9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
skandinavisch geprägt Arbeitsatmosphäre: ergebnisorientiert und gleichzeitig respektvoller Umgang mit dem Individuum
flache Hierarchien
meist offene Kommunikation, die alle miteinbezieht
Gleichbereitung ist gelebte Realität
Tolles Team, sehr faire & marktübliche Vergütung sowie sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Schlechte Bezahlung
Respekt gegenüber den Mitarbeitern und den Kollegen untereinander
Druck Umsatz egal wie Kunden falsch beraten
Das image ist ein so großes Problem das Die HR Abteilung selber Bewertungen schreibt
Work-Work-Work Balance
Gibt es nicht sonst fehlt manpower
Manchmal muss sich der Betriebsrat einschalten um das Minimum zu sichern
Chemischer Einsatzmotto viel hilft mehr Umsatz zu machen Umwelt egal
Jeder gegen jeden
Neid Mißtrauen es wird gegeneinander gespielt, hintenherum...
Wenn der Vorgesetzte Fehler macht hängt man Baueropfer
Nicht mal Arbeitskleidung wird gestellt
Respektlos
Sexismus ist Standard warum im haben Frauen kleinere Finger, damit sie beim Putzen besser in die Ecken kommen......
Auf diesem Niveau
Es gibt wenig Lieblinge der Rest muss doppelt arbeiten
Besonders positiv sind das kollegiale Miteinander, die offene Kommunikation und die grundsätzlich gute Work-Life-Balance. Außerdem gibt es interne Gruppen und Initiativen rund um Diversity und Vielfalt, wie zum Beispiel das Womens Network und LGBTQI+, wodurch sich Mitarbeitende willkommen fühlen und sich authentisch einbringen können. Auch die interessante Aufgabenvielfalt und das professionelle, respektvolle Arbeitsumfeld schätze ich sehr.
In einzelnen Fällen gibt es leider auch Kollegen, die ein etwas verzerrtes Bild zeichnen. Insgesamt habe ich aber den Eindruck, dass der Arbeitgeber auch in schwierigen Zeiten viel versucht, um die Situation für die Mitarbeitenden so gut wie möglich zu gestalten.
Insgesamt gibt es wenig zu bemängeln. Kleinere Optimierungsmöglichkeiten sehe ich vor allem in einer noch transparenteren Kommunikation bei Veränderungen sowie in punktuell klareren Prozessen.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, respektvoll und von einem guten Miteinander geprägt.
Kemira hat aus meiner Sicht ein solides und positives Image als Arbeitgeber und Unternehmen.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt sehr gut und wird im Unternehmen sichtbar mitgedacht.
Es gibt gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und man wird grundsätzlich unterstützt, sich fachlich weiterzuentwickeln. Der offene Dialog hierbei hat mir bis jetzt noch immer weitergeholfen.
Gehalt und Sozialleistungen sind fair und insgesamt auf einem guten bis sehr guten Niveau. Auch wenn es immer Kollegen gibt die denken sie bekommen zu wenig.
Das Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein hat einen erkennbar hohen Stellenwert im Unternehmen.
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt gut und von gegenseitiger Unterstützung geprägt. Gleichzeitig gibt es leider auch einzelne Kollegen, die eher negativ eingestellt sind, was den sonst positiven Gesamteindruck aber nur punktuell trübt.“
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist respektvoll, wertschätzend und selbstverständlich professionell.
Das Vorgesetztenverhalten ist in der Regel wertschätzend, unterstützend und professionell.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut und ermöglichen ein angenehmes und effizientes Arbeiten.
Die Kommunikation ist meist offen und lösungsorientiert, kann in manchen Situationen aber noch etwas klarer sein.
Gleichberechtigung wird hier ernst genommen und im Alltag auch spürbar gelebt. Auch wenn es in der Vergangenheit vereinzelt Themen gab, die zu verbessern waren.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten einen guten Mix aus Verantwortung und fachlicher Entwicklung.
Angenehme Arbeitsatmosphäre - Während meiner Zeit bei Kemira, gab es immer wieder Gespräche auf Augenhöhe. Vorgesetzte waren sich nicht zu schade ein Lob auszusprechen. Auch Kritik war ehr konstruktiv und nicht um jemand klein zu machen.
Kemira hat ein gutes Image und ist am Wohl seiner Mitarbeiter interessiert.
Hier gibt es nichts an dem etwas zu bemängeln wäre. Persönlich empfinde ich das als sehr ausgeglichen. Kann mir freiräume schaffen wo es nötig ist.
Karriere Chancen könnten etwas besser gegeben sein, aber es ist auch nicht umöglich. Weiterbilungsmaßnahmen gab es für mich jährlich, in den verschiedensten Bereichen.
Kemira zahlt im Vergleich zu anderen Arbeitgebern sehr gut. Während meiner Zeit dort, fand auch eine jährliche Anpassung statt.
Auch das wird bei Kemira groß geschrieben.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr stark. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Auch hier gibt es nichts zu bemängeln.
Meine Vorgesetzten waren immer korrekt zu mir. Die gesetzen Ziele waren erreichbar und wo Hilfe benötigt wurde, gab es Unterstützung.
Angenehme Arbeitsumgebung, mit alles was man für die tägliche Arbeit braucht. Höhenverstellbare Schreibtische, mehrere Bildschirme, Getränke, Obst, etc.
Hier und da könnte die allgemeine Kommunikation besser laufen, aber bei welchem Unternehmen ist das nicht so.
Wird bei Kemira groß geschrieben!
Abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit der Möglichkeit auch an diversen Projekten teilnehmen zu können.
In der Branche findet man leicht einen anderen Job.
Man grinst Dir ins Gesicht und rammt Dir das Messer in den Rücken
Moderne Unternehmenskultur, einfach mal mit einer neuen Führungsriege starten.
Neulinge sind nichts wert Die altgedienten behandeln dich wie einen Lehrling
alles bluff und heiße Luft
Versprochen wird viel aber alles ist Bla Bla
Manchmal lernt man einen netten kennen man arbeitet aber meist allein
Da arbeiten fast nur alte weil jeder andere das weite sucht, alles anno dazumal
Keine Worte die ganze Deutschland Riege ist Rücksichtslos
arbeit arbeit arbeit....
Deine Weisungsbefugten und Kollegen lügen, jeder gegen Jeden Ellenbogen raus
zu wenig
Frauen und Ausländer diskrininierung alle sind rechts
ja, gibt es.
Vorgesetzte haben offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Teilweise lange Entscheidungswege
Etwas mehr darauf Konzentrieren Nachwuchs auszubilden.