigenverantwortung, Flexibilität und Mitgestaltung.
Arbeitsatmosphäre
Stressig
Vorgesetztenverhalten
veraltetes Hierarchieverhalten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hätte ich das vorher gewusst. Wäre mir vieles erspart geblieben. Schlussendlich bin ich froh nicht mehr dort zu sein.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Käpt`n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Dinge die nicht nachvollziehbar sind. Reißt man sich den A auf, kann das gut aber auch schlecht sein. Spätestens wenn man schriftlich eine Stellungnahme abgeben muss weil man zu einem Termin nicht erschienen ist oder später kommt obwohl man für den Träger eine andere Verpflichtung hat, wird es langsam undurchsichtig. Man kommt sich dann wie im falschen Film vor. Was auch völlig daneben ist, daß es Klausurtagungen über mehrere Tage gibt, aber keine Überstunden dafür. Erwartet der Träger ehrlich so viel Dankbarkeit für ihn tätig zu sein? Andere Mütter haben auch schöne Töchter. Es gibt MA die Familie haben. Wo ist da die Vereinbarung von Familie und Beruf. Existiert nicht. Mitgehangen mitgegangen.
Verbesserungsvorschläge
Leitungen nicht im Stich lassen. Mal ab und zu hinhören.
Arbeitsatmosphäre
Naja ich sag Mal so. Es ist nie einfach mit Veränderungen umzugehen. Das von Seiten der Mitarbeiter einem Steine in den Weg gelegt werden ist eventuell noch nachvollziehbar. Das Mitarbeiter versuchen ihre Forderungen durchzusetzen ist nachvollziehbar Das MA wissentlich die Unwahrheit sagen scheint noch akzeptabel zu drin. Das MA einen öffentlich ablehnen muss akzeptiert werden. Was aber gar nicht geht ist, das der Träger nicht hinter einem steht. Dies ist absolut inakzeptabel.
Image
Ich sag Mal so. Ich wollte die Bewertungen auch nicht für wahr haben. Musste aber relativ schnell feststellen das fast alles den Tatsachen entspricht.
Karriere/Weiterbildung
Manchmal lange Wartezeiten auf Genehmigung durch päd. Ltg. Passiert das Weiterbildungen dann schon weg sind
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich ja. Aber auch unter den Kollegen sind sich nicht alle grün.
Vorgesetztenverhalten
Absolut unterste Schublade. Alles und jedem wird so tief reingekrochen. Allen wird so viel Beachtung geschenkt. Egal ob es Eltern oder Mitarbeiter sind. Als Leitung ist man da etwas außen vor. Sicherlich muss man da etwas mehr abkönnen. Denn mich hat niemand jemals gefragt wie ich mich in bestimmten Situationen gefühlt habe. So viel zum Thema Empathie. Diese ist dort schlichtweg nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist im allgemeinen alt und verbesserungswürdig. Schön das jeden ein IPad bekommt. Ist aber auch das ganze Highlight hier.
Kommunikation
Was schlimm ist das Themen immer wieder hochgeholt werden und auch nach Monaten nicht in Ruhe gelassen werden. Beschwerden werden solange wiedergekäut bis alle total genervt sind. Permanent wird einem vor Augen gehalten das man aus Augen des Trägers nichts wert ist. Das einem nie konkret geholfen wird scheint dort normal zu sein. Man muss die Suppe schon alleine auslöffeln. Und wenn die pädg. Ltg sich Mal einschaltet, hält sie immer zu den MA bzw den Eltern. Eine Ltg muss alles abkönnen.
Gehalt/Benefits
Klar ist immer Luft nach oben. Im allgemeinen aber ok. Täuscht aber über die anderen Dinge nicht hinweg
Gleichberechtigung
In diesem Bereich haben im allgemeinen die Frauen die Nase vorn.
Interessante Aufgaben
Man wird permanent kontrolliert. Fehler formen den Menschen und stärken seine Kompetenzen. Wenn aber von vornherein die Wertschätzung fehlt, kann es auch mit den Aufgaben nichts werden.
Work-Life-Balance
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Unprofessionell und inkompetent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Käpt´n Browser gGmbH in Bergheim gearbeitet.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Keine gute Kommunikation.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Menschlicher sein. Rücksicht auf Kollegen mit Kindern nehmen, welche eine Behinderung haben.
Arbeitsatmosphäre
Kurz vorm BurnOut
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Friss oder stirb. Willkommen im sozialen Sektor.
Karriere/Weiterbildung
Seit 3 Jahren keine Weiterbildung, Anfrage wurde abgelehnt
Gehalt/Benefits
Gehalt ist super aber zu welchem Preis?
Kollegenzusammenhalt
Keine Team-Bildung möglich aus Angst vor Vorgesetzten. Jeder ist sich selbst der Nächste.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessional, diskriminierend, inkompetent (Bossing)
Arbeitsbedingungen
Keine gute Ausstattung technischer Arbeitsmaterialien
Kommunikation
Entwürdigend, laut, herablassend, kein Austausch wichtiger Information
Gleichberechtigung
Gibt es nicht, wird nach emotionalem Gleich-& Ungleichgewicht der Leitung entschieden.
Interessante Aufgaben
Personalmangel macht das Arbeiten doch immer interessant und herausfordernd.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Eher nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Höhere Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Flache Hierarchien, Trennung von Prokuristen und anderen Leitungsposition
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Käpt`n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Einbringen von Ideen und Vorschlägen, sowie darüber ins Gespräch kommen. Aushandeln von Arbeitsqualitätsverbesserungen. Einhaltung der tariflichen Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
vereinfachte Antragsverfahren zur Genehmigung von Anschaffungen für Arbeitsgegenstände und Materialien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn man ein Studiumsabschluss hat ist man hier falsch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kitaliter/innen sind sehr nett, freundlich und bessere Leitungskräfte als die Geschäftsführungsebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ignorierung von Problemen und Arroganz und Selbstgefälligkeit von der Geschäftsführungsebene gegenüber der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Konkrete Rollenverteilung, so dass Prokuristen nicht auch Personalleitungsfunktionen inne haben, da dies zu einen Konflikt führt zu Lasten der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Stress, Druck
Karriere/Weiterbildung
Man wird gelockt damit, dass man sich frei welche auswählen kann aber für Verwaltungsmitarbeiter/innen wird es nicht freigegeben.
Kollegenzusammenhalt
Nicht existent beim käptn. Bei der tjfbg schon, was um so trauriger ist.
Vorgesetztenverhalten
Man wird völlig alleine gelassen
Arbeitsbedingungen
Es wird von oberen herab getreten. Verantwortung wird bei Problemen abgeschoben. Lob und Anerkennung durch Vorgesetzte sind Fremdwörter.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Übereilte, unüberlegte Entscheidungen der Geschäftsführung zu Lasten der Organisation und der Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzliche Anlehnung an den TVL
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inkompetente Geschäftsführungsebene bezogen auf den Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mehr Frauen in Führungspositionen. Aktive Fortbildung der Geschäftsführungseben zum Thema Mitarbeiterbindung, Führungsverhalten, Organisations-Psyhologie
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Verwaltung starker Konkurrenzdruck und Mobbing durch die Leitungskräfte.
Work-Life-Balance
Gleitzeit vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Nur für bei der Führungsebene beliebte Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Leider nicht existent, weil sich die Leitungskräfte nicht darum kümmern.
Umgang mit älteren Kollegen
In partiellen Umfang vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Leider wissentliche(Fachwissen vorhanden) Ignoranz zum Thema Mitarbeiterführung. Probleme werden ignoriert und Mobbing dadurch gefördert.
Kommunikation
Mangels an Kommunikation aus vermeintlicher Furcht, dass man was falsches sagen könnte.
Gleichberechtigung
Veraltete Führung, veraltete Strukturen und nahezu ausschließlich männliche Führungskräfte => Sexismus schlägt durch von oben nach unten.
Interessante Aufgaben
Zwar viele verschiedene Aufgaben, welche aber dadurch begründet sind, dass es zu wenig Mitarbeiter gibt.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Allein gelassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das an den öffentlich angelehnten Tarif gezahlte Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Personalabteilung die hohe Fluktuation von neuen Kollegen nicht hinterfragt.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter selbst befragen, wirklich helfen wollen.
Arbeitsatmosphäre
Du musst genauso denken und handeln, sonst wird es ungemütlich.
Image
Ich habe darüber nur von einer Person gehört, dass es ein guter Arbeitgeber ist. Der Rest hat keine Angaben gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich nach der Probezeit zwar eine Weiterbildung aussuchen, aber von einer Umsetzung habe ich nichts mitbekommen. Es gibt nur 2 Ebenen: Leitung und Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Es wird angelehnt an den öffentlichen Dienst bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich nehme an, dass die Gebäude den Klimaschutzbestimmungen entsprechen. Mehr konnte ich nicht beobachten.
Kollegenzusammenhalt
Wer die gleichen Ansichten hat, hält zusammen. Neue u. gute Kollegen werden "weggebissen" (Aussage eines Mitarbeiters).
Umgang mit älteren Kollegen
Weiß nicht, bin selbst mit die Älteste, aber nicht im Beruf.
Vorgesetztenverhalten
Ist nicht klar. Heute so, morgen so. Fehlende Professionalität.
Arbeitsbedingungen
Ich wusste um die viel zu kleinen Räume, keinen Mitarbeiterraum. Es arbeitet sich sehr schwer in einem Durchgangsraum. Oft war die Technik nicht i. O.
Kommunikation
Es wird viel durch die Kollegen weitergetragen. Sie werden auch durch die Leitung sofort über Dinge informiert, z. B. Weggang von Mitarbeitern, die baten, es den Kollegen allein sagen zu dürfen.
Gleichberechtigung
Hier spielt das Geschlecht und Alter nicht unbedingt eine Rolle.
Interessante Aufgaben
Es wird gesagt, man kann gestalten, aber es gibt dennoch einen engen Rahmen. Hilfen müssen täglich u. U. neu erbeten werden und kommen dann eben auch nicht...
Work-Life-Balance
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Spannende Aufgaben vs. veraltete Strukturen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Käpt`n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist geprägt von wenig Motivation und Machtgehabe
Work-Life-Balance
Keine Möglichkeit zum Homeoffice, keine Gleitzeit, keine flexible Handhabung der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
Solange man nichts einfordert, ist alles in Ordnung
Kommunikation
Furchtbare Kommunikation. Entweder man erfährt Dinge gar nicht erst oder man muss deutlich nachfragen. Selbst dann wird man nicht ausreichend informiert.
Gleichberechtigung
sehr starke Hierarchien, die sich wie 1960 vorrangig am Geschlecht orientieren
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele verschiedene Aufgaben und man erhält einen tollen Einblick in das, was ein gemeinnütziger Träger so tut. Durch den guten kollegialen Zusammenhalt unterhalb der Führungsebene besteht ein reger Austausch und gute kompetenzorientierte Arbeit
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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nach außen gutes Image, innen Mobbing
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Käpt´n Browser gGmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes, faires Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird innerhalb den Einrichtungen geduldet
Verbesserungsvorschläge
Dafür sorgen, dass das Betriebsklima in den Einrichtungen stimmt und nicht einzelne Personen gemobbt und denunziert werden.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing, kaum Lob, veraltete Wertvorstellungen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Käpt´n Browser gGmbH durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Käpt´n Browser gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Käpt´n Browser gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.