25 Jahre und immer noch gut...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KKH Kaufmännische Krankenkasse in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität: Die gewährte Gleitzeit ist ein wahres Plus. Auch die neu geschaffenen Möglichkeiten zur Telearbeit sind hervorzuheben, welche in kürzester Zeit geschaffen wurden. Ebenso die offene und frühzeitige Kommunikation von Veränderungen, auch wenn Sie weh tun können, ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unklare Führungsspanne bei Führungskräften der Ebene 1.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsspanne im Unternehmen ist leider nicht klar geregelt. Es wird auch nicht auf die Anzahl der zu führenden Köpfe geachtet, sondern eine rechnerische Zahl genutzt. Hier wäre ein Verbesserungsansatz. Empfehlung von mir 10-12 Mitarbeitende.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch etwas in der heutigen Zeit....
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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