33 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Im großen und Ganzen geht es einem hier vergleichsweise gut. Es gibt Sachen, die man besser machen kann, aber mir geht häufig das Gemecker einzelner zu Kaiser manchmal auf die Nerven. Zumal manches einfach nicht stimmt und nur Stimmung machen soll. Diejenigen machen das auch während der Arbeit und es sind immer die gleichen.
Klar ist Kaiser ein super-konservativer Laden. Aber wer wie ich seit einigen Jahren hier ist und nicht ständig das halb leere Glas sieht, der sieht auch, dass wir vieles haben was andere nicht haben.
Hier gibt es (eben anders als bei vielen anderen Unternehmen) sichere Arbeitsplätze. Wer eine ETW oder ein Eigenheim abbezahlen muss wie ich, weiß das zu schätzen. Ich habe nichts vom Arbeiten auf einem Ponyhof, wenn morgen der Ponyhof Pleite ist.
Klar stehen hier draußen eine Menge fette Dienstwagen, kann man auch jeden Tag besichtigen. Aber hat dadurch irgendwann jemand von uns mal seinen Lohn später oder gar nich bekommen? Bezahlt unser Laden deshalb nicht nach Tarif? Kollegen, Hirn einschalten, bevor Ihr Euch beschwert. Es stimmt auch nicht, dass sichere pünktliche Bezahlung fast überall anders „normal“ ist.
Es sind einige Mitarbeiter gegangen. Aber, was ich so beurteilen kann und wen ich von neu gekommenen so kenne, da sind überall gute neue Leute für gekommen. Und was ich weiß sind die sind auch nach der ersten Zeit immer noch froh, bei uns zu arbeiten.
In den letzten zwei Jahren hat sich auch einiges gebessert. Man hat sich endlich mal mehr um die Mitarbeiter gekümmert, die sich immer mal wiederkrankschreiben lassen. Da mussten einige für die immer mitarbeiten, auch ich.
Es finden nun wieder auch Versammlungen für die Belegschaft statt und wir bekommen mehr Informationen von der Geschäftsführung. Auf Versammlungen gibt es nun auch mal wieder was auf die Gabel oder ein Eis bei Hitze. Ich finde den Ton echt besser geworden und ich traue mich wieder mehr Führungskräfte anzusprechen. Wir haben jetzt auch Sachen wie interne Infos über Intranet und sogar eine interne künstliche Intelligenz. Bei vielem haben wir uns vom Papier verabschiedet. Was ich glaube ist, dass einige der Verbesserungen auch mit dem neuen obersten Geschäftsführer der Gruppe zu tun haben, der so circa seit zwei Jahren hier ist. Bin gespannt wie der neue Geschäftsführer von Kaiser regieren wird. Ansonsten bleibt Familienunternehmen Familienunternehmen. Wem zu viel hier nicht passt, der kann ja auch mal die fragen, die gegangen sind.
Ich will absolut nicht alles schönmalen, nur gerade rücken. Wir sind ein „ganz normaler Laden“, nicht mehr und nicht weniger. Manche sind schlechtere Führungskräfte, manche sind bessere. Genauso wie bei den Arbeitsameisen. Es gibt -und DAS ist wie überall- eine ganze Menge was man besser machen kann.
Vorgesetzte, kümmert Euch bitte: Einfache Dinge wie mehr Wasserspender, mal persönliches Lob, fragt Eure Mitarbeiter, was sie bewegt oder anders machen möchten, mehr Parkplätze, Kantine, Küchen und andere Mitarbeiterbereiche sind echt veraltet (!), so gut wie null Home Office Möglichkeiten oder nicht nachvollziehbar, es gibt gute Einarbeitung aber ich kenne keine Weiterbildung, Gesundheitsthemen und einiges mehr. Einfach mal den Leuten zuhören und sich dann auch wirklich dafür oben einsetzen.
Wir verdoppeln im Moment (in Deutschland!) unsere Produktionsfläche. Kein Arbeitsplatzabbau oder Auslandsverlagerungen. Bevor Ihr das nächste Mal stenkert oder anonym meckert sprecht doch einfach mal eine der guten Führungskräfte an oder schaut selbst ob es tatsächlich woanders so viel besser ist.
Industrie
Sehr gute Einarbeitung
Parkplätze fehlen
Vielseitig in der Produktwelt - Innovations-Power. Leidenschaftlicher Inhaber der genau weiß was er tut. Hier interessiert sich Chef bin ins Detail und für jede(n) Mitarbeiter (-in)
Parkfläche ist etwas dünn - aber man arbeitet dran
Die ein oder andere Schleife weniger - schneller entscheiden - am Ende liegt man meist richtig - ansonsten wird sinnvoll nachgesteuert
Tolle Teams in allen Bereichen - jung und alt gut miteinander vernetzt. Moderne Räumlichkeiten. Neubau gerade in der Umsetzung.
Toller Zusammenhalt - kollegial und freundschaftlich
Viel und zielführend.
Vieles ist möglich - Mitarbeiter bekommen Möglichkeiten und spannende Aufgaben
Guter Umgang unter den Kollegen. Vorgesetzte verhalten sich meistens Professionell.
Die Planung der Aufträge, Personalplanung (teilweise sind Mitarbeiter für den Job den sie ausführen nicht geeignet)
Bessere Planung der Abläufe und Auftragsplanung
Fassade
den Schnellfahrer
180 Grad Kurs ändern und Meinungen akzeptieren
sehr schlecht
lässt sehr zu wünschen übrig
schlecht
schlecht
Leistungsfähiges Unternehmen, gute und positive Zukunft, neue Maschinen, faire Bezahlung nach ERA.
Keine Prämien bei Verbesserungsvorschlägen.
Schnellere Umsetzung der guten und innovativen Ideen. Faktor: Zeit!!!
Positives Klima, man hilft sich gegenseitig, guter Zusammenhalt
Muss ausgebaut werden
Besser geht immer
Muss dran gearbeitet werden
Gute und pünktliche Bezahlung
In vielen Bereichen optimal
In vielen Bereichen gut
Rücksichts- und respektvoll
Die Meinungen der Mitarbeiter werden oft kritisiert bzw. in Frage gestellt
Modern und Fortschrittlich
Sollte noch weiter verbessert werden
Sollte man mehr daran Arbeiten
Innovativ, aber mit Luft nach oben
Insgesamt passt es schon, auch wenn nicht alles Gold ist. Im Moment läuft eine Schmutzkampagne auf diesem Portal, mit ständigen schlechten Bewertungen. Wer hier arbeitet, weiß auch, wer dahinter steckt. Kürzlich zu Recht entlassene Personen zum Beispiel.
Manchmal zu verkrustet und eingefahren, es gibt Dinge, die man ganz leicht ändern könnte.
Fördert die jungen Leute, die sich weiterbilden und immer noch motiviert sind, für Kaiser zu arbeiten. Und mehr über Nachhaltigkeit, Solarenergie, Recycling etc nachdenken
Ist in Ordnung, manchmal ein bisschen laut
War gut, ist noch gut, man sollte aufpassen, dass es so bleibt
Gute Arbeitszeiten
Potenziale nutzen, bevor sie abwandern
Völlig ok,faire und pünktliche Zahlung
Verbessern. Es gibt so viel Potenzial
Im großen und ganzen ordentlich
Kommt auf die Abteilung an,aber insgesamt ok
Muss dringend verbessert werden
Mal mehr, mal weniger
Ich bekomme mein Geld pünktlich, habe nette Kollegen, fühle mich wohl und wer das nicht so empfindet, der sollte was ändern statt dummes Zeug zu schreiben. Manchmal muss man gehen um was besseres zu finden
Die Parkplatzsituation
Gehört hier nicht hin
Schaut Euch doch um !?
Den letzten Stern will ich mir erarbeiten
Auch hier ist Luft nach oben
Passt ! Wie man in den Wald ruft ...
Luft nach oben gibt es aber das wäre jammern auf hohem Niveau
Ich beschwere mich nicht.
Kann man besser machen!
Kann man dran arbeiten
Innovationskraft, zukunftsorientierte Ausrichtung, Arbeitsbedingungen
Wenig
Ausbau des Standorts
So verdient kununu Geld.