105 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
105 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
105 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Professioneller Arbeitgeber mit geschmacklich sehr guten Produktrange....mmhhhh
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Buchloe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwerpunkt Sensorik der Produkte, Junges Team mit guten Weiterentwicklungschancen, viel Dynamik im Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation kann verbessert werden zwischen Abteilungen und den Abteilungsleitern - Aufstiegschancen der einzelnen kann weiter vorangetrieben werden
Image
wird von außen und im Freundeskreis als sehr hoch bewertet
Karriere/Weiterbildung
immer offen für Fortbildung auch bei soft skills
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Mitarbeiter/in,
erstmal vielen Dank für dein positives Feedback und die Empfehlung als Arbeitgeber! Deine Einschätzung ist ein wichtiger Orientierungspunkt für Bewerber, die sich für unser Unternehmen interessieren. Es freut uns sehr, dass du unser Image so hoch bewertest und dass es auch in deinem Freundeskreis geschätzt wird. Besonders toll finden wir, dass du unsere Offenheit für Fortbildungen und Soft Skills hervorhebst - das zeigt, dass unsere Investition in die Weiterentwicklung unserer Teammitglieder ankommt.
Du hast viele Bereiche sehr positiv bewertet, wie den Kollegenzusammenhalt und die interessanten Aufgaben. Auch deine Einschätzung zu unserem Team der Produktsensorik und der Dynamik im Unternehmen freut uns.
Deinen Hinweis zur Kommunikation zwischen den Abteilungen nehmen wir gerne auf. Das ist ein wichtiger Punkt, an dem wir kontinuierlich arbeiten können. Wir werden überlegen was wir außerhalb unserer regelmäßigen Abteilungsleiterrunde noch tun können.
Auch deine Anregung zu den Aufstiegschancen ist wertvoll für uns - hier schauen wir gerne, wie wir noch gezielter unterstützen können.
Falls du weitere konkrete Ideen hast, freuen wir uns über den direkten Austausch mit dir.
Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber für Menschen denen nichts an ihrer Gesundheit liegt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Buchloe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing/ Benachteiligung einzelner Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten mehr überprüft werden. Mitarbeiter sollten als Menschen gleicher Klasse gesehen werden und jeder sollte gleich behandelt werden. Und Parkplätze ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Durchaus angespannt, die Meister versuchen nur irgendwie durch den Tag zu kommen
Image
In der ganzen Umgebung negativ bekannt. Wenn man gefragt wird wo man arbeitet und man nennt diesen Arbeitgeber haben die Menschen eher Mitleid. Man schämt sich zu sagen wo man arbeitet da die meisten dann auch wissen, wie man mit sich umgehen lässt.
Work-Life-Balance
Den Stress von der Arbeit nimmt man oft mit nach Hause
Gehalt/Benefits
Für alle der einzige Grund wieso nicht gleich am ersten Tag das Handtuch werden ist das Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Einzelne Kollegen erweisen sich als Vertrauenswürdig und Loyal
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade, einzelne Vorgesetzte sind zwar super menschlich, die meisten lassen ihre schlechte Laune am Personal aus
Gleichberechtigung
Einzelne Mitarbeiter werden gezielt herausgesucht um ihnen Vorwürfe zu machen oder Abmahnungen auszustellen, welche an den Haaren herbei gezogen sind. Die Vorgesetzten halten sich dabei auch nicht an ihre Fürsorgepflicht, da diesen Mitarbeitern keinerlei Hald gegeben wird, weil das schließlich Arbeit für die Vorgesetzten wäre.
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden uninteressant, da eine Super Leistung nicht gesehen wird. Somit sinkt das Interesse eine Aufgabe wirklich nach den eigenen Ansprüchen zu erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Mitarbeiter/in,
wir freuen uns über alle Rückmeldungen und nehmen auch gerne kritisches Feedback an. Denn wir sind nicht perfekt und haben natürlich auch noch Verbesserungspotentiale an denen wir gemeinsam mit der Belegschaft arbeiten möchten .
Dein Feedback ist aber leider weder sachlich noch sehr objektiv und entspricht daher an vielen Stellen nicht der Wahrheit. Die überwiegende Anzahl an positive Berichten und unsere Auszeichnung als Top Arbeitgeber 2025 & 2026 sprechen eine andere Sprache.
Auf einige deiner Punkte sei hier dennoch eingegangen:
Die Vorwürfe des systematischen Mobbings und der gezielten Ungleichbehandlung können wir so nicht stehen lassen, denn das sind für uns klare No Go´s und werden von der Leitung nicht toleriert. Sollte es tatsächlich einzelne Verstöße geben, haben wir eine AGG-Beauftragte als Vertrauensperson sowie unsere Personalabteilung an die so ein Sachverhalten gemeldet werden kann. Selbstverständlich wird solchen Meldungen auch konsequent nachgegangen.
Den Vorwurf, dass wir uns nicht um die Gesundheit unserer Mitarbeiter kümmern, möchte ich ebenfalls widerlegen. Arbeitssicherheit und ihre kontinuierliche Verbesserung ist durch eine eigene Abteilung und Fachkräfte im Unternehmen fest implementiert und wird aktiv gelebt.
Darüber hinaus bieten wir zahlreiche freiwillige gesundheitsfördernde Angebote wie beispielsweise unseren EGYM Wellpass, Pilates, Heilfasten oder aktuell unsere Grippeschutzimpfung an. Ab Dezember werden wir darüber hinaus sogar ein Mental Health Coaching einführen, welches Führungskräfte und Mitarbeiter präventiv bei mentalen Problemen unterstützt.
Wir würden uns wünschen, dass du dich bei uns meldest, um deine Anliegen und Sichtweise persönlich zu besprechen anstatt deine Frustration auf diesem Weg kund zu tun.
Das wäre nicht nur fairer sondern auch zielführender.
Praktikum
Ex-Praktikant/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Buchloe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe hier mein Praktikum als Elektroniker für Betriebstechnik gemacht und bin wirklich froh, dort gewesen zu sein. Schon am ersten Tag wurde ich freundlich empfangen und direkt ins Team integriert. Niemand hat mich wie "nur einen Praktikanten" behandelt, im Gegenteil, man hat mir Vertrauen geschenkt und mich bei vielen spannenden Aufgaben mitmachen lassen. Ich bin dankbar für die Erfahrungen und kann Karwendel-Werke als Praktikumsbetrieb wirklich weiterempfehlen.
Work-Life-Balance
37 Std Woche, aber Schichtarbeit inkl. So..
Umgang mit älteren Kollegen
Mit einem älteren Arbeitskollegen wurde meiner Meinung nach nicht fair umgegangen. Er bekam oft die unangenehmeren Aufgaben, und es wurde teilweise so getan, als sei seine Arbeit weniger wert, weil er bald in Rente geht.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Praktikant/in,
vielen Dank für dein Feedback zu deinem Schülerpraktikum bei uns! Es freut uns riesig zu hören, dass du dich vom ersten Tag an willkommen gefühlt und als vollwertiges Teammitglied erlebt hast. Dass du spannende Aufgaben übernehmen konntest und uns weiterempfehlen würdest, ist ein tolles Feedback und sicher hilfreich für andere Schüler und Schülerinnen.
Deine Beobachtung zum Umgang mit älteren Kolleg:innen nehmen wir sehr ernst. Fairness und Wertschätzung für alle Mitarbeitenden, unabhängig vom Alter, sind uns wichtig. Solche Situationen sollten nicht vorkommen und wir möchten sicherzustellen, dass alle Teammitglieder respektvoll behandelt werden.
Vielen Dank und alles Gute für deine Zukunft!
Ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Buchloe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Leistungen super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze sind eine reine Katastrophe.
Leider wird auch versucht gewisse Überstunden Bonuse zu reduzieren und erhofft sich trotzdem das die überstundenbereitschaft bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Löhne gerechter den Lohngruppen anpassen!
Abteilungsleiter durch fähige Leute ersetzen und auch Hinweise der Mitarbeiter ernst nehmen.
Gerade in Abteilungen die den laden im Hintergrund am laufen halten.
Work-Life-Balance
Viel zu tun und Personal ist immer ein Mangel. Freizeit ist trotzdem genug möglich
Gehalt/Benefits
Gehalt ungerecht verteilt, Facharbeiter mit vielen Aufgaben und auch extra Aufgaben bekommen nicht annähernd mehr wie Produktionsarbeiter, Wissensstand wird nicht vergütet, liegt aber auch an schlechten und unwissenden Abteilungsleitern.
Kollegenzusammenhalt
Einfach super!
Umgang mit älteren Kollegen
Untereinander top, werden auch so gut es geht entlastet
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter zum Teil absolut unterirdisch, leider auch mit wenig Wissen.
Kommunikation
Zwischen den Kollegen gut, Abteilungsübeegreifend schlecht. Zu den Vorgesetzten kommt es auf die Person an.
Gleichberechtigung
Von Abteilungsleitern zum Teil sehr schlecht.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung, teilweise sehr abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Kolleg/in,
danke für deine ausführliche Bewertung und die Zeit, die du dir für das Feedback genommen hast. Wir freuen uns, dass trotz deiner kritischen Anmerkungen die positiven Aspekte überwiegen und du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Eine tolle Arbeitsatmosphäre, gute Arbeitsbedingungen und ein guter Kollegenzusammenhalt sind schon sehr wichtige Aspekte für die Zufriedenheit im Job.
Deine Kritikpunkte nehmen wir auch ernst und geben diese selbstverständlich weiter. Auf ein paar können wir direkt eingehen:
- Die Parkplatzsituation wurde schon des Öfteren kritisiert. Platz für weitere Parkplätze gibt es leider schlichtweg nicht. Aber unseres Wissens wird am Ende doch immer ein Parkplatz gefunden.
- Unsere Gehaltszufriedenheit ist sehr hoch und wir wurden in diesem Jahr erst aufgrund der Bewertungen mit der Auszeichnung Top Gehaltszufriedenheit 2025 von kununu geehrt. Die Tarifgruppen und Zuschläge sind im Tarifvertrag der Bayrischen Milchwirtschaft mit die höchsten von allen. Die Einstufung nehmen wir streng nach Tarifvertrag vor. Dass gewisse Überstundenboni reduziert oder abgeschafft werden sollen ist uns so nicht bekannt.
Hinsichtlich deiner Kritik zum Thema Führung bitten wir, dich persönlich mit uns in Verbindung zu setzen. Eine gute Führungsarbeit ist uns sehr wichtig und ganz besonders auch die Gleichbehandlung der MitarbeiterInnen. Hier können wir nur aktiv werden, sofern es konkretes Feedback gibt. Melde dich daher gerne für ein vertrauliches Gespräch bei der Personalabteilung. Dein Input ist wertvoll für unsere weitere Entwicklung.
Nochmal danke für deine Gedanken und auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Meckern auf hohem Niveau
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Buchloe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er sich ernsthaft Mühe gibt besser zu werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das an manchen Personen in Führungspositionen festgehalten wird obwohl diese wie ein Stück Zuckerwatte in Waaser sind ....
Warum keine Mitarbeiterbeteiligung für alle ?
Verbesserungsvorschläge
Hört auf eure Mitarbeiter bevor ein Berater kommt der den Berater berät der den beratenden Berater berät
Arbeitsatmosphäre
Der Ort an dem die Belegschaft zusammen wächst - die Kantine / der Pausenraum ist hier leider echt durch. Die Kantine hat stark abgebaut und ist für den Produktionsmitarbeiter eigentlich nutzlos da sie schlechte Öffnungszeiten hat und viel zu lange Wartezeiten hat. Nehmt euch ein Beispiel an dem großen Gastroöfenhersteller in der Nachbarstadt. Bei 30 min Pause ist das echt eng da niemand Schlingen will. Auch der Zugang sollte für Produktionsmitarbeiter erleichtert werden durch andere Wege oder Überwurfkleidung . Der Pausenraum in der Produktion ist einfach nur grün .... ungemütlich, lieblos. Ansonsten ist es halt Produktion - was soll ma dazu sagen.
Image
Die Produkte geniessen ein gutes Ansehen und sind qualitativ wirklich klasse
Work-Life-Balance
Schichtarbeit. Ich persönlich komm gut damit klar
Karriere/Weiterbildung
Wie schon geschrieben - wer will und das auch zeigt, kann auch aufsteigt
Gehalt/Benefits
Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sehr gutes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da ist die Firma Top. Nachhaltigkeit und Co werden sehr ernst genommen
Kollegenzusammenhalt
Ist ok. Es ist halt kein Treffen bester Freunde
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden respektiert und auch berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Bei den meisten gut und ehrlich, menschlich, authentisch ( auch wenn das gefühlt nicht gewollt wird von deren Vorgesetztem)
Arbeitsbedingungen
So unendlich viele Kleinigkeiten um die ma Kämpfen muss bis die umgesetzt / beschafft werden. Vieles Veraltet und technisch schlecht gewartet.
Kommunikation
Im Unternehmen unter den Abteilungen sehr schlecht. Es werden ewig viele Emails geschrieben aber das was passiert oder die betroffenen Bereiche informiert werden und auch eine Rückmeldung erfolgt ob das so verstanden / umgesetzt wird.... Fehlanzeige. Da muss sich dringend was ändern
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Möglichkeiten ( soweit es geht zb bei gelernten und ungelernten Kräften )
Interessante Aufgaben
Du kannst stupide deine Maschine fahren oder dich auch reinhängen, initiative zeigen und mehr lernen. Das wird definitiv bemerkt und auch belohnt
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Kolleg/in,
vielen Dank für deine ausführliche, ehrliche und auch kritische Bewertung. Es freut uns sehr zu sehen, dass du in vielen Bereichen wie z.B. Gehalt-/Sozialleistungen, Aufgabenbereich und Vorgesetztenverhalten sehr zufrieden bist und uns gesamthaft als Arbeitgeber weiterempfehlen kannst.
Deine konstruktive Kritik zur Kantine und den Pausenräumen nehmen wir ernst. Die angesprochenen Punkte wie Wartezeiten, Öffnungszeiten und Gestaltung der Pausenräume sind wichtige Aspekte für das Wohlbefinden unserer Produktionsmitarbeitenden. Zuletzt wurde beispielsweise versucht den Pausenraum durch Couch-Möbel gemütlicher zu machen. Hier sind wir für weitere Vorschläge offen. Deine Punkte geben wir gerne an die Leitung weiter.
Auch dein Feedback zur abteilungsübergreifenden Kommunikation ist wertvoll für uns. Auch hier soll unsere neue vierteljährliche Abteilungsleiterrunde helfen das Verständnis und die Kontakte innerbetrieblich zu verbessern. Natürlich hängt es hier auch an jedem einzelnen daran im Arbeitsalltag mitzuwirken.
Du hast völlig recht - manchmal sind es die kleinen Dinge, die den Arbeitsalltag verbessern können. Dein Hinweis, mehr auf die Stimmen unserer Mitarbeitenden zu hören, teilen wir. Deshalb haben wir auch das Unternehmensforum ins Leben gerufen bei dem MitarbeiterInnen Themen direkt bei der Geschäftsführung anbringen können. Außerdem sollen unsere jährlichen Mitarbeitergespräche auch eine Plattform geben, um strukturiert Feedback zu den Themen Führung, Unternehmenskultur und Arbeitsbedingungen zu sammeln.
In diesem Sinne nochmal vielen Dank für dein Lob und deine Kritik und auf eine hoffentlich weiterhin tolle Zusammenarbeit!
Mehrfachbewertung
Meine Zeit bei Karwendel war sehr Bereichernd für mich.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Buchloe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
das sich die Firmengründer und die Vorgesetzten viel um ihre MA kümmern und das Schätze ich sehr. Dann kommt natürlich auch die Bezahlung ( Gehalt, Weihnachtsgeld, Zuschläge usw. ) , die ich für einen Lebensmittel Betrieb sehr gut finde.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
von meiner Seite aus gibt es hier nichts negatives. Ich werde hier behandelt wie ein Familienmitglied und natürlich hört man ab und zu was negatives, aber wie gesagt, dass die Leute die mit sich selber unzufrieden sind.
Verbesserungsvorschläge
Änderungen sollten auch mal mit anderen MA die keine höhere Position haben wie Verbesserungsvorschläge mit bezogen werden, die keine Führungskraft sind. Manchmal benötigt man genau solche Leute die viel von der Praxis wissen wie ein Theoretiker.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann mich nicht beschweren, habe viel Unterstützung wenn ich Probleme habe.
Image
es gibt immer welche die sich über eine Firma schlecht Äußern, aber auf die sollte man nicht hören. Ich von meiner Seite aus muss sagen, dass nach mehr als 45 Jahre immer gut behandelt wurde, ansonsten wäre ich bestimmt nicht hier.
Work-Life-Balance
sehr Zufrieden wenn ich Frei oder Urlaub benötige, gibt es selten ein Nein.
Karriere/Weiterbildung
ich habe in meinen 45 Jahren mehr erreicht als ich mir vorstellen kann.
Gehalt/Benefits
von meiner Seite bin ich sehr zufrieden, aber wenn es mehr wäre würde ich hier nicht NEIN sagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
die Firma und die MA versuchen hier das beste zu erreichen.
Kollegenzusammenhalt
sehr zufrieden, bei uns herrscht eine gute Stimmung und ein Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt zu älteren MA ist im großen Masse vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
hier gibt es nicht zu beanstanden, immer fair und ehrlich bei jedem Gespräch.
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
Werde immer von meinem Vorgesetzten auf den neusten Stand gebracht.
Gleichberechtigung
in meinem Bereich sind zwar keine Weiblichen MA, aber ich sehe oft in anderen Bereichen wie man sie Schätz und Aspektiert. Würde ich bei uns auch nicht anders machen.
Interessante Aufgaben
die Arbeit ist bei uns sehr gut aufgeteilt.
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Kolleg/in,
vielen Dank für deine ausführliche und sehr positive Bewertung! Es macht uns besonders stolz zu lesen, dass du uns seit über 45 Jahren die Treue hältst und dich bei uns wie ein Familienmitglied fühlst.
Deine durchweg positiven Erfahrungen in allen Bereichen - von der Arbeitsatmosphäre über die Führungskultur bis hin zu den Sozialleistungen - zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Besonders freut uns, dass du die persönliche Fürsorge unserer Führungskräfte und der Eigentümer schätzt.
Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf. Du hast absolut recht - die praktischen Erfahrungen und Perspektiven aller Mitarbeitenden sind wertvoll für unsere Weiterentwicklung. Wir werden diesen Aspekt bei künftigen Veränderungsprozessen noch stärker berücksichtigen.
Danke, dass du mit deiner langjährigen Erfahrung und deinem Engagement zu unserem Erfolg beiträgst. Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit!
Tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Buchloe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation und Hilfsbereitschaft aller
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Image
sehr gut
Work-Life-Balance
geht fast nicht besser
Karriere/Weiterbildung
viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir groß geschrieben
Kollegenzusammenhalt
Super
Vorgesetztenverhalten
sehr wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Perfekt
Kommunikation
Tolle hilfsbereite Kollegen
Interessante Aufgaben
auf jedem Gebiet
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung und die Weiterempfehlung als Arbeitgeber!
Deine durchgehend positiven Bewertungen in allen Bereichen - von der Work-Life-Balance über das wertschätzende Vorgesetztenverhalten bis hin zu den interessanten Aufgaben - zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Wir sind stolz darauf, dass du dich bei uns so wohl fühlst und nichts zu bemängeln hast. Dein Feedback bestärkt uns darin, unseren Weg weiterzugehen und die positive Arbeitsatmosphäre weiter zu pflegen.
Wenn du doch mal Verbesserungsvorschläge hast, tausch dich gerne mit uns aus - wir freuen uns immer über den direkten Dialog und neue Ideen!
Auf eine weiterhin tolle Zusammenarbeit!
Alles im grünen Bereich :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Buchloe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr gute Konditionen - vom Gehalt über Benefits bis hin zur Arbeitszeit mit flexiblen Zeiten und Home Office Möglichkeit
- Eine familiäre Arbeitsatmosphäre
- Viel Eigenverantwortung und Vertrauen
- Schwächen wurden von der Geschäftsführung erkannt und es wird daran gearbeitet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichts. Wie beschrieben gibt es sicher an der ein oder anderen Stellen Optimierungsbedarf aber hier passiert auch was.
Verbesserungsvorschläge
Man kann und muss definitiv noch einige Prozesse digitalisieren, denn vieles läuft noch manuell und dementsprechend langsam. Das gute ist - die Firma ist bereits dran. Ein bisschen Geduld muss man aber wohl noch mitbringen...
Die Büros und Infrastruktur im Werk sind in die Jahre gekommen. Man merkt, dass der Standort schon sehr viel Tradition hat. Auch hier gibt es aber zum Glück bereits ein großes Projekt zur Entwicklung des Standortes.
Das Unternehmen hat viel in den letzten beiden Jahren in seine Mitarbeiter investiert. Es kann diese Dinge noch aktiver nach außen kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns so gut aufgehoben fühlst und uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Besonders toll finden wir deine Rückmeldung zu unseren Konditionen - vom Gehalt über die Benefits bis hin zu den flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Auch die familiäre Atmosphäre und das dir entgegengebrachte Vertrauen spiegeln genau die Kultur wider, die wir leben möchten.
Deine konstruktiven Hinweise zur Digitalisierung und Infrastruktur nehmen wir sehr ernst. Wie du bereits erwähnt hast, arbeiten wir aktiv an beiden Themen. Wir wissen, dass solche Veränderungen Zeit brauchen und schätzen dein Verständnis dafür.
Dein Feedback zur externen Kommunikation unserer Initiativen werden wir aufgreifen. Es ist wichtig, dass wir unsere Fortschritte auch nach außen sichtbar machen.
Danke, dass du dir die Zeit für die Bewertung genommen hast. Dein Feedback hilft uns, uns weiter zu verbessern. Wenn du weitere Ideen hast, freuen wir uns sehr über einen direkten Austausch mit dir.
Guter Ausbildungsbetrieb
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann in Buchloe absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits (Wellpass, Deputat)
Tarifvertrag
freundliche & hilfsbereite Kollegen
Azubicoaching
gutes Arbeitsklima
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teils schlechte Organisation
meist kurzfristige Planung
wenig Kontakt mit Azubis aus anderen Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/ Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung deiner Ausbildungszeit bei uns. Es freut uns sehr zu sehen, dass du insgesamt zufrieden bist und besonders die Benefits wie Wellpass und Deputat sowie unsere freundlichen Teammitglieder schätzt.
Besonders positiv finden wir, dass du den respektvollen Umgang, die Arbeitszeiten und die Ausbildungsvergütung mit voller Punktzahl bewertest. Auch das Azubicoaching und die Möglichkeit zur Gleitzeit scheinen dir gut zu gefallen.
Deine Hinweise zur Organisation und kurzfristigen Planung nehmen wir ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse zu verbessern. Auch den Wunsch nach mehr Austausch zwischen Auszubildenden verschiedener Abteilungen haben wir aufgenommen.
Wenn du weitere Ideen oder Anregungen hast, wie wir den Kontakt zwischen unseren Auszubildenden fördern können, sprich uns gerne direkt an. Wir sind immer offen für konstruktive Vorschläge, die uns als Ausbildungsbetrieb weiterbringen.
Danke, dass du Teil unseres Teams bist und aktiv zu einer positiven Ausbildungskultur beiträgst.
Guter Arbeitgeber
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann in Buchloe gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifvertrag
Benefits (Deputat, Wellpass,...)
Unternehmenskultur
Bereitschaft zur Veränderung
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kontakt mit anderen Azubis
Teils schlechte Organisation
Meist kurzfristige Planung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SchlotterbeckHR Manager
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Es freut uns sehr zu sehen, dass du insgesamt zufrieden bei uns bist und besonders die Benefits, unsere Unternehmenskultur und die flexiblen Arbeitszeiten schätzt. Auch die positive Bewertung der Vergütung und des respektvollen Umgangs bestärkt uns in unserem Weg.
Deine Hinweise zur Organisation und kurzfristigen Planung nehmen wir ernst. Auch der Wunsch nach mehr Austausch zwischen Auszubildenden ist ein wichtiger Punkt für uns. Wir würden gerne mehr darüber erfahren, wie wir uns in diesen Bereichen verbessern können.
Du kannst dich jederzeit vertrauensvoll an uns wenden, um deine Ideen und Verbesserungsvorschläge mit uns zu teilen. Denn nur durch offenes Feedback können wir uns gemeinsam weiterentwickeln.
Danke, dass du Teil unseres Teams bist!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 105 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Karwendel-Werke Huber durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 88% der Bewertenden würden Karwendel-Werke Huber als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 105 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 105 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Karwendel-Werke Huber als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.