Digitaler Arbeitgeber mit guten Strukturen und Prozessen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Kanzlei organisiert immer mal wieder Ausflüge und Mitarbeiterevents.
- Einmal im Monat gibt es kanzleiintern ein gemeinsames Mitagessen, das vom Chef bezahlt wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung ist gut und positiv. Alle gehen respektvoll miteinander um.
Work-Life-Balance
In der Kanzlei bieten wir Flextage an, sodass private Termine auch während des Arbeitstags wargenommen werden können.
Da die Kanzlei freitags schon um 13 Uhr schließt, fühlt sich der Nachmittag schon wie Wochenende an!
Karriere/Weiterbildung
Es wird Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter sich fachlich weiterbilden. Dies wird vom Kanzleiinhaber gefördert und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Faires und angemessenes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Kanzlei arbeitet nahezu papierlos.
Kollegenzusammenhalt
Bei Krankheit, Urlaub und Weiterbildungen wird man kanzleiintern von einem Kollegen / einer Kollegin vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns sind alle Altersgruppen in der Kanzlei vertreten. Es ist ein respektvoller Umgang miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist in unserer Kanzlei sehr gut. Es umfasst Eigenschaften wie Vertrauen, transparente Kommunikation und Wertschätzung. Das ist sehr wichtig für einen respektvollen und motivierenden Umgang miteinander.
Arbeitsbedingungen
Jeder Arbeitsplatz ist super ausgestattet. Es gibt pro Arbeitsplatz drei Bildschirme und auch für alle Mitarbeiter höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Wir pflegen in der Kanzlei eine "Duz-Kultur".
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen. Als ich nach meiner Elternzeit zurück in den Beruf eingestiegen bin, wurde ich mit offenen Armen empfangen und auf den neuesten Stand gebracht. Das Team hat mir dabei sehr geholfen. Nur so konnte ich mich weiterentwickeln und auch kanzleiintern weiterbilden.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet in unserer Kanzlei ist sehr abwechslungsreich.