18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
offenes persönliches Klima, kurze Wege, gute Ausstattung
weniger Zettelwirtschaft
enge Zusammenarbeit im Team,
flache Hierarchien
auf persönliche Situationen wird meistens versucht, einzugehen
einige langjährige Kollegen kommen nach Rentenbeginn gerne weiter her
offene Kommunikation gewünscht und möglich
regelmäßige Besprechungen, kurze Kommunikationswege
Man kann blau machen wie man will und es passiert garnichts
Lohn Urlaub Projektleitung
Garnichts. Weiterso. Dann ist bald alles gut
Welche Atmosphäre
Es war einmal
Balance stimmt total. Die auf der baustelle klotzen damit der Innendienst im Homeoffice auf der Couch chillen kann.
Wenn man sich selbst drumm kümmert und selbst finanzihrt und in der Freizeit dann gerne.
Nahe am Mindestlohn
Soviel Papier verbraucht kein anderer
Siehe Gleichberechtigung.
Werden einem vorgesetzt. Keine fachliche Ausbildung.
Im Büro bestimmt super mit Klima und Kaffeemaschine draußen muss mansich selber versorgen
Gar keine ohne was zu erklären muss man nur machen
Neue Leute werden gepudert und die alten ausgenützt.
Keine. Hauptsache Profit
nach reichlich Überlegung überwiegt das schlechte Gefühl zu diesem Arbeitgeber. Ich habe kaum positive Erinnerungen an die Ausbildungszeit.
Die positiven Erinnerungen, die ich habe, hängen nicht mit dem Arbeitgeber zusammen sondern mit einzelnen Mitarbeitern.
CHK, STQ
CHK, STQ
Ähnelte einem Spießrutenlauf vorbei an bestimmten Personen die sehr hinterhältig waren und nur auf Fehler warteten
auch nein
Stumpf 8:00 - 17:00. Es gibt zwar Überstunden aber keine Gleitzeit. Wenn man mal früher gehen wollte, dann musste man sich erklären ob das denn wirklich notwendig ist.
minimalistisch
Der im Vertrag genannte Ausbilder ist nett und hilfsbereit, der in der Praxis agierende Ausbilder eher weniger.
Der Spaß begann nach 17 Uhr, sobald Feierabend war und man die Firma verlassen durfte.
Akten schreddern, Geschirr spülen, staubwischen, Kunden anrufen zu Themen die einem nie erklärt wurden (Nachaquise zu einem branchenfremden Thema)
3 Jahre durchgehend den gleichen Ablauf, keine Abwechslung
nein
In 2017 wurde mir als Ausgelernter 1600€ brutto geboten (+150€ pauschaler Provision ab dem 4. Monat)
Hier wird man für nicht eingesammeltes Geschirr angemacht, anstelle es selber zu der Sammelstation zu bringen von wo es die Azubis dann in die Küche zum spülen bringen.
Wer gerne putzt, Geschirr wäscht und für Senior Frühstück holt, der sollte bei Karp Azubi werden
Sehr umsichtig und kompetent , gute vorbildwirkung
Sehr kollegial
Sehr umsichtig und kompetent
Kurze Wege
Sehr innovativ
bei Karp wird Verständnis groß geschrieben und dies ist in meiner aktuellen Situation, sowie gesundheitlichen Situation enorm wichtig- Danke dafür
Eine ehrliche Antwort: NICHTS
Verbesserungsvorschläge werden jedes Jahr in einem persönlichen Mitarbeitergespräch nachgefragt und ggf. vorgeschlagen.
nette Kollegen, Der Zusammenhalt wird gefördert von der Geschäftleitung durch diversen Events. Sommerfest, Weihnachtsfeiern... -Teamfördernd - Dadurch ist ein besseres kennenlernen und verstehen möglich.
Zusammenarbeit mit anderen Firmen:
Wir haben gute Referenzen von namhaftem Unternehmer. Karp sind Unternehmen, was sich über 30 Jahre aufrecht hält, sich extrem weiterentwickelt hat, viele Arbeitsplätze geschaffen hat und Deutschlandweit arbeitet.
Mitarbeiter:
Es gibt in jeder Firma hoch und Tiefs... Aber man sollte zBsp. hier in diesen Bewertungen fair bleiben. Was hier teilweise an negativen Bewertungen geschrieben wird, kann ich in meiner langen Dienstzeit hier definitiv nicht bestätigen. Da ist es wohl dann ehr so, dass man keine klärenden Gespräche gesucht hat und hier Frust ablassen möchte.
Man kann hier flexible sein - sehr Kulant bei Terminen oder in anderen Situationen.
Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterentwicklung ist möglich
Ein fairer Arbeitgeber der immer pünktlich zahlt, auch gibt einige Sonderzahlungen
Der Papierverbrauch könnte etwas reduziert werden
Ich fühle mich hier wohl und es wird auch gern gelacht.
Hier sind schon einige Mitarbeiter in Rente gegangen, der Umgang ist fürsorglich und respektvoll.
Fördernd, herausfordernd, ehrlich, wertschätzend. Ziele werden gemeinsam vereinbart und besprochen. Bei Probleme gibt es immer ein offenes Ohr und es wird zusammen nach Lösungen gesucht.
Im Sommer sehr hohe Temperaturen im Büro, da bleibt dann die Konzentration etwas auf der Strecke. Ansonsten neu gestaltete Räume wie Essenraum, Toiletten und Büros zum wohlfühlen.
Versammlungen/Meetings werden wöchentlich abgehalten.
Im Allgemeinen (Geschäftsleitung) ja, bei machen männlichen Mitarbeitern muss man sich als Frau durchsetzen lernen wie überall.
Ich habe viele Abteilungen in den ganzen Jahren durchlaufen. Es wurde nie langweilig.
Zickenkriege und Hetzattacken
Bekannt für die überteuerten Ladenpreise
Gibt es nicht. Vollzeitjob wird hier wörtlich genommen.
Weiterbildungen werden nur selten seitens des Arbeitgebers gebucht.
Sozialleistungen gibt es nicht. Gehalt ist auch im unteren Bereich angesiedelt
Unnötig hoher Papierverbrauch. Azubis schreddern wöchentlich teilweise stundenlang Akten, die nicht mehr benötigt werden.
In den einzelnen Abteilungen ok, zwischen den Abteilungen katastrophal
Die älteren werden recht gut behandelt. Leider zum Nachteil der jüngeren, die sehr schlecht behandelt werden.
In der Buchhaltung werden die Azubis mit Angst und Schrecken regiert. In den anderen Abteilungen gehen die Vorgesetzten petzen, wenn etwas mal nicht hinhaut
Frei nach dem Motto: Warum hast du das nicht gemacht, du musst doch wissen was du machen sollst auch wenn man es dir nicht sagt.
Als Azubi bist du hier nichts wert.
nein!
kurze Entscheidungswege und wirklich gute Arbeitsbedingungen
Interesse an Meinung der Mitarbeiter. Harmonisches miteinander. Pausenraum mit gut ausgestatteter Küche. Hochwertige Kaffeemaschine. Stets bemüht mit der Zeit zu gehen.
Jeder Arbeitnehmer sollte gleich behandelt werden.
Mehr Arbeitnehmerstellen um der Auftragslage gerecht zu werden. Mehr Zeit in neue Mitarbeiter und Auszubildende investieren.
Hier würde ich am liebsten 0 Sterne geben
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