Inhabergeführtes Familienunternehmen mit sehr freundlichem Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklung des Unternehmens und die Ausrichtung als zukunftsorientierter Produktionsstandort. Das ganze ohne den sozialen Aspekt aus den Augen zu verlieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Das Kollektive Wissen und Knowhow im Unternehmen noch mehr nutzbar machen. Hier wäre vielleicht mal die Frage nach neuen Ideen und Verbesserungen an Alle eine Möglichkeit noch weiter voran zu kommen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen ist trotz der schwierigen Zeiten sehr gut. Aufgaben werden in guter Zusammenarbeit angepackt und bewältigt.
Kommunikation
Auf Grund der Betriebsgröße dauert manches etwas länger als in einem 10 Mann Betrieb, im Ganzen betrachtet läuft es aber sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind sehr loyal untereinander. Wenn in einer Abteilung Unterstützung gebraucht wird, muss nicht lange auf Hilfe gewartet werden. Aus der Sicht einer Führungskraft ins hier lobend zu erwähnen das dafür keine Anweisung von Oben nötig ist!
Work-Life-Balance
Über feste Arbeitszeiten lässt sich streiten, Fakt ist, das wenn Jemand kurzfristig Frei oder mal früher nach Hause muss, wird immer eine Lösung gefunden. Hier helfen, wie oben schon gesagt die Kollegen gerne aus.
Vorgesetztenverhalten
Ich finde die gesamten hierarchischen sehr familiäre, es gibt immer offenen Türen um über Sorgen, Nöte und Ideen Im Firmenumfeld oder auch aus dem Familienkreis zu reden. Gemeinsam werden dann Lösungen erarbeitet.
Interessante Aufgaben
Die Firma entwickelt sich gerade weiter. Die Schritte in den Industriebereich bringen viele neue Herausforderungen mit sich, daher wird es nie langweilig.
Die Standards werden kontinuierlich weiter entwickelt und verlieren daher auch nicht ihre Reize.
Gleichberechtigung
Es gibt viele Arbeitsbereiche in der Produktion, die einerseits von Generallisten und andererseits von Speziallisten bearbeitet werden. Um hier alles bearbeiten zu dürfen, sind die Bereiche einfach zu unterschiedlich. Es gibt jedoch für jeden die Möglichkeit sich durch Lehrgänge Inner- und Außerbetrieblich weiter zu bilden und sich damit für neue Arbeitsfelder zu qualifizieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir schätzen das Wissen und die Erfahrung unserer älteren Kollegen. Sie sind eine Stütze der Produktion auf die wir nicht verzichten wollen!!
Arbeitsbedingungen
Für mich gibt es hier keinerlei negativ Punkte! Es gibt gestellte Arbeitskleidung, Umkleide, Duschen, großzügige Aufenthaltsräume, mehrere Freizeitveranstaltungen im Jahr.
Die Arbeitsbedingungen an den Einzelnen Arbeitsplätzen in der Produktion sind natürlich an die dort zu verrichteten Arbeiten angepasst. Wenn hier Arbeitserleichternde Maßnahmen zu treffen sind, werden diese unbürokratisch und schnell umgesetzt.
Lobenswehrt ist hier der Umgang mit Luftreinigungsanlagen, Feinstaubvermeidung und Hebehilfen zur Bewegung der Bauteile zu erwähnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit Mitte des Jahres hat sich hier einiges getan, die Mülltrennung ist zwar aufwendiger als früher und nicht jeder ist damit einverstanden, aber es wird gemacht. Hier spielen auch höhere Kosten für das Unternehmen nicht die erste Geige sondern das Bewusstsein für die zukünftigen Generationen.
Gehalt/Sozialleistungen
Über Geld kann man sagen was man will, jeder möchte mehr haben. Lohn und Gehälter sind der Region und den Aufgaben angemessen. Heraus zu heben ist, das es für die Produktion eine Leistungsprämie gibt, die im Quartal ausgezahlt wird. Dazu kommen vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit eines Job Fahrrades. Urlaubs und Weihnachtsgeld wird auch gezahlt, was in der heutigen wirtschaftlichen Lage in Deutschland nicht mehr überall selbstverständlich ist!
Pünktlichkeit wird groß geschrieben, die Auszahlung ist IMMER vor dem ersten des Monats auf dem Konto!
Image
Das Image der Firma ist in meinen Augen ein sehr gutes. Es gibt leider einige die nur die Firma Heuft kennen und manches als selbstverständlich ansehen, was es aber nicht ist. Diese Mitarbeiter reden manchmal leider negativ über das Unternehmen ohne wirklich einen Vergleich mit anderen Unternehmen zu haben.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit sich weiter zu bilden gibt es für jeden. Es muss hierbei aber jedem klar sein das dazu auch etwas eigene Initiative gehört. Es wird keiner die Leiter hoch geschupst sondern man muss sie schon selber hinauf gehen!