3 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass das Training nach den Bedürfnissen gebucht wurde: z.B. Technical English für technische Sachbearbeiter oder Einzeltraining, wenn ein Meeting before stand. EINMALIG in Ulms Firmen.
Fällt mir grad so nix ein.
Ich bin nie in so in den internen Abläufen involviert gewesen - erlaube ich mir kein Urteil.
In meinen Business English Gruppen super!
Kaufmann ist der Partner von den größten Firmen weltweit!
Zum Zeitpunkt meiner freiberuflichen Tätigkeit als Business English Trainer war ich in insgesamt 14 anderen Firmen, Kaufmann Lichterwerbung war die Einzige, die auch Azubis oder Einzel Training anbot!
Viele meiner "ehemaligen" Schüler, wenn sie zu einer anderen Firma gewechselt haben, haben mich "mitgenommen" in die neue Firma. Vielen schrieben mir auch, dass der neue Job nur möglich war, mit dem Business English Training! ( Das ist überigens das schönste an meinem Job)
Konnte ich sehen, dass das top war, auf Grund von Gruppen Arbeiten.
Das wäre dann wohl ich ( gewesen) und mich haben das weder die CEO´s noch die Schüler negativ spüren lassen.
Die "böse" Assistentin des Geschäftsinhabers, hat den Business English Unterricht ins Leben gerufen, auch erlaubt, dass der im Sommer im Biergarten statt fand. Die Gruppen waren sehr fleißig!
Im Winter waren wir in der Kantine, Meeting Räume im Sommer im Biergarten, das outcome der Mitarbeiter war immer Excellent!
Mit meinen "Schülern" also Sachbearbeiter und Azubi´s toll!
Es wäre Kaufmann ein leichtes gewesen mich runterzuhandeln, hat er aber nie getan, das rechne ich ihm hoch an.
Zu keinem Zeitpunkt wurde ich diskriminiert weil ich eine Frau war.
Weil die "Schüler" eh den ganzen Tag am Schreibtisch saßen, habe ich von Bauchtanz ( gut für den Rücken) bis zu "kleinen Übungen" am Schreibtisch vor dem Unterricht gemacht.
- die Kollegen
- das Produkt
- das Vertrauen und die Freiheiten die man bekommt
- zu wenig Weiterbildungsmaßnahmen
- sonst nichts.
- Ziel-/Fördergespräche einführen
- Weiterbildungsmaßnahme anbieten
- neue Büroausstattung (höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle)
- Homeoffice-Möglichkeiten anbieten
- Paperless-Office einführen
- die Arbeitsatmosphäre ist in den letzten Jahren stetig gestiegen und ist weiter auf einem sehr guten Weg - weiter so.
Die Firma Kaufmann hat ein sehr gutes Image, was leider nicht alle im Unternehmen leben (ich denke aber, dass es das überall gibt).
Kunden die im Bereich Lichtwerbung anfrangen, einkaufen/bestellen haben hohe qualitative Erwartungen bzw. Anforderungen welche die Fa. Kaufmann auch immer erfüllen kann.
die Work-Life-Balance wird immer mehr in der Wirtschaft und durch die Arbeitnehmer gefordert. Das Unternehmen stellt sich darauf, beispielsweise mit einem Gleitzeitmodel, immer mehr darauf ein.
hier würde ich gerne einen halben Stern mehr bieten, ist jedoch nicht möglich und die Tendenz, so finde ich, ist eher bei 3.
Karrieretechnisch ist es sehr gut, wenn man das nötige Vertrauen erhält.
Weiterbildungsmaßnahmen werden leider nicht richtig unterstützt.
- das Gehalt ist meines Erachtens immer sehr fair gestaltet
- es gibt die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge mit VL - Zulagen
- ist in den letzten Monaten sehr gestiegen! (Kaffeebecher aus Plastik wurden abgeschafft)
der Kollegenzusammenhalt empfand ich im Großen und Ganzen als sehr gut. 4-Sterne gibt es nur aus dem Grund, weil es immer wieder emotionale Ausreißer gibt, die den Kollegenzusammenhalt leider etwas trüben.
- war immer problemlos. Man kann von den Erfahrenen lernen. Dazu gehört auch immer deren Bereitschaft das Wissen und die Erfahrung zu teilen.
Das Verhalten mir gegenüber war immer perfekt.
Jedoch gibt es auch hier Verbesserungsmöglichkeiten mit Ziel-, Fördergesprächen konstruktive Kritik zu äußern auch gegenüber dem Vorgesetztenverhalten.
- die Arbeitsbedingungen empfinde ich als normal - weder sonderlich gut noch schlecht.
die Kommunikation ist gut aber noch nicht perfekt. Wichtige Informationen zu neuen Kollegen oder Mitarbeitern werden unregelmäßig bekannt gegeben
- Gleichberechtigung wird im Unternehmen groß geschrieben.
- das Aufgabengebiet ist aus meiner Sicht immer interessant gewesen.
Man bekommt viele Eindrücke, ist immer am Puls der Zeit und muss flexibel reagieren können.
- offene und gute Kommunikation mit den Betriebsleitern
- Probleme werden ernst genommen
- hier zählt das Indiviuum, es werden Feste, Ausflüge und Teamevents organisiert
-Gleitzeit wird angeboten
- Weiterbildung gezielt fördern
Digitalisierung bewusst nutzen und weniger Bäume ,,fällen'' ;-)