Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kanthal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gut. Es werden immer Möglichkeiten gefunden, um Beruf und Familie/Privatleben in Einklang zu bringen.
Ich gehe jeden Tag gerne ins Büro, der Umgang ist locker, aber respektvoll und freundlich. Es menschelt ;) Wenn was ist, kann man es ansprechen und wird gehört
Innerhalb meines Teams super, allgemein könnte die Kommunikation teilweise schon noch verbessert werden
Kann mich super auf meine Kollegen verlassen, Probleme werden gemeinsam angepackt
Flexible Arbeitszeiten, Brückentage frei plus 30 Tage Urlaub
Es noch nicht perfekt, aber der Wille ist da.