Nicht empfehlenswert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge. Unverhältnismäßige Zentralisation und unverhältnismäßige administrative Vorgaben legen das Unternehmen lahm. MA sind frustriert. Die Guten gehen, die weniger Guten bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Bürokratien und administrative Vorgaben deutlich reduzieren. Flexibilität und Entscheidungsbefugnisse zurück in die Regionen geben. Das Unternehmen wird kaputt zentralisiert.
Arbeitsatmosphäre
Enormer Druck von oben.
Work-Life-Balance
40 Std laut AV, 50 Std real.
Kollegenzusammenhalt
Früher in der Region sehr gut. Heute sichert jeder sein eigenes Überleben.
Umgang mit älteren Kollegen
Einer von zwei älteren MA in der Region wurde per Abfindungsvertrag entfernt
Vorgesetztenverhalten
Gut auf regionaler Ebene, teilweise sehr unangemessen auf europäischer und globaler Ebene.
Arbeitsbedingungen
Viel Druck und teilweise völlig unsinnige administrative Vorgaben aus dem HQ. Man steht sich zunehmend selbst im Weg und „Fachidioten“ erkennen nicht, dass sie in der Region das Business lahmlegen.