75 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Besonders positiv ist, dass Auszubildende in verschiedensten Bereichen unterstützt werden. Es gibt zahlreiche Lern- und Förderangebote sowie die Möglichkeit eines Auslandssemesters. Man erhält Einblicke in unterschiedliche Abteilungen und wird fachlich wie persönlich gefördert.
/
Die Einführung eines flexibel einsetzbaren Home-Office-Tages pro Woche.
Insgesamt offen und respektvoll
Das Unternehmen ist familiengeführt legt Wert auf eine langfristige Orientierung und klare Werte.
Je nach Bereich kann die Arbeitsbelastung variieren, insgesamt ist das Arbeitsumfeld jedoch strukturiert und angenehm.
Vielfältige Karrierechancen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die persönliche und fachliche Entwicklung fördern.
Die Ausbildungsvergütung liegt bei der KATAG deutlich über dem gesetzlichen Mindestlohn und ist branchenüblich. Zusätzlich werden Urlaubs- und Weihnachtsgeld gezahlt.
Im Bereich Umweltbewusstsein fällt auf, dass durch Lieferanten ein erhöhtes Müllaufkommen entsteht, auf das das Unternehmen nur begrenzt Einfluss hat.
Der Umgang miteinander ist wertschätzend und professionell.
Stets respektvoll und professionell und die Bereitschaft, Erfahrungen weiterzugeben ist groß.
Die Hierarchien sind klar definiert, gleichzeitig ist das Miteinander mit Vorgesetzten wertschätzend und professionell.
Sehr gut
Entscheidungen sind nachvollziehbar, auch wenn Abstimmungsprozesse teilweise etwas Zeit in Anspruch nehmen.
Vielfalt und Chancengleichheit werden im Unternehmen ernst genommen und orientieren sich auf Grund der erbrachten Leistung und nicht wegen des Geschlechts.
Content Erstellung, Fotoshootings, Bildbearbeitung, Messe Besuche
Wasserschäden hier, Schimmel da, keine Klimaanlage oder funktionierende Heizung
Keine Fürsorgepflicht
Fördert keine älteren Mitarbeiter mit guter Ausbildung.
Mitarbeiter sehen und auch ältere Mitarbeiter fördern und nicht abschieben.
Es werden nur junge Mitarbeiter gefördert die in diesem Unternehmen gelernt haben. Ältere Mitarbeiter aus anderen Unternehmen mit guter Ausbildung bleiben auf der Strecke. Neue Ideen von externen werden nicht berücksichtigt.
arbeiten bis der Arzt kommt. Wenn du nicht funktionierst wirst du abserviert
Für Ältere Mitarbeiter schwierig
Nur das was notwendig ist
Nach außen hui innen pfui
keine Weiterbildung möglich
Druck von oben wird gern ganz nach unten weitergeleitet.
Es wurde mir mitgeteilt das es in diesem Unternehmen keine Fürsorgepflicht gibt.
Wenn man schleimt bekommt man auch mal nette Aufgaben
Sozial und menschlich auf Augenhöhe!
Besseren Internetauftritt
Home Office Möglichkeiten.
bodenständig, interessante Events, familiäres Umfeld, tolle Kollegen, vielseitige Aufgaben, es wird niemals langweilig, herausfordernd
Nobody is perfect - wirklich schlecht finde ich nichts. Einige Dinge sind verbesserungswürdig (z.B. die Kommunikation im Unternehmen)
bessere und transparentere Kommunikation
Sehr nette Kollegen
Gut
Je nach Abtrilung
Respektvoll
Sehr kompetent + freundlich
Immer wenig Zeit!
Gut
Im großen und ganzen
Sehr vielschichtig
Wir haben hier die Chance auf Gleitzeit. Man bespricht einfach mit der Abteilung ,wann man immer zur Arbeit kommen möchte.Natürlich muss man dabei beachten, dass man auf seine Stundenzahl pro Tag oder pro Woche kommt.
Unser Ausbilder ist sehr aufmerksam und kümmert sich um uns. Haben wir Schwierigkeiten in der Schule, organisiert er uns Nachhilfe und hilft uns soweit er kann.
Ich habe viele verschiedene Aufgaben, die verschiedene Kompetenzbereiche abdecken, so kann es um organisatorische Aufgaben gehen, Handwerkliche oder auch kreative.
Man kann im Team arbeiten oder alleine.So hat man einen guten und abwechslungsreichen Arbeitsablauf, der viel Spaß macht
Alle Kollegen hier, egal ob sie eine höhere Position haben oder nicht, reden mit dir auf der gleichen Augenhöhe.
bodenständig, solide, zuverlässig
Wenn man möchte, dann kann man Karriere machen.
Es ist Luft nach oben, aber das Gehalt kommt jeden Monat pünktlich. Das ist in der heutigen Zeit viel wert.
Es ist einiges passiert in der letzten Zeit. Die Nachhaltigkeitsstrategie wird nach und nach umgesetzt.
Die Kolleg/-innen sind wie Familie.
Ist abhängig von der Abteilung in der man arbeitet.
Vielseitige Aufgaben, es wird definitiv nicht langweilig!
das man sich wohlfühlt
da gibt's nicht viel zu ändern
Flexible Arbeitszeit, interessante Aufgaben möglich, Mitarbeiter Outlet
Kommunikation ist nicht existent, Geschäftsführung interessiert sich nicht für das Unternehmen. Die KATAG existiert nur durch unterbezahlte Führungskräfte, die den Geschäftsbetrieb aufrecht erhalten. Gebäude befindet sich in einem desolaten Zustand, im Winter muss man mit Jacke und Mütze im Büro sitzen, im Sommer hält man es kaum aus.
So verdient kununu Geld.