6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gehen mit der Zeit nicht mit - keine Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlos Parkplätze, Duschen, Umkleidraum und Arbeitskleidung jährlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Keine Soziale Kompetenz vom Führungspersonal
-Es gibt keine Lohngruppen bzw. man hat keine Möglichkeiten auszusteigen in einer Entgeltgruppe
-Geschäftsführung darf man auf Thema Geld oder sonstiges nicht ansprechen
-Was die Leute in der Produktion und Verladung sagen interessiert keinen.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal ein paar Benefits einführen.
Zudem sollte man für die Schichten vernünftige Schichtzuschläge einführen.
Der Tarifvertrag ist von 1998 und seitdem nicht mehr neu aufgelegt wurden, da die IG Bau sich nicht drum kümmert, dem Arbeitgeber aber auch nicht interessiert mal etwas von sich aus zu unternehmen . Es wär mal gut auf die Idee zukommen, mal von sich aus Leistungen zu erhöhen und anzubieten.
Arbeitsatmosphäre
Der Vorarbeiter hält den Laden am laufen !
Vorgesetztenverhalten
Für den stellvertretenden Werksleiter 5 Sterne
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Potenzial nach oben als Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Bendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, Mobber in die Schranken weisen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzter okay, Stimmung allgemein schlecht
Work-Life-Balance
Relativ flexibel, gute Stundenanzahl in der Woche
Kollegenzusammenhalt
Schlechte Stimmung, Mobbing, Anschwärzen gegenseitig beim Chef
Kommunikation
Unwichtige Dinge werden kommuniziert, wichtige nicht!
Gehalt/Benefits
In der Branche schlechte Bezahlung, ist auch bekannt
Interessante Aufgaben
Eintönige Aufgaben, keine Verantwortung, alles kontrollieren
Vorgesetztenverhalten
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Nur die Kohle ist gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung und das man auch als unqualifizierter aber fleißiger Mensch eine Chance erhält.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen.
Die Atmosphäre. Hier geht kaum einer gerne arbeiten.
Das Vorgesetztenverhalten.
Die Vetternwirtschaft.
Die vielen Überstunden.
Verbesserungsvorschläge
Die Welt dreht sich weiter, Menschen ändern sich, Arbeitsbedingungen und technologischer Fortschritt ebenfalls. 52 Stunden pro Woche(alle 3 Wochen) sind nicht besondern Familienfreundlich. Man scheint es immer noch gewohnt zu sein, dass die Mitarbeiter gerne freiwillig 10-12 Stunden täglich Arbeiten(wie vor 20 Jahren in dieser Branche) weil Sie dann eine dicke Abrechnung bekommen. Dem ist aber nicht so. Es wird einfach vorausgesetzt.
Vetternwirtschaft an der Tagesordnung. Kennt man jemanden aus den oberen Etagen, wird man schnell ne große Nummer.
Fangt doch mal an eure Mitarbeiter nach Ihrer aktuellen Leistung zu bewerten und nicht nach Sympathie oder Betriebszugehörigkeit.
Wer was werden will und nicht in der Gunst der Vorgesetzten liegt, wird schnell als Querulant abgestempelt.
Komplettiert die Berufsbekleidung doch bitte mit Shirts und Pullis. Auch ein Waschdienst oder zumindest ein Waschgeld wäre angemessen. Die Klamotten sehen nach spätestens 2 Tagen Katastrophal aus und müssen gereinigt werden. Öl- und Farbflecken gehen kaum wieder raus. Viele Mitarbeiter haben eine zweite alte Waschmaschine nur für Ihre Arbeitskleidung.
Arbeitsatmosphäre
Das wahrscheinlich schlimmste an diesem Unternehmen.
Petzen und lästern an der Tagesordnung.
Image
Nach außen guter Ruf, intern weniger gut, aber nicht schlecht weil die Bezahlung gut ist und man so bei Laune bleibt.
Work-Life-Balance
Normaler 3 Schichtbetrieb, Frühschicht darf auch Samstags antanzen.
42,5-52 Wochenstunden sind normal.
Karriere/Weiterbildung
Am besten wäre es wenn die Mitarbeiter einfach 45 Jahre ihren Job machen und dann in Rente gehen.
Ab und an wird jemand gefördert. Dafür muss man aber sehr lange betteln
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen wie BAV oder VWL sind gegeben. Insgesamt sozialer Arbeitgeber.
Aufgrund des Tarifs ist die Bezahlung wirklich sehr gut. Das ist auch der Grund warum die meisten sich nicht was anderes suchen.
80% des Kollegiums sind Branchenfremde oder ungelernte, werden aber genau so bezahlt wie gelernte.
Wer viel Geld will, eine Menge Überstunden und dem das Arbeitsumfeld egal ist, der ist hier genau richtig.
Kollegenzusammenhalt
Unter einigen wenigen gibt es den. Grüppchenbildung
Ansonsten sieht jeder zu wo er selbst bleibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren ist besser als mit jüngeren. Liegt wohl auch daran das der Altersschnitt generell hoch ist.
Eine Verjüngung ist angestrebt, die Umsetzung jedoch schwach.
Vorgesetztenverhalten
Haben Ihre Lieblinge, die anderen sind nur eine Nummer. Wertschätzung gleich Null.
Wenn man jemanden mit leitender Tätigkeit privat kennt, ändert das alles. Plötzlich wird man nett behandelt.
Arbeitsbedingungen
Laut, kalt, schmutzig, Technikstand von vor 15 Jahren, Zement- und Farbstaub, sowie die staubige Glaswolle sind Gift für die Lunge und Atemwege.
Kommunikation
Man bekommt regelmäßig mitgeteilt wenn etwas nicht gut war.
Ansonsten sehr wenig. Kaum einer weiß was genau geplant ist, selbst wenn er direkt davon betroffen ist.
Zum Glück gibt es den "Flurfunk"
Gleichberechtigung
Es arbeiten keine Frauen in der Produktion
Interessante Aufgaben
Umfangreiches Aufgabengebiet aufgrund der großen Anlagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Guter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion in Bendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kann Baustoffwerke durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Kann Baustoffwerke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Vorgesetztenverhalten und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kann Baustoffwerke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.