4 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leistungsfähiges Unternehmen, gute und positive Zukunft, neue Maschinen, faire Bezahlung nach ERA.
Keine Prämien bei Verbesserungsvorschlägen.
Schnellere Umsetzung der guten und innovativen Ideen. Faktor: Zeit!!!
Positives Klima, man hilft sich gegenseitig, guter Zusammenhalt
Muss ausgebaut werden
Besser geht immer
Muss dran gearbeitet werden
Gute und pünktliche Bezahlung
In vielen Bereichen optimal
In vielen Bereichen gut
Rücksichts- und respektvoll
Die Meinungen der Mitarbeiter werden oft kritisiert bzw. in Frage gestellt
Modern und Fortschrittlich
Sollte noch weiter verbessert werden
Sollte man mehr daran Arbeiten
Innovativ, aber mit Luft nach oben
Insgesamt passt es schon, auch wenn nicht alles Gold ist. Im Moment läuft eine Schmutzkampagne auf diesem Portal, mit ständigen schlechten Bewertungen. Wer hier arbeitet, weiß auch, wer dahinter steckt. Kürzlich zu Recht entlassene Personen zum Beispiel.
Manchmal zu verkrustet und eingefahren, es gibt Dinge, die man ganz leicht ändern könnte.
Fördert die jungen Leute, die sich weiterbilden und immer noch motiviert sind, für Kaiser zu arbeiten. Und mehr über Nachhaltigkeit, Solarenergie, Recycling etc nachdenken
Ist in Ordnung, manchmal ein bisschen laut
War gut, ist noch gut, man sollte aufpassen, dass es so bleibt
Gute Arbeitszeiten
Potenziale nutzen, bevor sie abwandern
Völlig ok,faire und pünktliche Zahlung
Verbessern. Es gibt so viel Potenzial
Im großen und ganzen ordentlich
Kommt auf die Abteilung an,aber insgesamt ok
Muss dringend verbessert werden
Mal mehr, mal weniger
Ein Großteil der Belegschaft ist dem Unternehmen Jahrzehnte treu, weil hier das "das große Ganze" stimmt.
Laute Selbstdarsteller verfolgen persönliche Interessen und betreiben Selbstmarketing. Es sollte nicht um den Erfolg eines einzelnen bzw. einer Abteilung gehen, sondern um den Erfolg des Unternehmens. Dieses Unternehmen ist es Wert.
Ein besseres Gespür für gute und loyale Menschen entwickeln. Hier werden Schreihälse und Selbstdarsteller wahrgenommen.
Jeder sollte und kann zu einer guten Atmosphäre beitragen...das hilft.
Top Produkte und zufriedene Kunden.
Karriere ist so gut wie unmöglich. Dafür bietet dieses Unternehmen stabile Arbeitsplätze. Hier muss jeder abwägen.
Viele außergewöhnlich gute Kollegen.
Vorbildlich.
Hier sollte nicht zu viel erwartet werden. Erinnert an einen Hahnenkampf.
Oftmals wird Wissen gebunkert und erst auf der großen Bühne präsentiert.
Jeder darf Leistung zeigen.
Teilweise...hier wird aber auch kein Freizeitpark bewertet.
starkes Unternehmen, gute Zukunft, neue Maschinen, faire Bezahlung nach era
manche haben Kaiser Shirts - andere nicht - alle gleich wäre da schon besser - wäre auch gut für den Teamgeist
schnellere Umsetzung der guten Ideen ggf. Prämien dafür?
gutes Klima, man hilft sich gegenseitig, guter Zusammenhalt
jedes Jahr starkes Wachstum, Produktionsräume werden schon langsam eng,
super Teamgeist beim Firmenlauf
Jahresarbeitszeitkonto, flexible Verschiebungen und Schichtwechsel sind möglich
ok
gute und pünktliche Bezahlung, freiwillige Zulagen auf era
normal, sehr guter Betriebsrat
in meinem Arbeitsbereich: ein Super Team, man hilft und unterstützt sich
werden unterstützt, kriegen meist einfachere Tätigkeiten
gut, haben ein offenes Ohr, manches wird etwas langsam umgesetzt
gut, viel Licht, gute Belüftung
normal, Infotafeln, schwarzes Brett und Infos der Vorgesetzten kommen
gut, normal, kollegiales Umfeld für Mann und Frau
gute Jobs, mit KVP werden viele Verbesserungen umgesetzt, wer will kann sich einbringen