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Kempinski 
Hotel 
Berchtesgaden
Bewertung

Familienfreundlicher, fairer Arbeitgeber mit guter Bezahlung

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berchtesgaden gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kinderbetreuung für Mitarbeiter wäre schön

Work-Life-Balance

Da im F&B Bereich in der Hotellerie z.B. Homeoffice nicht möglich ist und es natürlich auch Schichtbetrieb (Wochenende und Abend) mit Urlaubssperren zu Hochsaison gibt, gibt es hier nicht die volle Punktzahl.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung der Mitarbeiter wird nach Möglichkeit unterstützt

Gehalt/Benefits

Tariflicher Lohn wird mit Zulage erhöht und die Möglichkeit der BAV besteht auch.

Vorgesetztenverhalten

Meist fallen Entscheidungen fair und transparent

Interessante Aufgaben

In der Gastronomie ist es nie langweilig


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter,

es freut uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback zu geben - vielen Dank. Ihren Punkt zur Kinderbetreuung nehme ich gern mit auf. Darüber haben wir auch schon nachgedacht, aber bisher war der Wunsch in Mitarbeiterumfragen nicht so präsent. Aber wir werden Ihr Feedback zum Anlass nehmen, hier nochmal genauer nachzufragen. Wir halten Sie hierzu in unseren ZamSitzn Terminen auf dem Laufenden. Wir hoffen, dass Sie sich auch weiterhin bei uns wohlfühlen und freuen uns auf eine weitere gute Zusammenarbeit.

Mit freundlichen Grüßen

Silke Beyer
Director of Human Resources

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.