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Kaviar 
Gauche, 
Fischer-Roehler 
& 
Kühl 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kaviar Gauche, Fischer-Roehler & Kühl die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kaviar Gauche, Fischer-Roehler & Kühl
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kaviar Gauche, Fischer-Roehler & Kühl
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    63%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    50%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

Schwächen

Sich verzetteln oder Jeden Fehler kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Ich wurde von meinen Vorgesetzten durchweg respektvoll und freundlich behandelt. Ich hatte im Atelier tolle Ansprechpartner die mit mir auf Augenhöhe kommuniziert haben.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Ich durfte in meiner Zeit bei Kaviar Gauche verschiedene Aufgaben ausführen, was mir das Gefühl gegeben hat einen breit gefächerten Eindruck davon zu bekommen, wie die Arbeit in einem Atelier abläuft und durfte bei diversen Prozessen helfen und konnte von meinen gewonnen Eindrücken profitieren.

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5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Ein wirklich tolles Team, in dem man sich wiederfindet und in dem es jeden Tag aufs Neue Spaß macht zu arbeiten! Es wird extrem viel gelacht und auch auf privater Ebene verstehen sich alle sehr gut, wodurch man sich hier sehr wohl fühlt. Jeder möchte hier etwas schaffen und gemeinsam mit der Brand wachsen - das ist es, was ein Team vorantreibt.

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Man bekommt ein direktes Feedback, wird ernst genommen und es herrscht offene Kommunikation.

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4,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Anspruchs- und sehr verantwortungsvolle Arbeit, wodurch man aber sowohl auf der beruflichen als auch persönlichen Ebene wächst. Durch die offene Kommunikation ist es absolut angenehm was die Work-Life-Balance angeht, da in erster Linie die beiden Chefinnen immer ein offenes Ohr haben und Verständnis zeigen, wenn etwas ist.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und eine gute Kommunikation!

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