21 von 100 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kantine, Parkplätze, das Büro an sich
Führungen müssen zu 60% ausgetauscht werden ! Fachlich und sachlich sowie Vorallem menschlich keine Führungskompetenzen bei vielen !
Mit den richtigen Kollegen ok leider gibt es davon nicht viele … man wird oftmals von oben herab behandelt
Wollen und können …..
Ist okay aber gibt keine klaren Regeln .. die die gemocht werden dürfen öfter im HO arbeiten
Keine Sonderzahlungen wie in anderen Unternehmen und Gehaltserhöhungen welche man rechtfertigen kann werden nicht ernst genommen
Nach außen ja das was gemacht wurde hab ich ich noch nie mitbekommen
Mit den wenigen gut nur leider bekommt man oft mit das über viele hergezogen wird was ich Unterste Schublade finde!
Die Jungen sind die respektvollsten nur leider werden sie nicht gefördert und oder vernünftig behandelt
Sehr schwierig! Man wird nicht richtig eingelernt Vorallem die Azubis, alle sind sehr angespannt und absolut nicht zugänglich und Vorallem wird oft nicht zum eigenen Team gehalten sondern gegen geschossen… aus der HR wird man nie zurück gegrüßt es gibt keine regelmäßigen Jahresgespräche die Vorgesetzten sind kaum da weil sie es ja dürfen also schwierig……
Schönes Umfeld
Welche ? Vin der lieben Dame aus der HR wird man nicht mal zurück gegrüßt und auch generell wird alles mit lauten Diskussionen besprochen anstatt sich untereinander vernünftig auszutauschen
Die “höheren” Abteilungen sind mehr wert das spürt man !
Wenn einem nichts gezeigt wird kann man auch nichts interessantes mitnehmen
Man arbeitet mit ganz vielen lieben Kollegen und Kolleginnen aus verschiedenen Abteilungen zusammen, was die Arbeit sehr angenehm macht. Vorgesetzte sind erreichbar und haben immer ein offenes Ohr.
Sehr gut ! dank Gleitzeit und Home-Office Regelung ein echter Zugewinn
Es gibt ein hauseigene Academy in der man sich weiterbilden kann. Karrieretechnisch sind die Möglichkeiten aber begrenzt
Lohn wird pünktlich ausgezahlt, Gehaltstechnisch gibt es aber Luft nach oben
Es gibt eine eigens dafür ins Leben gerufene Stelle (Abteilung) die sich auf Verbesserungen diesbezüglich konzentriert
tolle Kollegen und Kolleginnen ! man kann mit jedem über alles sprechen
Es gibt einige längjährige Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen die sehr geschätzt werden
Empfinde ich als gut, es wäre aber schön wenn es öfter im Jahr Feedback geben würde.
neu ausgestattet Büro's im typischen KARE Design Stil, Klimaanlage im Office, Grossraumbüro aber mit Trennwänden, alles in allem ist es ein schöner Arbeitsplatz !
Es gibt wöchentliche Teammeetings in denen man Probleme ansprechen und auch Feedback zum eigenen Arbeitsbereich geben kann / bekommt
Im Unternehmen arbeiten Menschen aus verschiedensten Ländern, finde ich toll !
In meinen Jahren innerhalb der Firma haben sich die Aufgaben stetig verändert, es wird selten langweilig.
Es ist eine tolle, kreative Firma.
KARE Design verkörpert definitiv einen Lifestyle und ist ein wirklich sehr guter Arbeitgeber.
Ich arbeite täglich gerne für das Unternehmen und kann mich an keinen nachhaltig schlechten Tag erinnern.
Allgemeine Anpassung 30 Urlaubstage für alle Mitarbeiter.
Für noch mehr Mitarbeiterzufriedenheit und um im Vergleich zu anderen Firmen, wettbewerbsfähig zu sein, was das Thema angeht.
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre stets sehr positiv.
Bei sehr guten Arbeiten wird man gelobt und selbst bei Fehlern, werden diese als absolut menschlich empfunden und nachdem man sie verbessert hat, auch nichtmehr thematisiert.
Durch das angenehme Klima, hat man Raum zur Entfaltung.
Sehr gut, wie man z.B. auch auf den internen Weihnachtsfeiern sieht.
Das Office bieten einen großen Parkplatz und ist sehr nah an einer U-Bahn Station.
Es gibt Vorort auch eine Kantine mit einer Frühstücksauswahl und mehreren Mittagsangeboten zu einem sehr günstigen Preis. Obst und Backwaren stehen den ganzen Tag zur Verfügung.
Auserdem hat man geregelte Homeoffice Zeiten, durch die man ein gut ausgeglichenes Privatleben ermöglicht bekommt.
Durch ein Gleitzeit Model wird optimal auf persönliche Präferenzen und eine gute Work-Life-Balance eingegangen.
Es gibt sehr viele Auszubildende.
Man wird bei Weiterbildungen sehr gut unterstützt.
Natürlich kann man gut Karriere machen.
Man bekommt viel Eigenverantwortung.
Es gibt viel Raum für die persönliche, sowie berufliche Weiterentwicklung.
Das Gehalt wird immer pünktlich ausgezahlt.
Es gibt viele Benefits für Mitarbeiter:
- EGYM Wellpass
- betriebliche Altersvorsorge
- JobRad
- Mitarbeiterrabatt
- Extra Days Off
- Corporate Benefits
- sehr preiswerte hausinterne Kantine
Es gibt kein allgemeines 13. Gehalt oder festes Urlaubs- bzw. Weihnachtsgeld.
Es gibt eigene Wasserflaschen aus Glas für alle Mitarbeiter und verschiedene Getränkemöglichkeiten.
Außerdem bekommen alle Thermo Becher für Ihre HeißGetränke.
Es wird bei der Beschaffung natürlich auch auf Umweltfaktoren und fairen Handel geachtet.
Es gibt ein eigene Nachhaltigkeits Initiative für stetige Weiterentwicklung.
Da Garching zum Raum München zählt, ist die Mülltrennung, sowie in allen Großstädten nicht so groß geschrieben, dafür kann allerdings die Firma nichts.
Durch das allgemeine Geschäftsmodell in der Möbelbranche, gibt es natürlich schon viele Verpackungsmaterialien.
Sehr positiv. Sowohl im eigenen Team, als auch Abteilungsübergreifend, wird sich stets unterstützt.
Die Kollegen behandeln einen von Beginn an als Teil der Kare Familie und sind offen und unterstützend zueinander.
Es gibt viele Kollegen mit Jahrzehntelanger Zugehörigkeit, die sehr geschätzt werden.
Sehr positiv.
Office, sowie Homeoffice möglich.
Sehr gute Hardware im
Office und man bekommt auch alle benötigten Hardware Sachen für Zuhause.
Schnelle und unkomplizierte Anschaffung bei Bedarf.
Sehr schön gestaltetes Office.
Es gibt Luft nach oben, für eine noch klarere Kommunikation.
Alles in allem ist die Kommunikation, aber Prozessorientiert und mit meist kurzen Wegen schnell und effizient.
Empfinde ich als selbstverständlich.
Viel Raum für Entfaltung. Abwechslungsreiche Aufgabengebiete.
Durch stetiges weiterentwickeln mit der Zeit, gibt es auch immer Potenzial für neue Dinge.
- immer das gefühl dass auf jeden mitarbeiter einzeln eingegangen wird und das persönlich/private immer berücksichtigt wird
- lockerer umgang mit Kollegen
- Tolles Angebot am Mittagstisch
- Homeoffice Möglichkeit
in diesem punkt alle Sterne! Es ist immer ein miteinander und nie anders. Es geht jeder mit jedem respektvoll und vor allem zeitgemäß locker um. Man hat nie das Gefühl weniger oder mehr wert zu sein, egal aus welcher Position man kommt. Daumen Hoch an alle Kollegen !
Immer eine freude sagen zu dürfen wo ich arbeite
Durch Home Office und viel Ausgleich hat man immer ein gutes und ausgelassens gefühl
Möglichkeiten gibt es Kapazitäten weniger
Ist OK aber Ausbaufähig. Daher dass aber der anderen Punkte mehr als wertvoller sind ist es mir persönlich wichtiger
Kann ich schlecht beurteilen
nichts zu bemängeln !
.
Das schöne ist, dass man mit seinen Vorgesetzten sein kann wie mit seinen Lieblingskollegen
Guter Ausgleich und alles möglich. Viel Verständnis für Privates
Es kann immer mit jedem und alles offen kommuniziert werden.
Wird Großgeschreieben !
stetiger Anspruch auf Abwechslung
Sehr coole Kolleginnin und Kollegen - ein Faktor den man gar nicht überschätzen kann. Arbeitsplatz und Ambiente sind top. Alle mir bekannten Benefits gibt es bei KARE - Jobrad, Wellpass, Obst und Getränke for free etc.
Weiterhin Fokus auf Entwicklung von Führungskräften und Kommunikation.
Mehr Infos über Zahlen und Fakten des operativen Geschäfts - das interessiert die Leute mehr als vielleicht angenommen.
Das Betriebsklima an meinem Standort ist Top.
Wer sich entwickeln will und aktiv die Möglichkeiten sucht, hat bei KARE mehr Chancen und kommt schneller voran als anderswo. Konzernstrukturen, in denen man automatisch eine gewisse Progression hat, gibt es eher nicht. Für mich ein klares Pro!
Das Gehalt ist fair und kommt immer pünktlich. BAV wird auch angeboten.
Soweit ich weiß ist KARE hier überdurchschnittlich engagiert.
Standort- bzw. Abteilungsabhängig. Ich hatte bereits mehrere Führungskräfte bei KARE und überwiegend gute Erfahrungen.
Die Büros sind technisch und ergonomisch auf dem neusten Stand. Da sie optisch von internen Deko-Experten designt und mit KARE Möbeln und Accessoires ergänzt werden, sieht das Ganze auch noch richtig nice aus.
3,5 würde ich eigentlich geben, aber es ist ein klarer Aufwärtstrend erkennbar.
Soweit ich das als Mann beurteilen kann, schneidet KARE hier gut ab. Es gibt viele weibliche Führungskräfte und ich habe in meiner langen Zugehörigkeit noch nie von Kolleginnin gehört, dass sie sich benachteiligt fühlen.
Wenn man interessante Aufgaben sucht, findet man sie auf jeden Fall bei KARE - manchmal finden sie einen auch.
Leider war das eine zumutbare Arbeitsatmosphäre zwischen den Teamleads und den Mitarbeitenden
Die Option auf Home Office gab es
Garnicht , die Firma unternimmt nichts in Thema Nachhaltigkeit
Keins vorhanden
Kann ich nicht beurteilen
Naja … gibts viel bessere
Es gab keine Kommunikation , es gab nur Geschreie
Kann ich nicht beurteilen
Teils teils …
Lockere Atmosphäre, offen für Neues, innovativ, man fühlt sich dazugehörig und kann eigene Ideen einbringen und oft umsetzen
Top!
Wird gelebt!
Viele Chancen, die Firma agiert immer am Puls der Zeit!
verbessert sich stetig
Man fühlt sich schnell ins Team integriert!
Alter spielt keine Rolle, Hauptsache Spaß am Job!
Wird groß geschrieben und auch gelebt!
Die Firma ist dynamisch, verändert sich ständig, passt sich neuen Anforderungen an, und es macht Spaß, davon ein Teil zu sein. Ich kann jedem nur wünschen, einen Job in diesem Unternehmen zu finden.
Kare bietet ein tolles Arbeitsumfeld. Die Mitarbeiter können in ihrem Bereich eigenverantwortlich handeln.
Home Office nach Vereinbarung ist in vernünftigem Rahmen möglich.
Es werden regelmäßig Schulungen angeboten.
Die Bezahlung bei KARE ist absolut fair.
Es gibt regelmäßig come together Events der verschiedenen Abteilungen. So lernen sich die Kollegen abteilungsübergreifend kennen, was zu einem besseren Miteinander führt.
Es ist ausdrücklich gewünscht, Verbesserungsvorschläge für Abläufe einzubringen, die immer angehört und manchmal auch umgesetzt werden.
Der Umgang miteinander im Unternehmen ist respektvoll, die Leistungen jedes Mitarbeiters werden anerkannt. Die Firmenpolitik ist transparent, es wird über Änderungen und Ziele informiert.
Eine offene und kommunikative Unternehmenskultur ist selbstverständlich. KARE ist weltoffen und tolerant und lebt das auch wirklich.
Ich habe lange im Marketing und Social Media Team von Kare gearbeitet und hatte die Möglichkeit viele eigene initiativen und Ideen zu entwickeln. Wir durften sogar eigene Reels und Tiktok Videos drehen und uns selbst Ideen und Konzepte entwickeln. Mann bekommt, wenn man will, relativ viel Verantwortung schon sehr früh. Man hat die Möglichkeit viele Konzepte und Ideen zu entwickeln was man aber auch mögen muss.
Das Büro ist zwar in Garching, aber das ist mit der U6 eigentlich ganz gut erreichbar und man hat auch die Möglichkeit oft Homeoffice zu machen.
Die Atmosphäre im Büro ist sehr entspannt, Mitarbeiter dürfen ihre Hunde mitbringen und es gibt eine eigene Kantine, in der auch immer Leute sitzen die Kaffee trinken
Arbeitszeiten sind gut (meistens bis 6) und wir kriegen Zugang zu qualitrain etc.
Ich durfte viele Schulungen machen von excel bis zu OMR Schulungen
Besser als bei vielen möbelfirmen
Wir sind ein junges Team und haben auch viele Events
Es gibt viele Leute die schon ewig bei kare arbeiten, die sehen die Firma wie etwas das sie mit aufgebaut haben
Immer gut eigentlich und sehr eng (muss man mögen)
Es gibt kaum Hierarchien weil auch junge Leute schon viel Verantwortung bekommen wenn sie wollen und gut sind
Man darf sich viel einbringen
Mitarbeiter*innen haben keine Lust miteinander zu arbeiten.
Da man keine Aufstiegschancen hat und jeder die anderen runterziehen will, ist die Arbeitsatmosphäre unangenehm.
Keiner interessiert sich für seine Arbeit. Das professionelle Leben bleibt daher auf der Arbeit.
Keine Aufstiegschancen.
Nur wenn von Führungskräften gebeten.
Vorgesetzte haben keine wirklichen Management-Kompetenzen.
Einen Teamgeist gibt es hier nicht, aber sowas interessiert die Führungskräfte nicht.
Keine vertikale Kommunikation.
Nicht besonders ausgeprägt.
Das hängt von den Abteilungen und Stellen ab.
So verdient kununu Geld.