11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Tollste ist der Zusammenhalt hier kann man noch von Familie sprechen.
die vielen Aufmerksamkeiten für die Angestellten.
freundliches und junges Team, tolles modernes Headquarter mit hellen Büros und Blick ins Grüne!
Das Thema Nachhaltigkeit wird gelebt!
Gute Einbindung älterer Kollegen!
spannende und herausfordernde Aufgaben
Du-Kultur und viele freundliche Arbeitskollegen/innen. Neues Verwaltungsgebäude mit viel Licht, großen Fenstern und Holz.
Wenn ich die Produkte im Regal z. B. bei EDEKA oder REWE sehe, bin ich immer etwas Stolz dort zu arbeiten. Tolles nachhaltiges Konzept und leckere Produkte, bei denen man weiß „wo es herkommt“.
Es gibt eine Arbeitszeiterfassung, d. h. Überstunden werden erfasst und können auch „abgefeiert“ werden. Je nach Abteilung kann man auch flexibler seine Arbeitszeiten gestalten. Einige sind Frühaufsteher und fangen zeitig an zu arbeiten.
Es gibt wenig Zeit/Raum für wechselseitiges Feedback zur Zusammenarbeit, es werden keine Entwicklungsziele vereinbart und in einigen Bereichen gibt es auch keine generellen Maßnahmen zur Weiterbildung.
Es gibt auch einige Benefits, wie z. B. eine Sportnavi-Mitgliedschaft und eine monatliche Prämie.
„Nachhaltigkeit“ ist im Denken und im Tun der Geschäftsführung verankert. Viele Themen, wie der aktive Klimaschutz, werden erfolgreich vorangetrieben. Pahmeyer arbeitet z. B. mit 100% Ökostrom, der auf dem Hof größtenteils selbst produziert wird (Biogasanlage, Photovoltaikanlagen auf den Kartoffelhallendächern).
Wie überall, gibt es sicherlich auch hier immer mal wieder Stellen an denen die Kommunikation nicht ausreichend ist. Es wird aber daran gearbeitet Strukturen zu verbessern.
Wenn man Interesse hat sich einzubringen, eröffnen sich viele Aufgabenfelder. Es gibt genug Arbeit und Proaktivität wird gerne gesehen und auch wertgeschätzt.
alles super, aber Home-Office Option fehlt
könnte besser sein
sehr Umweltbewusst, regionales Denken und sozial engagiert
Immer ein offenes Ohr der Geschäftsführung, Duz Kultur, sehr kurz Wege
moderne Gebäude, sauber und gut geplant, dennoch gehen die Wurzeln (Bauernhof) nicht verloren, Infrastruktur (Technik, PCs teils nicht auf den neusten Stand)
Vorwiegend regionale Zulieferer werden ausgewählt.Zudem wird eigene Bioenergie zu 100% verwendet.Die Produkte sprechen für Qualität und sind nicht stark verarbeitet.Deutschkurs wird geboten.:)
Vielleicht sollte bei der nachhaltigen Wirtschaftsweise der Schritt in Richtung Bioqualität „Step by Step“ gegangen werden.Dann wäre das Thema Nachhaltigkeit perfekt.
Mann kann fast abgelaufene Kartoffelgerichte mitnehmen
Schlecht Bezahlung. Gehalt wird geteilt bezahl und schlechteste Bezahlung in Region. Keine Betriebsrat. Hier hat nur Arbeitgeber recht.
Schlechte Umgang mit Angestellten. Viele Arbeitnehmer können kann kein deutsch. Bezahlung sehr schlecht.
Image, WL-Balance, Lage, Standort, Ausstattung, Kollegen.
Gehalt, Bevorzugung der alteingesessenen Mitarbeiter.
Gehälter
Schnittstellen verbessern
Dominanzverhalten
Ehrlichkeit
Sehr freundliches Auftreten der Familie Pahmeyer.
Sehr angesehen
Einwandfrei.
Das was gab war ok.
Ausbaufähigt. Unterer Schnitt leider.
Landwirtschaftlich Geprägt.
Viele "Alte" Mitarbeiter welche Neuzugänge kritisch beäugen.
Die Jungen sind motiviert und super nett.
Einwandfrei
Inhabergeführt. Sehr starke Dominanz. Klare Alphastellung der Geschäftsführung aber auch entsprechend schnelle Entscheidungsfähigkeit.
Super, alles neu. Nur im Sommer manchmal eine Qual.
Kommunikation ist noch stark ausbaufähig. Kritik in diese Richtung wurde nicht gerne gesehen.
Top
Genug. Manchmal aber zu viele von zu vielen Bereichen.
Ein Chef, der sich um die Anliegen seiner Mitarbeiter sorgt und dabei fair bleibt. Allen Gegenüber.
So verdient kununu Geld.