Empfehlenswerte Steuerkanzlei
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents, Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance
Verbesserungsvorschläge
Die Renovierungsarbeiten fortsetzen und auch die letzten paar Räumlichkeiten erneuern. Weitere Benefits, wie zum Beispiel das Jobrad wären toll.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist gut, was auch an den vielen Teamevents liegt. Die Räumlichkeiten sind durch den Altbau schön und großzügig, wobei in einigen wenigen Räumen bestimmt noch Potenzial nach oben besteht. Allerdings werden nach und nach die Räumlichkeit immer weiter renoviert und modernisiert. Wenn man nach neuer Hardware fragt, wird dieser Wunsch immer erfüllt.
Image
Das Image wird gepflegt und der Auftritt ist ansprechend.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist wirklich gut. Natürlich stehen immer wieder Fristen an, die ab und zu wenige Überstunden verlangen. Diese können allerdings immer abgefeiert oder ausbezahlt werden und verfallen nicht. Am Freitag ist grundsätzlich um 12:00 Uhr Schluss.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt hier tolle Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Fortbildung wird aktiv gefördert und finanziell stark unterstützt. Es gibt auch gewisse Aufstiegsmöglichkeiten. Trotzdem ist es eine Familienkanzlei, bei der es wahrscheinlich sehr sehr schwer sein wird, sich bis in die Partnerschaft hochzuarbeiten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist leistungsgerecht, wobei ich sogar sagen würde, dass das Gehalt über dem Kanzleidurchschnitt liegt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist als wirklich super einzuschätzen. Jeder hilft hier jedem. Die Türen stehen offen und man nimmt sich für die Fragen der anderen Zeit!
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war immer angemessen, sachlich und von Wertschätzung geprägt. Ab uns zu kommt es vor, dass man unterschiedlicher Meinung ist, allerdings wird durch Jour Fixe und eine anderweitige regelmäßige Kommunikation versucht aufeinander einzugehen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind wunderbar, auch wenn einige Räume noch weiter renoviert werden könnten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist grundsätzlich immer gut. Die Türen der Geschäftsführung stehen einem offen und Themen können kommuniziert werden, auch wenn unterschiedliche Generationen unterschiedlich kommunizieren.
Gleichberechtigung
Langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben besonders viele Freiheiten.
Interessante Aufgaben
Für eine mittelständische Kanzlei ist das Aufgabengebiet sehr breit gefächert. Von kleinen Einkommensteuererklärungen und Bilanzen bis hin zum großen Konzernabschluss ist alles dabei. Hier kann man sich wirklich austoben, wobei man auch wissen muss, dass die Arbeitsqualität in dieser Kanzlei einen sehr hohen Stellenwert hat und aus diesem Grund auch Leistung verlangt wird. Jedoch bekommt man Zeit sich einzuarbeiten und die Hilfestellungen, die man benötigt.