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Karl 
Conzelmann 
GmbH 
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Co. 
KG
Bewertungen

Albstadt

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Arbeitgeber bewerten

3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Eine stabile und faire Firma mit Seltenheitswert

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Albstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selten einen AG kennengelernt, der so viel Verständnis für Mitarbeiter bei Krankheit, Kinder krank, Pflege von Angehörigen oder auch bei privaten Belangen gezeigt hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungsfindung meist terminlich bedingt, oft etwas "zäh"

Work-Life-Balance

Wird meiner Meinung nach individuell abgestimmt

Karriere/Weiterbildung

ausbaufähig

Gehalt/Benefits

Bei den momentanen Preissteigerungen und Kostenexplosionen in allen Bereichen, wäre natürlich "etwas mehr" gut, aber dafür hat man einen sicherer Job, tarifliche Erhöhungen und Sonderzahlungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

in der heutigen Zeit nicht so einfach umsetzbar

Umgang mit älteren Kollegen

Spricht ebenfalls für die Firma

Arbeitsbedingungen

zum Teil räumlich etwas beengt, es wird aber laufend renoviert und problemorientiert geplant

Kommunikation

Kann, auch durch die Mitarbeiter untereinander, verbessert werden

Gleichberechtigung

Die Geschäftsleitung besteht zu 2/3 aus Frauen

Interessante Aufgaben

Abteilungsbedingt, kommt aber auch auf das eigene Engagement an

Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

TeamPersonalabteilung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke so offen mit uns zu teilen.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie unseren Umgang mit persönlichen und familiären Situationen als unterstützend erleben – das ist uns wirklich ein wichtiges Anliegen.

Ihre Bewertung zu Entscheidungswegen, Kommunikation, sowie zu Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten nehmen wir aufmerksam mit. Wir arbeiten stets an Verbesserungen und Ihr Feedback bestätigt uns, hier weiter dranzubleiben.
Auch Ihre Rückmeldung zur Gehaltssituation verstehen wir gut – wir prüfen kontinuierlich, welche zusätzlichen Möglichkeiten wir im tariflichen Rahmen schaffen können, um unsere Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen.

Wir schätzen Ihr Engagement und Ihre ehrlichen Worte sehr.
Danke, dass Sie Teil unseres Teams sind und uns mit Ihrem Feedback helfen, gemeinsam besser zu werden.

Mit herzlichen Grüßen

Ich bin bei Karl Conzelmann angekommen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Albstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr nette Familiebetrieb.
Die Arbeitnehmer werden oft unterstützt bei privaten Probleme. Sind für alles offen und zeigen Verständnis.
Aktuell veranstaltet die Fa. ein grosses Sommerfest für alle Arbeitnehmer.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn ehrlich bin fällt mir nichts ein

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeitergespräche um das Arbeitsklima zu erhalten.

Arbeitsatmosphäre

angenehmes Betriebsklima

Work-Life-Balance

Urlaub, Kernarbeitszeiten, Gleitzeit sind Arbeitnehmer freundlich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen und Seminare werden angeboten

Gehalt/Benefits

mehr ist immer gut

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Umgang und Zusammenarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut da auch viele Langjährige Arbeitnehmer beschäftigt sind, die einen immer wieder unterstützen

Vorgesetztenverhalten

Freundschaftlich da flache Hierarchie

Arbeitsbedingungen

schöne Büroräume teilweise mit höhenverstellbare Tische. An Gesundheitsmaßnahmen wird nicht gespart

Kommunikation

in Ordnung teils ausbaufähig

Gleichberechtigung

kann nicht klagen

Interessante Aufgaben

sehr abwechselungsreich

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

TeamPersonalabteilung

Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das ausführliche Feedback!

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie das Arbeitsklima, den kollegialen Zusammenhalt sowie die offene, unterstützende Unternehmenskultur bei uns so positiv wahrnehmen. Gerade als Familienbetrieb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und mit ihren Anliegen ernst genommen werden – beruflich wie privat.

Auch für Ihre Anregung zu mehr Kommunikation und regelmäßigen Mitarbeitergesprächen bedanken wir uns herzlich. Solche Hinweise helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und darauf, gemeinsam mit Ihnen unser Firmenfest zu genießen!

Absolute Katastrophe !!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Albstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen waren größtenteils ok !!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing, Vorarbeiter, GF, keine Rückmeldung / Feedback, wenn dann erst auf Nachfrage !!

Verbesserungsvorschläge

Führung austauschen, bessere Bedingungen schaffen, besseres Onboarding und Einarbeitung

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, bedrückend, man fühlt sich beobachtet

Image

Schlecht

Work-Life-Balance

Schlechte Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Eher kein Vorankommen !!!!

Gehalt/Benefits

Schlecht bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ok

Kollegenzusammenhalt

Geht so, es gibt Maulwürfe und Verräter !!

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Unterste Ebene !!!!

Arbeitsbedingungen

Altes Gemäuer, schmuddelig !!

Kommunikation

Fast keine Kommunikation, schlechter Vorabeiter absolut

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Nicht vorhanden !!! Immer das Gleiche !!

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Arbeitgeber-Kommentar

TeamPersonalabteilung

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback.

Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns in so negativer Erinnerung behalten haben. Leider enden Arbeitsverträge manchmal aufgrund von verschiedenen Ansichten über Leistungen von Mitarbeitern. Auch wenn wir Ihre Eindrücke nicht teilen können, wollen wir keinesfalls etwas beschönigen: berechtigte Kritik nehmen wir gerne auf und nutzen diese um gezielt Verbesserungen anzustoßen.

Gerade in den Bereichen Onboarding und Einarbeitung versuchen wir neue Mitarbeitende abzuholen und ihnen einen guten Start zu ermöglichen. Unsere Kommunikationswege – intern wie im Führungsteam – werden wir anschauen und versuchen zu verbessern, um mehr Transparenz, Wertschätzung und regelmäßigen Austausch zu fördern.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.